赴日电气设计（年收600-700万日元）

◆行   业：制造

◆事业内容：

1）半导体制造设备及周边装置用管道部件、气体面板及模组的开发、制造与销售

2）各种超高纯度流体用管道部件及模组的开发、制造与销售

◆成   立：1982年

◆资本金：300百万日元

◆年销售额：24746百万日元

◆员工数：450人以上

◆岗位：半导体制造装置的电气设计

◆职位资格：正社员（无期限雇佣）

◆人数：1名

◆年龄：不限

◆工作地：群马县太田市（新田工厂）

◆国籍：中国

◆学历：本科及以上

◆语音能力：日语N2相当

◆经验：有电气设计经验

◆业务内容：

■ 工作内容：【变更范围：公司规定的业务】

主要负责半导体制造设备的电气设计工作。具体而言，当客户委托我们进行半导体制造设备的设计与制造时，由您负责承担报价和设计等相关业务。

我公司原本主要致力于面向半导体制造设备的阀门开发、制造及销售，如今正运用在阀门开发过程中积累的技术经验，进一步拓展至半导体制造设备的开发领域。此次新入职的员工将被分配至专门从事制造设备开发的部门。

■ 必要条件

电气设计经验

◆月薪：25~30万日元

（根据个人经验及能力决定，已含固定补贴）

◆全年奖金：

每年3月和9月共计2回（保证每年最低3个月薪资水平的奖金）

2023年实际：12个月薪资

2024年实际：9.71个月薪资

◆年总收入：600-700万日元（包含奖金）

◆加班补贴：有

◆其他补贴：管理岗津贴、职务津贴、子女津贴

（每个孩子支付15,000日元，支付至孩子年满22岁后前的3个月）

◆涨薪：每年1次

◆试用期间：3个月

◆工资结算日：根据企业

◆工资支付日：根据企业

◆工作日：周一至周五

◆在雇佣：有，最高至65岁

◆退休制度：有確定拠出年金制度且60岁退休

◆休息日：双休日（周末及法定节假日）全年休息122天左右

◆工作时间：8:30~17:30    工作8小时，休息时间75分钟

◆加班：有

◆带薪休假：有，每年10-40天，入职半年后即有10天带薪年假

◆社会保险：完备（健康保险、厚生年金保险、雇佣保险、劳灾保险）

◆福利：

员工持股会（含奖励金）、GLTD（长期失能收入补偿）制度、产前产后带薪休假、长期服务及退休表彰制度（含表彰金与特别休假）、流感疫苗接种补贴

年末年初假期、夏季休假、特别休假（结婚、丧假、生理假、公务、生育、灾害、任职、纪念日、护理、照护等）

◆入社研修：入职后，通过OJT（在岗培训）掌握阀门相关知识，公司还提供分层级培训以及通过通信教育进行自我提升

◆其他：

本公司是东证Prime市场上市公司KITZ集团的100%控股子公司，集团员工总数超5000人。在制造业、建筑及建设业的支撑下，作为我们核心业务的工业阀门市场正以每年4.3%的速度持续增长。我们的产品是以水龙头为代表的流体控制设备，通过启闭流道来实现流体截断与调控，是半导体制造设备中不可或缺的关键部件。近年来随着5G基建兴起及汽车电子化转型，半导体需求急剧增长，来自半导体制造商及半导体材料供应商的需求持续扩大，我们已在新田工厂园区内完成新厂房的竣工并投入运营。预计未来半导体需求仍将保持增长态势，整个行业也呈现出持续扩张的良好前景。