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职位描述

◆总公司地址:大阪府大阪市福島区

◆行业:制造业

◆事业内容:工业机械、半导体制造装置、机器人控制系统等设计制造

◆成   立:1946年

◆资本金:3500万日元

◆年销售额:10亿日元

◆员工数:30名


◆岗位:生产管理(工程管理)

◆职位资格:正社员

◆人数:1人

◆年龄:不限

◆工作地:大阪府大阪市福島区

◆国籍:中国

◆性别:不限

◆学历:大学及以上

◆语言能力:日语、英语、中文

◆经验:需要有经验者

◆计算机:基本电脑技能(Excel、word、PowerPoint)


◆必要能力:

·  具备订单式工业机械的订单生产管理经验(需有内外部协调经验)或质量管理经验

·  能看懂机械图纸者

·  持有机动车驾驶证(自动挡车型亦可)

·  有英语有基础即可


◆业务内容:

* 负责订单式生产工业机械的生产管理兼质量管理工作

* 本公司业务涵盖各类制造设备/输送设备的自动化与省力化改造,以及控制柜/配电柜的规划、设计、制造、安装与调试。

(注:其中部分设计及大部分制造工序委托合作企业完成)

在此业务模式下,您将主要负责以下1-3项工作:

(1)统筹协调内部部门与合作企业,管理采购件/外包件的交货期

(2)外包加工件的质量检验(需不定期走访外包加工企业)

(3)处理产品客诉时的客户回复文件编制等工作


◆要求:

·  具备主观能动性,能够积极主动开展工作

·  拥有跨部门/外部协调能力

·  工作态度严谨踏实,能够持之以恒投入工作

·  能够虚心接受工作指导,以积极态度应对业务挑战

·  性格开朗,具备良好沟通能力和团队协作精神


◆月薪:285,700日元~429,000日元(将根据经验与能力综合评定)

◆年总收入:※预估年薪400万~600万日元

◆工资制度:月薪制

◆加班补贴:有

◆全年奖金:有(每年2次?参考去年实绩为2个月薪资)

◆交通补贴:每月上限3万日元

◆住宅补贴:1万日元

◆餐费补贴:无

◆涨薪:每年一次,10月

◆其他补贴:资格补贴(取得后)

◆试用期间:3个月(试用期待遇相同)

◆工资结算日:15号

◆工资支付日:当月25号


◆工作日:周一至周五

◆休息日:标准双休制(周六、周日及法定节假日)另设夏季假期及年末年初假期,全年休假日超120天

◆再雇佣: 有

◆退休制度:65岁退休(可延长雇佣至70岁)


◆工作时间:08:30-17:30(工作8小时,休息1小时)

◆加班:有

◆每月平均加班时间:20小时

◆带薪休假:入职6个月后即取得10天带薪休假

◆社会保险:完备(厚生年金、健康保险、雇用保险、工伤保险)

◆福利:退休金制度


◆其他:

1、总部位于大阪,在上海也有分公司

2、公司员工人数不算多,但行业前景广阔,业务量大,经营状况非常好,主要客户是东芝、住友等,此次为扩招。

工作地点 关西大阪府
薪资 15K-25K
语言 日语/N2 英语/四级
学历 本科
职位描述

◆总公司地址:大阪府大阪市福島区

◆行业:制造业

◆事业内容:工业机械、半导体制造装置、机器人控制系统等设计制造

◆成   立:1946年

◆资本金:3500万日元

◆年销售额:10亿日元

◆员工数:30名


◆岗位:FA自动化设备机械设计工程师

◆职位资格:正社员

◆人数:1人

◆年龄:不限

◆工作地:大阪府大阪市福島区

◆国籍:中国

◆性别:不限

◆学历:大学及以上

语言能力:日语、英语、中文

◆计算机:基本电脑技能(Excel、word、PowerPoint)

◆必要能力:有海外出差的可能性,希望英语能口语沟通交流


◆业务内容:

*负责以FPD(平板显示器)为首的各种制造设备、搬运设备的自动化及省力化装置设计

*能够全程参与从规格协商、设计、安装到试运行的各个环节

*亲身体验自己设计的机械设备的运转情况

*根据客户项目需求,可能需要前往日本国内(本州、四国)或海外(中国、东南亚、美国)出差


◆要求:

