| 募集背景 | 在与众多日本公司交往中得知，日本目前高级人才短缺严重。83%的日本人力经理面临招聘困难，而全球平均值为38%。现在日本的就业形势良好。日本厚生 劳动省5月30日公布的4月有效求人倍率是1.48，达到了经济成长泡沫期的水准，这是日本43年来最高的求人倍率。因此，日本政府出台了各种优惠政策吸引外 国人来日就业，以及国际留学生留日就业。 同时中国大学毕业生的就业压力日渐增加，应届生经验不足、薪资低、竞争激烈。因此，为了给中国的应届毕业生求职提供一条具有竞争力和培养国际化背景 的就业道路，职人网与日本多家公司合作，拟在每年输送50-100名技术人才。 |
|---|---|
| 工作内容 |
■SAPアプリケーションコンサルタント ·SAP ERPの導入コンサルティング経験３年以上（モジュールは問いません） ·またはERP導入済の企業においてコンサルタントとして運用保守の経験が３年以上 ·会計管理、販売物流管理、購買在庫管理、生産管理に関する業務経験または同等の知識 ·SAP ERP導入プロジェクトにおいてモジュールリーダーまたはプロジェクトリーダーの経験（歓迎） ★基本的に勤務地は客先（東京都内中心）となります ★経験豊富な方にはプリセールスや提案営業といったキャリアもご用意しています ·資格·免許 ·日本語ビジネスレベル、英語あれば尚可 ·応募要件■SAPアプリケーションコンサルタント ·SAP ERPの導入コンサルティング経験３年以上（モジュールは問いません） ·またはERP導入済の企業においてコンサルタントとして運用保守の経験 ·会計管理、販売物流管理、購買在庫管理、生産管理に関する業務経験または同等の知識 ·SAP ERP導入プロジェクトにおいてモジュールリーダーまたはプロジェクトリーダーの経験（歓迎） 【SAPを中心としたERPパッケージの設計?構築?運用まで】 部署や会社、国境を越えたコミュニケーション力を習得し、 技術者/コンサルタントとしての確かな“市場価値”を手に入れるチャンスです！ あなたのSAP関連プロジェクトの経験を活かした ERPパッケージの設計?構築?運用などをお任せします。 経験?スキル?志向性に合わせて、各プロジェクトチーム（4～7名体制）のメンバーやリーダー、 あるいはSAPコンサルタントとして、その実力をより発揮できるステージをご用意致します。 【具体的なプロジェクト事例】 ◎大規模コールセンターシステム 開発環境：ABAP、BSP、Oracle、SAP-CRM、BZ、XZ 担当工程：要件定義～システムテスト 案件規模：400人月 |
| 雇用条件·福利 |
·雇用形態正社員（期間の定めなし） ·試用期間有：3ヵ月 ·給与条件年収：400万円 ～ 1,000万円 [給与形態] 年俸制 ※残業みなし残業35時間/月含む [昇給] 年1回(1月) ·賞与業績賞与(2月)※支給実績あり ·勤務時間09:00-18:00 休憩時間：1H [実働時間] 08時間00分 ※プロジェクトにより異なる場合あり [残業時間] 15H平均 ·休日·休暇休日 土、日、祝日 ·年間休日 120日 ·有給休暇 [初年度] 10日 （入社後06ヶ月目から） ·休暇 その他休暇 ■夏季休暇（2日） ■年末年始休暇（6日） ■産休?育休（取得実績あり／復帰率100％！） ■介護休暇 ·待遇·福利厚生その他待遇?福利厚生 ■社員持株会 ■資格検定取得支援制度 ■各種研修制度（管理職研修、外部研修など） ■時短勤務制度あり ■社内サークル（ゴルフなど） ·通勤交通費（全額）、残業代（全額） ·[諸手当メモ] 深夜休日出勤手当 / 時間外勤務手当(35H以上) ·[通勤交通費メモ] ·健康保険、厚生年金、労災、雇用保険 ■選考内容 ·面接回数2回 書類選考→面接2回（予定） |
| 公司名称 | Adecco アデコ株式会社 |
|---|---|
| 网址 | https://www.adeccogroup.jp/ |
| 地址 | 東京都千代田区霞が関3-7-1 霞が関東急ビル |
| 设立 | 1985年 |
| 事业内容 | 全球100强IT派遣公司 |
| 公司名称 | Adecco アデコ株式会社 |
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| 网址 | https://www.adeccogroup.jp/ |
| 地址 | 東京都千代田区霞が関3-7-1 霞が関東急ビル |
| 设立 | 1985年 |
| 事业内容 | 全球100强IT派遣公司 |
