★GEL研究所 株式会社★

        诚聘软件开发人才

基本要求：

1）应聘资格：新人，经验者均可

2）工作内容：软件开发，系统维护

3）工作地点：东京附近

公司可提供带薪培训

要求日语1级，业务交流无障碍

工作地点：东京附近

薪资：视个人能力而定

例：25岁，3年经验，日语流利，薪酬可35万日元以上

奖金：有

待机费：有

劳灾保险等：有

休假：法定节假日，有给休假

交通费实报实销。

初来者可提供住宿。

每年一次加薪

面试通过者，我公司可办理就职签证。

工作要求：

1、专科以上学历。

2、必须有2年以上用友或金蝶实施和售后经验。

3、能独立自主对应用友或金蝶系统使用中的各类问题。

4、熟悉企业的财务管理、业务管理等管理中的各项流程。

5、善于沟通，具有较高的组织、沟通、协调能力。

6、熟悉财务和会计电算化者优先。

7、熟练运用SQL数据库。

工作内容：

1、负责用友或金蝶的数据库维护及客户问题的解决。

2、负责用友或金蝶系统开发的调研及需求整理。

3、对产品实施方法、实施策略、实施方案提出合理化建议，确保项目按质按时验收。

4、为系统使用者进行产品演示，并提出实施方案建议，完成需求调研报告。

5、负责对项目实施进度的整理及成果提炼。

工作内容：

1）完成公司项目开发；

2）根据业务需求进行市场调研。

工作要求：

1）计算机相关专业本科以上学历；  

2）有ios和安卓开发经验、云开发经验、大数据分析知识者优先；

3）良好的面向对象概念基础，熟悉构架模式，分析模式，设计模式； 

4）具备快速学习新产品和技术知识的能力；能适应国内各地及海外出差；

5）工作勤奋，具备团队协作精神，有较强的责任心，能够承担工作压力；有时间观念，独立解决技术问题，有较强的创新意识；

6）日语国际三级水平以上者优先。

※职位描述：

1、负责项目需求整理及要件制作；

2、负责模块的功能设计、接口设计、测试式样编写；

3、负责项目环境的安装、部署与调试及测试等工作指导；

4、负责项目开发过程所需的文档编写工作。

※职位要求：

1、计算机或相关专业毕业，本科或以上学历；

2、3年以上.NET或Java等经验，熟悉.Net或J2EE开发架构和设计模式，2年以上应用架构、开发经验；

3、熟悉面向对象编程和多层架构的设计和开发，有很好的业务分析设计和业务抽象能力；

4、熟悉各种Web前端技术或后端平台服务架构等；

5、熟练数据库（SQL Server、Oracle等）应用经验，对数据结构有清楚的认识，有一定的数据库设计能力；

6、逻辑分析能力强，有较高的学习能力和接受能力；有良好的沟通能力和团队协作意识。

工作内容：

1、计算机相关专业，大专或以上学历。具备基本的英文技术文档读写能力。

2、熟悉C#、VB.Net等任一种语言，能进行C/S或B/S架构的应用程序开发。

3、熟悉SQL Server或Oracle数据库开发，熟练掌握SQL语句和存储过程。

4、做事严谨踏实，有独立解决技术问题的能力，责任心强，条理清楚，很强的学习能力，善于学习总结。

5、有良好的团队合作精神和沟通协调能力。

符合以下任一条件者优先：

1、有一年以上软件开发经验。　

2、有一定的ERP业务知识，如进销存、生产、财务等相关知识。

3、熟悉水晶报表的开发。　　　　

4、英语国家4级以上，较强的英文读写能力。

工作内容：

1、负责电商平台及企业系统开发。

2、编写设计文档，实现项目中功能的代码与单体测试。

3、解决项目中的问题和技术难题。

4、 能独立解决开发问题，学习并应用新技术到项目中。

岗位要求：

1、大专及以上学历，计算机相关专业。

2、英语或日语其中之一必须熟练，要求能阅读书写英文技术文档和一定的业务交流。

3、有SAP Hybris Commerce开发经验优先。

4、熟悉Java、Spring、MyBatis、Oracle、JavaScript、JQuery、HTML、CSS。

5、具有实际开发经验3年以上。

6、善于服从公司和Leader的工作安排。

7、按时按质按量完成安排Leader的工作。

工作内容：

1.  参与软件工程系统的设计、开发、测试等过程；

2.  负责工程中主要功能的代码实现； 

3.  解决工程中的关键问题和技术难题； 

4.  对新员工进行指导帮忙；

岗位要求：

1.  本科及以上学历,计算机相关专业；

2.  熟悉C#.NET，JavaScript等开发技术及SQL Server数据库开发；

3.  具有较强的沟通协调能力；

4.  能服从组织安排，听从领导安排；

5.  会日语或英语。

工作内容：
1）负责设计工具的二次开发，包括CATIA V5/V6、NX、CREO等；
2）负责调研、接收设计部门设计工具的二次开发需求，制定开发计划；
3）负责制定二次开发技术规范，标准化开发流程；
4）负责二次开发人员培养，形成人员培养体系；
5）负责二次开发工具的后续问题解决及运维，确保工具高效运行。

岗位要求：
1）专科及以上学历；
2）计算机科学与技术、软件工程、信息管理与信息系统、机械、自动化等相关专业；
3）2年以上设计工具二次开发经验；
4）了解软件开发流程，具备严谨的软件开发经历；
5）熟悉VBA、CAA（为主）、VC++6.0平台、Open c++等基础语法及面向对象设计；
6）了解CATIA V5、3DExperience V6、NX、CREO等设计工具
7）具有机械或乘用车设计经验者优先；
8）具有强烈的责任心与团队协作精神、组织与时间观念。

工作内容：

1）根据公司发展战略，制定SAP业务规划方案，推进SAP项目的实施。

2）负责管理和协调SAP项目，把控项目成本和风险，管理项目进度和项目品质。

3）管理SAP团队，负责团队成员工作的分配、团队建设、对团队成员进行日常工作的指导、监督以及对其进行考核、培养等。

岗位要求：

1）大专或以上学历，行业经验10年以上。

2）日语或英语者流利优先，具备优秀的谈判和沟通能力。

3）擅长项目管理，有良好的需求分析、项目规划、进度控制、风险管理等项目管理能力。

4）具备优秀的领导力，擅长团队管理。

工作描述：

1）负责用友ERP软件的项目实施、项目管理、售前服务等。

2）带领团队进行客户需求调研、制定实施方案等工作，撰写解决方案建议书，保证客户U8系统上线使用，提供日常业务维护支持等。

3）协助销售人员的销售工作，进行售前演示等。

应聘要求：（非程序开发人员）

1）计算机、会计、管理、经济、信息化等专业，大专及以上学历。

2）具备3年以上用友ERP 实施经验，有U8供应链、成本和生产模块的项目实施经验优先。

3）工作积极主动，具自主学习心态和能力，富有责任心，团队合作能力强。

4）具备良好的沟通能力、解决问题能力，较强的方案组织和文字表达能力；有用友以及其他ERP产品的售前工作经验优先。

5）熟练运用SQL数据库。

6）具备项目管理，团队管理能力。

7）会日语或者英语者优先。