·  认真踏实、能兢兢业业投入工作

·  能虚心接受工作指示和建议,并积极主动开展业务

·  性格开朗阳光,且具备积极沟通能力


◆月薪:285,700日元~571,500日元(将根据经验与能力综合评定)

◆年总收入:※预估年薪400万~800万日元

◆工资制度:月薪制

◆加班补贴:有

◆全年奖金:有(每年2次?参考去年实绩为2个月薪资)

◆交通补贴:每月上限3万日元

◆住宅补贴:1万日元

◆餐费补贴:无

◆涨薪:每年一次,10月

◆其他补贴:资格补贴(取得后)

◆试用期间:3个月(试用期待遇相同)

◆工资结算日:15号

◆工资支付日:当月25号


◆工作日:周一至周五

◆休息日:标准双休制(周六、周日及法定节假日)另设夏季假期及年末年初假期,全年休假日超120天

◆再雇佣: 有

◆退休制度:65岁退休(可延长雇佣至70岁)


◆工作时间:08:30-17:30(工作8小时,休息1小时)

◆加班:有

◆每月平均加班时间:20小时

◆带薪休假:入职6个月后即取得10天带薪休假

◆社会保险:完备(厚生年金、健康保险、雇用保险、工伤保险)

◆福利:退休金制度


◆其他:

1、总部位于大阪,在上海也有分公司

2、公司员工人数不算多,但行业前景广阔,业务量大,经营状况非常好,主要客户是东芝、住友等,此次为扩招

工作地点 关西大阪府
薪资 15K-30K
语言 日语/N2 英语/四级
学历 本科
职位描述

◆总公司地址:大阪府大阪市福島区

◆行业:制造业

◆事业内容:工业机械、半导体制造装置、机器人控制系统等设计制造

◆成   立:1946年

◆资本金:3500万日元

◆年销售额:10亿日元

◆员工数:30名


◆岗位:FA自动化设备电气设计工程师(硬件·软件)

◆职位资格:正社员

◆人数:1人

◆年龄:不限

◆工作地:大阪府大阪市福島区

◆国籍:中国

◆性别:不限

◆学历:大学及以上

语言能力:日语、英语、中文

◆计算机:基本电脑技能(Excel、word、PowerPoint)

◆必要能力:有海外出差的可能性,希望英语能口语沟通交流


◆业务内容:

*负责以FPD(平板显示器)为首的各种制造设备、搬运设备的自动化及省力化装置设计

*能够全程参与从规格协商、设计、安装到试运行的各个环节

*亲身体验自己设计的机械设备的运转情况

*根据客户项目需求,可能需要前往日本国内(本州、四国)或海外(中国、东南亚、美国)出差


◆要求:

·  认真踏实、能兢兢业业投入工作

·  能虚心接受工作指示和建议,并积极主动开展业务

·  性格开朗阳光,且具备积极沟通能力


◆月薪:285,700日元~571,500日元(将根据经验与能力综合评定)

◆年总收入:※预估年薪400万~800万日元

◆工资制度:月薪制

◆加班补贴:有

◆全年奖金:有(每年2次?参考去年实绩为2个月薪资)

◆交通补贴:每月上限3万日元

◆住宅补贴:1万日元

◆餐费补贴:无

◆涨薪:每年一次,10月

◆其他补贴:资格补贴(取得后)

◆试用期间:3个月(试用期待遇相同)

◆工资结算日:15号

◆工资支付日:当月25号


◆工作日:周一至周五

◆休息日:标准双休制(周六、周日及法定节假日)另设夏季假期及年末年初假期,全年休假日超120天

◆再雇佣: 有

◆退休制度:65岁退休(可延长雇佣至70岁)


◆工作时间:08:30-17:30(工作8小时,休息1小时)

◆加班:有

◆每月平均加班时间:20小时

◆带薪休假:入职6个月后即取得10天带薪休假

◆社会保险:完备(厚生年金、健康保险、雇用保险、工伤保险)

