◆总公司地址：大阪市西区

◆成   立：1926年

◆资本金：1亿日元

◆年销售额：70亿日元

◆员工数：310名

◆外籍员工14人

◆事业内容：

发电设备用热交换器、压力容器、各种刚锻制品的制造销售；钢板剪切及折弯冲压加工等

◆岗位：物流管理

◆人数：1名

◆年龄：24~35岁

◆工作地：大阪府河内长野市 三日市工厂

◆国籍：中国

◆性别：不限，希望最好是男性

◆学历：本科及以上

◆语音能力：日语

◆计算机：基本电脑技能（Excel、word、PowerPoint）

◆必要能力：日语（N2-N1相当）、英语

◆必要证书

  · 国内：只要是日本的大学毕业的，任何专业都可以。

  · 国外：其他大学毕业的，需为IT、物流管理、数据分析、生产管理专业

◆业务内容：

★物流管理业务整体

  · 关于工作流程：部材接收→货品核对→对部材及货品的捆包及装车业务

  · 不仅要记住部件及器材的名字，进入公司后还要取得叉车和起重机的驾照。

  · 除了掌握物流管理系统外，在每个出货日还需用白板谨慎高效地记录储物品状况。

  · 面向海外用英语制作材料。

◆要求：

  · 比起技能，更看重认真、努力、学习热情高等方面的品质

  · 希望是已在日本国内的人才，如果各方面条件都非常优秀的话也会考虑海外人才

◆月薪：25岁平均：22万4000日元

            30岁平均：24万2000日元

◆加班补贴：有

◆全年奖金：每年7月、12月  （最近一次发了5.3个月工资）

◆交通补贴：按实际全额报销

◆年总收入：

◆住宅补贴：有

◆餐费补贴：无，但公司有食堂，每餐仅250日元

◆涨薪：有

◆其他补贴：职务津贴

◆试用期间：3个月（最长6个月）

◆工资结算日：月末

◆工资支付日：次月10日

◆工作日：240天（周一至周五）

◆休息日：每周2天 每年125天（含年末年初，夏季休假）

◆工作时间：8:30-17:15    8小时，休息时间45分钟

◆加班：有

◆每月平均加班时间：20小时

◆带薪休假：入社当年11天、第2年15天，以后每1年增加1天，最高21天（加上一年度结转部分，最高42天）

◆社会保险：健康保险、厚生年金保险、雇佣保险、工伤保险

◆福利：财形制度、团体待遇保险（MHI）、永久工作表彰制度（20年、30年）

◆入社研修：有

◆公司住宅：本人负担：2万日元+水电费（可协助在公司附近找房）

◆其他：

1、企业主营发电设备的热交换机的生产和销售，客户对象百分之百面向日本的电力 · 石油天然气 · 环境工厂设备，日本的超大型企业【关西电力】等企业都是该公司的客户，产品在日本同业界市场已占有率第一，在日本国内属于垄断型企业。现在在致力于海外业务拓展，内部营业额比率为日本80%，海外20%，和中国也已经有业务往来，在中国的主要客户是四川成都的【东方电机集团（央企）】

2、是三菱重工的关联公司，总社在大阪，总资产超117亿日元，是时刻准备上市的超强实力企业。

岗位职责:

1、负责挖掘跨境电商卖家使用海外仓，发展新客户

2、熟悉海外仓各项服务流程，熟悉公司海外仓系统，积极推广海外仓服务;

3、独立处理和解决所负麦的业务问题;

4、后端派送的调度工作，开拓拖车业务等

5、分公司的整体日常管理。

岗位要求:

1、专科/本科及以上学历，已婚，不少于两年的仓储经验,

2、熟悉跨境电商物流，熟悉仓储作业流程，有一定的调度经验

3、会日语，英文听说读写熟练;

