岗位职责：

1、负责韩国市场的新业务开发并达成年度预算

2、已有客户的跟进与维护

3、定期进行当地的拜访，市场信息的收集及反馈

4、协助海外原材料采购及项目开发

5、制定年度、半年度、季度、月度销售计划及信息跟踪反馈

任职资格:

1、本科及以上学历，韩语精通或有在韩生活，能够流畅沟通及写邮件

2、2年及以上外贸业务经验或销售经验

3、有良好的沟通协调能力、自控能力，关注细节，主动积极

【工作要求】

（1）年龄在35岁以内，本科以上学历。

（2）男性，2年以上工作经验。

（3）有销售潜质的日本应届生也可考虑。

（4）中国的日本人，普通话能够简单沟通及写邮件。

（5）先在上海工作后期外派至日本当地办公，能接受出差。

【工作要求】

（1）年龄在35岁以内，本科以上学历。

（2）男性，2年以上工作经验。

（3）有食品饮料加工、天然食品原料行业销售经验。

（4）日语1级或有在日生活经验，能够流畅沟通及写邮件。

（5）能接受出差。

我公司专注于功能性原料和配方产品的全球分销，目前公司业务覆盖全球，并在日本，英国、西班牙、巴西、俄罗斯和美国都设有分公司、代表处和仓库。

因公司的业务正快速增长，需招聘具有开拓进取精神和独立工作能力的年轻人加入我们的工作团队。公司会提供丰富的福利、出国锻炼和学习机会。

【基本要求】

（1）男女不限，1名。

（2）大专以上学历，专业不限。

（3）语言要求：日语2级以上，流利的广东话。

（4）具备销售经验2年以上，有机工类销售经验优先考虑。

（5）善于表达和沟通，积极主动，热爱销售行业，具备一定的抗压能力。

（6）较强的沟通、协调能力和团队协作能力，要求具备独立开发客户资源的能力；具备独立思考问题及处理问题的能力；具有一定的工作主动性及责任心。

【工作内容】

（1）客户资源的开拓及跟踪，收集客户信息、制订销售方案等。

（2）销售合同的谈判和签订。

（3）熟练掌握各项营业流程，在报价、下单、运输通关、出货、接单、售后服务等环节上与厂家和各职能部门做好紧密联系，确保各项工作顺利进行。

（4）协调公司与厂家、厂家与客户之间的关系。

（5）参与公司组织的各类商品学习会、业务培训会议、部门例会等。

【工资】

（1）5000-8000面议

（2）试用期1-6个月（试用期前两个月工资80%）。

【福利】

·   社保：以本人年度平均工资为基数购买社保（个人缴纳部分也由公司缴纳）。

·   住房公积金：以本人年度平均工资为基数购买16%住房公积金（个人部分也由公司缴纳）。

·   商业保险：意外、重疾、医疗等

·   子女商业保险：意外、重疾、医疗等

·   年底双薪（非提成制）

·   奖金：每年6月和12月公司根据经营情况发放奖金。（非提成制）

·   每年4月对入职满一年的员工基本工资进行调整。

·   自备车辆补贴：

  销售人员入职后凭业绩可申请报销每月700、2000、3000三个档次的车辆补贴，（路桥费、油费、停车费另外报销）

·   手机话费：销售人员手机报销300元/月

·   其他福利：节日金、年度体检、年度旅游等。

1、大专及以上学历。

2、日语口语流利，日语一级水平，会韩语优先。

3、有生产或检验相关工作经验3年以上，有部下管理经验。

4、善于沟通交流,学习能力强,积极向上。

5、负责出荷品外观检查。

6、检查效率提升,品质安定控制改善。

7、部下能力提升培养。

8、负责与总部的业务沟通交流。

1、大专以上学历，机电或自动化相关专业，持有电工证。

2、懂得设备控制软件PLC（三菱）编程及应运，了解变频器、伺服控制器工作原理。

3有生产设备现场维修2年以上经验者优先。

【総務管理職】

（1）労務管理、労働局、公安、環境管理局、工場安全管理など

（2）総務管理職経験者

（3）日本語尚可 

（4）特に表面処理加工を実施している関係上、環境管理局との折衝などの

（5）経験があれば尚可

【工作要求】

（1）大学本科以上学历。

（2）化工类相关专业经验。

（3）能够承受较大工作压力，适应不定期出差的要求。

（4）具有较强的自驱力、时间管理能力，以及不断学习新知识的意愿。

（5）两年以上工作经验。

（6）日语不是必须项，会日语优先。

【工作内容】

（1）从事产品的市场开拓和销售。

（2）拜访区域内的目标客户，了解其需求，并建立良好、稳固的客户关系。

（3）指导客户正确应用公司的产品，使应用产品的客户取得卓越的效果。

（4）根据公司要求制定销售计划，并负责完成。

【工作内容】

1. 根据客户项目需求制作方案,评估项目成本；

2. 统筹项目的实施计划, 与电气、软件工程师配合完成项目；

3. 可独立完成设备的机械结构设计及外购件选型，跟进设备的调试及改进；

4. 项目进行过程中，跟进进度，协调处理出现的各类问题；

5. 项目资料整理（各类清单及说明文件）, 总结分析项目设计问题及经验;

6. 跟进客户现场的调试及问题处理。

工作要求

1. 30-45岁，大专以上学历，机械制造工艺及设备或机电一体化等相关专业；

2. 非标自动化设备行业从业时间8年以上；6年以上非标自动化设备机械设计经验；

3.熟练掌握机械设计原理和各加工工艺；最好有自动组装设备、检测机、焊接机、点胶机等设计经历；

4. 熟悉气动/机电/传感器等标准元件选型及应用，对主要元件或机构有计算校核能力，对自动化机械元器件有深刻认识；

5. 了解铸造、焊接、钣金、加工、设备配件等零配件工艺和价格水平；

6. 能够熟练使用Solidwork、Auto CAD电脑绘图软件；

7. 有良好的团队合作精神，工作认真、思路严谨、为人坦诚；

8. 独立负责项目或整机统筹及设计经验。

【工作内容】

1. 根据客户项目需求制作方案,评估项目成本；

2. 统筹项目的实施计划, 与电气、软件工程师配合完成项目；

3. 可独立完成设备的机械结构设计及外购件选型，跟进设备的调试及改进；

4. 项目进行过程中，跟进进度，协调处理出现的各类问题；

5. 项目资料整理（各类清单及说明文件）, 总结分析项目设计问题及经验;

6. 跟进客户现场的调试及问题处理。

【工作要求】

1. 35-48岁，大专以上学历，机械制造工艺及设备或机电一体化等相关专业；

2. 非标自动化设备行业从业时间12年以上；10年以上非标自动化设备机械设计经验；所在公司生产的设备均为外销（日资设备公司优先）；

3.熟练掌握机械设计原理和各加工工艺；最好有自动组装设备、检测机、焊接机、点胶机等设计经历（汽车部件组装设备经历优先）；

4. 熟悉气动/机电/传感器等标准元件选型及应用，对主要元件或机构有计算校核能力，对自动化机械元器件有深刻认识；

5. 了解铸造、焊接、钣金、加工、设备配件等零配件工艺和价格水平；

6. 能够熟练使用Solidwork、Auto CAD电脑绘图软件；

7. 有良好的团队合作精神，工作认真、思路严谨、为人坦诚；

8. 独立负责项目或整机统筹及设计经验。