◆福利:退休金制度


◆其他:

1、总部位于大阪,在上海也有分公司

2、公司员工人数不算多,但行业前景广阔,业务量大,经营状况非常好,主要客户是东芝、住友等,此次为扩招

工作地点 关西大阪府
薪资 15K-30K
语言 日语/N2 英语/四级
学历 本科
职位描述

◆总公司地址:爱知县 · 一宫市

◆成   立:1998年

◆资本金:10亿日元

◆员工数:212名


◆岗位:高速公路维护修缮及检查业务主管

◆人数:1~2人

◆年龄:不限

◆工作地:一宫市

◆国籍:中国

◆性别:不限

◆学历:大专及以上

语言能力:N2相当

◆必要证书:驾照

◆计算机:基本电脑技能(Excel、word、PowerPoint)

◆必要能力:第2種電気工事士(优先考虑)

中国候选人没有也可,只要赴日后愿意学习即可。


◆业务内容:

【工作环境】

·  所属部门:工程部电气通信1科(31人编制)

·  作为总包方,可系统学习从现场施工到设计、客户对接等全流程业务。将由前辈带领逐步掌握工作内容。

·  可能调往总部及全国各事业所、分公司、营业点

【职务概述】-【电气设备维护·检修·施工】

负责高速公路及普通道路相关电气设备的维护、检修与施工

【具体职责】

(1)高速公路领域:

开展高速公路设施的电气设备维护、检修及施工

作为核心交通基础设施的保障方,与业主单位共同实施电气设备巡检,确保高速公路安全运行

(2)普通道路领域:

团队协作完成普通道路LED照明设备的检修与维护

适合无经验者积累实操经验并快速成长


◆要求:

·  富有挑战精神

·  能够自主推进工作


◆月薪:22.5-33万日元

◆加班补贴:有

◆全年奖金:一年两次,每年6月、12月

◆交通补贴:按实际全额报销(有上限)

◆住宅补贴:无

◆餐费补贴:无

◆涨薪:每年一次,10月

◆其他补贴:资格补贴(取得后)

◆试用期间:3个月


◆休息日:每周双休制 周日及法定假日休息

(1月、4月的第一个周六需出勤,其他月份周六休息,具体以公司日历为准)

◆再雇佣: 有

◆退休制度:有


◆工作时间:08:30-17:30(工作8小时,休息1小时)

◆加班:有

◆每月平均加班时间:25小时

◆带薪休假:有

◆社会保险:保险完备,健康保险、厚生年金保险、雇佣保险、工伤保险

◆福利:资格证书补贴、退休后再雇佣

工作地点 东海爱知县
薪资 12K-18K
语言 日语/N2
学历 大专
职位描述

◆总公司地址:爱知县 · 一宫市

◆成   立:1998年

◆资本金:10亿日元

◆员工数:212名


◆岗位:电气·空调设备工程或施工管理

◆人数:1~2人

◆年龄:不限

◆工作地:一宫市

◆国籍:中国

◆性别:不限

◆学历:大专及以上

语言能力:N2相当

◆必要证书:驾照

◆计算机:基本电脑技能(Excel、word、PowerPoint)

◆必要能力:工事施工管理士1級 · 2級(优先考虑)

中国候选人没有也可,只要赴日后愿意学习即可。


◆业务内容:

【工作环境】

·  团队以20-30岁为核心,是包括女性在内的各年龄段,具有多元背景转职者的团队,他们曾经的工作包括搬家员、工厂作业员

·  开放式办公环境促进跨部门沟通,工作氛围轻松愉快

·  可能调往总部及全国各事业所、分公司、营业点


【职位概述】-【电气 · 空调设备工程与施工管理】

负责店铺、大学、医院等场所的空调及给排水设备工程施工与管理工作


【具体职责】

·  全权负责空调/卫浴设备工程及电气工程的施工管理(根据个人技能合理分配工作,无经验者亦可安心入职)

·  工作内容涵盖:

? 现场勘查 ? 客户对接 ? 设备选型

? 报价制作 ? 协调分包商 ? 工程进度/安全/质量全面管控

■ 项目类型:中小学、幼儿园、医院、商业设施、餐饮店、住宅等

■ 工作区域:东海地区(爱知/岐阜/三重/静冈)


【入职培养流程】

通过现场观摩及助理工作熟悉业务流程

从了解施工管理基础职责开始,逐步成长

接受前辈一对一指导及制造商专业培训


◆要求:

·  富有挑战精神

·  能够自主推进工作

·  有团队精神


◆其他特别事项

2024年1月新开设的办公室采用以下特色设计:

办公环境亮点:绿色生态空间、室内布置了绿植景观、摆放着我司环境事业部制作的生态缸(terrarium)、整个办公室以"保护地球环境"为主题进行设计

现代化办公配置:采用自由座位制、提供舒适的工作环境

员工发展支持:

√ 完善的培训体系助力考取专业资格

√ 提供资格证书津贴等丰厚福利


◆月薪:23~万日元(根据能力和经验)

◆加班补贴:有

◆全年奖金:一年两次,每年6月、12月

◆交通补贴:按实际全额报销(有上限)

◆住宅补贴:无

◆餐费补贴:无

◆涨薪:每年一次,10月

◆其他补贴:资格补贴(取得后)

◆试用期间:3个月


◆休息日:每周双休制 周日及法定假日休息

(1月、4月的第一个周六需出勤,其他月份周六休息,具体以公司日历为准)

◆再雇佣: 有

◆退休制度:有


◆工作时间:08:30-17:30(工作8小时,休息1小时)

◆加班:有

◆每月平均加班时间:25小时

◆带薪休假:有

◆社会保险:保险完备,健康保险、厚生年金保险、雇佣保险、工伤保险

◆福利:资格证书补贴、退休后再雇佣

工作地点 东海爱知县
薪资 12K-18K
语言 日语/N2
学历 大专
职位描述

◆总公司地址:爱知县 · 一宫市

◆成   立:1998年

◆资本金:10亿日元

◆员工数:212名


◆岗位:高速公路维护修缮及检查业务主管

◆人数:1~2人

◆年龄:不限

◆工作地:浜松事务所(静岡县 · 浜松市)

◆国籍:中国

◆性别:不限

◆学历:大专及以上

语言能力:N2相当

◆必要证书:驾照

◆计算机:基本电脑技能(Excel、word、PowerPoint)

◆必要能力:第2種電気工事士(优先考虑)

中国候选人没有也可,只要赴日后愿意学习即可。


◆业务内容:

【工作环境】

·  所属部门:工程部滨松事业所(14人编制)

·  可系统学习高速公路全套电气设备相关技术,工作稳定性高。

·  作为总承包商,将从现场施工到设计、客户对接等全流程进行学习,由前辈带领熟悉业务。

·  可能调往总部及全国各事业所、分公司、营业点


【职位概述】

【电气设备维护 · 检修 · 施工】负责高速公路相关电气设备的维护、检修与施工工作

【具体职责】

开展高速公路设施电气设备的维护、检修及施工作业。

作为交通基础设施的核心保障单位,与业主方共同实施电气设备巡检,确保高速公路的安全运行。


◆要求:

·  富有挑战精神

·  能够自主推进工作


◆月薪:22.5-33万日元

◆加班补贴:有

◆全年奖金:一年两次,每年6月、12月

◆交通补贴:按实际全额报销(有上限)

◆住宅补贴:无

◆餐费补贴:无

◆涨薪:每年一次,10月

◆其他补贴:资格补贴(取得后)

◆试用期间:3个月


◆休息日:每周双休制 周日及法定假日休息

(1月、4月的第一个周六需出勤,其他月份周六休息,具体以公司日历为准)

◆再雇佣: 有

◆退休制度:有


◆工作时间:08:30-17:30(工作8小时,休息1小时)