4、有海外工作经验者优先

上班地点：东京/大阪

【工作内容】

1）负责对内与对外的业务对接。

2）仓库日常的员工工作管理。

3）贴标签、打包、发货等。

【基本要求】

1）*性，能吃苦耐劳，接受加班。

2）日语能基本对话沟通。

3）有仓库管理、叉车经验优先。

【薪酬与福利】

1）底薪：30-35万日元/月；

     整体薪资：40-45万日元/月。

2）每周工作6天（上午8:30-下午5:30，中间午休1小时），周日休息。日本法定假日带薪休息。

3）加班工资：1200日元/小时（工作日下午6点以后算起）。

4）公司可办理签证、给与仓库附近租房补贴或者全额报销通勤费。

【工作地点】

神奈川県厚木市

岗位要求：

1、大专以上学历，物流、仓储管理专业，会日语者优先；

2、2年以上仓库管理相关工作经验；有ERP系统操作经验；

3、熟练运用办公软件，具备数据分析、组织、领导能力；

4、熟悉生产制造流程、生产规程及质量标准；

5、具有较强的工作协调能力和团队意识，善于表达和沟通；

6、工作严谨细致，认***动，具备高度的工作热情和事业心。

岗位职责：

1、每月盘点及相关资料制作、可视化图表更新；

日常在库业务管理（零部件、成品、半成品、有效面积、业务改善）；

2、人员管理（工作安排、绩效考核、培训教育、效率、产能）；

3、现场管理的督导、5s推行情况、目标可视化管理执行情况；

4、把控部门年间目标，推进目标顺利完成。

中国大型高科技跨国公司

日本分公司(兵库县)火热招聘ing

岗位名称： Warehouse officer(物流仓库专员)

工作地点：兵库县尼崎市扇町

最近车站：武库川駅

（可开摩托车上班）

工作时间：

9:00～18:00(1時間休憩)

周一到周五工作，周末双休

法定节假日

（※根据业务会有所调整）

薪酬待遇：22万～30万(面议)

雇佣形式：派遣社員(長期)

岗位职责：

1、负责各平台和渠道的退换货的操作，包括点收、检查、入库保存和发货和盘点；售后机器检测等

2、确保在库货物账物一致和各种台账清晰；

3、负责现场5S管理和货物的安全管理；

4、公司指派的其他任务和要求。

岗位要求：

1、1年以上仓储工作经验，熟悉电脑的基本操作；

2、具备日语听、说、读、写能力，能用于工作和生活无障碍沟通；

3、踏实、真诚、勤劳

4、希望年龄40岁以下

要求：

1、  大专以上文化，日语二级

2、  一年以上物流经验，懂报关及国际贸易相关知识优先。

3、  工作积极主动，责任心强，思维清晰

4、  能熟练使用Excel及ERP系统。 

工作内容：

1、  拟定出货计划，根据生产状况及国外客户指示安排船期及运输

2、  出货后做好装箱单及发票等相关资料，确保资料完整准确。

薪资：6000-7000

待遇：五险一金 有薪年假 双休

1）28-35岁，持CET4证书，具备一定的英文读写能力； 

2）有在制造业工厂从事仓库管理类工作两年以上经验； 

3）能适应制造类工厂的工作方式； 

4）熟练使用常用办公软件； 

4）逻辑思维能力强，善于分析问题和寻求解决方案； 

5）沟通能力强； 

6）有一定的抗压能力。

工作要求：

1）大专以上学历，持有报关、报检证书。

2）5年以上一线口岸报关、报检工作经验。

3）熟悉电子部品一般贸易进出口申报流程。

4）熟练操作QP、EDI关务申报系统。

工作内容：

1）对应口岸处理报关、报检业务。

2）负责日常设备、电子部品一般贸易进出口申报资料作成及申报、现场查验。

3）负责与海关，商检等相关部门联系，确保相关事务操作合法有效。

4）协调关务、商务之间的业务操作和公司内部门业务操作及船务之间的运作。

薪酬福利：

1）公司免费提供食宿（2人/间），外宿者享有补贴800元/月。

2）五险一金，带薪年假，年度暑假，年终奖。

（1）协调国际贸易物流业务及跟单操作，给客户提供专业优质的服务

（2）给客户提供信息咨询以及准确报价等服务

（3）了解客户需求，维护公司新老客户良好关系

（4）上司安排的其他工作。

要求：日语一级

工作内容:

◆ 办公室职位

◆ 与总公司对接导单（导出销售平台订单）

◆ 指导出货，仓库管理

任职要求:

◆ 在日人员，大学以上毕业

◆ 吃苦耐劳，任职经验无要求（可提供就业签证）

工资：

◆ 月薪22-24万（试用期三个月22万，转正后24万）

◆ 交通费报销，基本无加班

上班时间：日本时间10点-19点  

◆ 中间休息一个小时到一个半小时

休息：大小周（小周可提前一小时下班），红日子休息

工作地点：東京都八王子市