◆加班:有

◆每月平均加班时间:25小时

◆带薪休假:有

◆社会保险:保险完备,健康保险、厚生年金保险、雇佣保险、工伤保险

◆福利:资格证书补贴、退休后再雇佣

工作地点 东海静冈县
薪资 12K-18K
语言 日语/N2
学历 大专
职位描述

◆总公司地址:爱知县 · 一宫市

◆成   立:1998年

◆资本金:10亿日元

◆员工数:212名


◆岗位:高速公路维护修缮及检查业务主管

◆人数:1~2人

◆年龄:不限

◆工作地:岐阜事業所(岐阜県羽島市)

◆国籍:中国

◆性别:不限

◆学历:大专及以上

语言能力:N2相当

◆必要证书:驾照

◆计算机:基本电脑技能(Excel、word、PowerPoint)

◆必要能力:具备土木现场经验者(优先考虑)

持有1级/2级土木施工管理技师或建设行业现场相关资格者(优先考虑)

中国候选人没有也可,只要赴日后愿意学习即可。


◆业务内容:

【工作环境】

主要是守护东海地区高速公路

·  男女员工均可享受育儿假(已有实际案例)

·  爱知县"健康经营推进企业"认证

·  为确保高速公路的安全通行,负责道路及设备的检查与维修工作

·  可能调往总部及全国各事业所、分公司、营业点


【职位概述】

【高速公路维护】负责高速公路维护相关的管理及作业


【具体职责】

● 主要承接日本高速公路公司的业务

·  负责高速公路维护管理的各项业务管理及作业

·  主要从事桥梁、隧道的检查辅助及检查作业


◆要求:

·  富有挑战精神

·  能够自主推进工作


◆月薪:22.5-33万日元

◆加班补贴:有

◆全年奖金:一年两次,每年6月、12月

◆交通补贴:按实际全额报销(有上限)

◆住宅补贴:无

◆餐费补贴:无

◆涨薪:每年一次,10月

◆其他补贴:资格补贴(取得后)

◆试用期间:3个月


◆休息日:每周双休制 周日及法定假日休息

(1月、4月的第一个周六需出勤,其他月份周六休息,具体以公司日历为准)

◆再雇佣: 有

◆退休制度:有


◆工作时间:08:30-17:30(工作8小时,休息1小时)

◆加班:有

◆每月平均加班时间:25小时

◆带薪休假:有

◆社会保险:保险完备,健康保险、厚生年金保险、雇佣保险、工伤保险

◆福利:资格证书补贴、退休后再雇佣

工作地点 东海岐阜县
薪资 12K-18K
语言 日语/N2
学历 大专
职位描述

◆总公司地址:爱知县 · 一宫市

◆成   立:1998年

◆资本金:10亿日元

◆员工数:212名


◆岗位:维护作业员 / 设备检修员

◆人数:1~2人

◆年龄:不限

◆工作地:岐阜事業所(岐阜県羽島市)

◆国籍:中国

◆性别:不限

◆学历:大专及以上

◆语言能力:N2相当

◆必要证书:驾照

◆计算机:基本电脑技能(Excel、word、PowerPoint)

◆必要能力:第2種電気工事士(优先考虑)

中国候选人没有也可,只要赴日后愿意学习即可。


◆业务内容:

以岐阜、爱知地区为中心,维护高速公路

无经验者欢迎! 入职后提供详细业务培训

团队协作模式,遇到困难可随时请教前辈,同事友善,工作氛围安心

工作地点 根据合作方(项目方)需求而定


职位概述

【以日本高速公路公司业务为主,无经验可】

负责高速公路及普通道路的维护作业


具体职责

【保障高速公路安全通行的重要工作】

清洁作业:清理高速公路路面、沿线区域及互通立交周边的垃圾

绿化维护:修剪高速公路路肩及沿线树木、除草

事故修复:更换因交通事故损坏的护栏、道路附属设施;修复破损路面

紧急应对:因交通事故实施车道管制或封闭、应急抢修、清理坠落物,确保道路尽快通行

冰雪作业:积雪时除雪、撒布防冻剂防止路面结冰

交通管制:作业时设置施工区域,实施车道管制等


◆月薪:23~万日元

◆加班补贴:有

◆全年奖金:一年两次,每年6月、12月

◆交通补贴:按实际全额报销(有上限)

◆住宅补贴:无

◆餐费补贴:无

◆涨薪:每年一次,10月

◆其他补贴:资格补贴(取得后)

◆试用期间:3个月


◆休息日:每周双休制 周日及法定假日休息

(1月、4月的第一个周六需出勤,其他月份周六休息,具体以公司日历为准)

※ 紧急作业、除雪作业或集中施工,届时需配合出勤


◆再雇佣: 有

◆退休制度:有


◆工作时间:

日班:8:30~17:30

夜班:19:00~次日4:00

※ 可能存在早到岗或加班情况(提供加班费及夜间津贴)


◆加班:有

◆每月平均加班时间:20小时

◆带薪休假:有

◆社会保险:保险完备,健康保险、厚生年金保险、雇佣保险、工伤保险

◆福利:资格证书补贴、退休后再雇佣

工作地点 东海岐阜县
薪资 12K-16K
语言 日语/N2
学历 大专
职位描述

職種名  【自社サービス開発(PL)】

基本待遇

年収 500 - 1,000万円 (賞与を含む)

日給月給制

月給 35万円- (残業時間に応じて、別途時間外手当を支給)

 ※期待値 · 同社制度 · 本人希望 · 前職年収等を考慮、勘案し決定


勤務時間

所定労働時間:7時間15分

休憩:60分

フレックスタイム制:有(コアタイム無)

残業:有


試用期間

有(3ヶ月)/試用期間中の条件:同じ


仕事内容

キャッシュレス決済のインフラとしてゲートウェイサービスを提供する同社にて、開発プロジェクトリーダーをお任せいたします。

開発プロジェクトの立ち上げから要件定義、上流工程設計、ステークホルダーやプロジェクトのコントロール、導入後の改善提案まで一貫して携わることができます。

·  システム提案、要件整理

·  上流工程設計、システム機能追加·改善対応

·  内部調整、ベンダーコントロール

·  工程管理、コスト、リソースコントロール


応募条件

【必須(MUST)】

■システム開発(設計、開発)のご経験がある方


【歓迎(WANT)】

以下、いずれかのご経験がある方を歓迎いたします。全てを網羅する必要ございませんので、いずれか該当する方はぜひご応募ください。


〇業界経験

■キャッシュレス決済関連の知識·経験(電子マネー、クレジット、QR、プリペイドシステムなど)


〇業務経験

■開発PLとしてのご経験

■通信システム開発経験(設計、開発)

■品質管理関連知識および業務経験

■各テストツール、開発ツールの導入、利用経験

■WEBディレクション経験〇スキル·知識

■Spring Boot、jQuery、git、Jenkins、docker、MySQL、postgresqlの知識·開発経験

■Linux、Java、C#、SQLServerの知識·開発経験

■クレジット関連知識、PCIDSS知識、Atlassian製品知識、Senju〇保有資格

■基本情報処理試験合格者

■応用情報処理試験合格者


休日

年間休日:122日(2024年度)

内訳:土曜 日曜 祝日 その他(年末年始12/29~1/3)

有給休暇:入社月より5~13日付与(入社月による)


性別

男/女


福利厚生

健康診断、副業制度(許可制)、賞与制度、ベネフィットワン、退職金制度、持株会制度、慶弔休暇、育児介護休業、育児時短勤務制度、教育訓練、社食補助、ボランティア休暇制度、社内購買、オフィスマッサージ、コーヒーマシン完備、屋内原則禁煙(喫煙室あり)、資格支援制度、サークル活動補助制度

工作地点 关东东京都
薪资 18K-35K
语言 日语/N2
学历 本科
职位描述

地址: 深圳市宝安区中德欧产业示范园国际创新中心

招聘职位: 实习生1名


工作内容: 

-认证注册相关业务辅助

-日常行政业务辅助

-资料的收集与整理等


要求: 

-韩语,熟悉运用办公软件者优先

-工作时长3~6个月(合适可延期)


实习生薪资: RMB5,500/月~6,000/月

工作时间:周一至周五,双休

中韩简历各1份(需注明最快可到岗时间)

*实习满3个月出具实习证明*

工作地点 深圳市-宝安区
薪资 5K-6K
语言 韩语/朝鲜语
学历 本科