岗位要求：

1、日语相关专业；

2、五官端正、思维清晰、表达完整，具备良好的客户沟通能力；

3、有商务交涉谈判基础，能进行简单的英语交流；

4、能熟练运用办公软件及工具，如word、Excel、PPT；

5、本科以上学历；

6、本岗位不计提成；

岗位内容：

1、产品报价作成，与客户协商产品价格；

2、各种价格说明资料作成及报告；

3、出口货物订单接收、制单、报关等业务；

4、一般事务对应。

平均月薪约：7K（含奖金） ，年薪：8万以上（能力优秀者薪资可结合实际情况再定）

※ 学历要求：大专及以上

※ 工作经验：一年以上

※ 年龄要求：25岁至40岁

※ 提供月薪：5000-7000元

※ 职位要求：

（1）日语N2准商务水平 

（2）为人谦虚诚实，有日企经验1年以上

（3）对汽车配件供货链较熟悉，有业务基础 

（4）男性，可出差

工作描述：

1、营业管理相关工作；

2、收集顾客信息实时传达到公司内部，并采取必要的对应措施；

3、跟踪接受订单后的进度管理与统计；

4、对应客户日常工作，及时与顾客取得联络沟通，必要时进行相关信息的调整；

5、所有客户新车报价确认，原价资料与利润分析；

6、每月货款回收表作成。

岗位要求：

1、大专及以上学历，男女不限；

2、有5年以上汽车行业相关营业管理经验者；

3、熟练使用ERP系统，熟练使用办公软件，日语或英语熟练；

4、具备一定判断能力，工作积极主动，沟通能力强。

工作内容

1）维护现有客户资源，开发新的订单；

2）完成公司下达的销售任务；

3）知道、理解并遵守商业行为；

4）完成上司交待的事宜。

投递条件　

1）ABC三个条件任一条件成立可投递，不符合请一定一定一定不要投递：

     A：男性，27-32岁，日语精通，2年以上商社/汽车内外饰材料/工业类销售经验

     B：女性，26-30岁，未婚，日语精通，2年以上汽车内外饰材料销售经验

     C:  男性，27-32岁，英语精通，2年以上汽车内外饰材料销售经验

2）日语/英语听、读、写熟练，达到商务水平；

3）有责任心、抗压能力强、情商高；

4）性格开朗、积极并对车有兴趣的人员；

主要产品：汽车内外饰、树枝原材料

客户：河西、常富、CK等

资深销售职位，工资面议，能力经验丰富者会酌情调薪，麻烦把薪资工资写于简历上

募集要求：

性別：男女均可

年齢：35以下

言語：日本語1級、英語4級

経験：車載営業経験2年以上

給料：税込み7K－10K

勿投Tips：勿车载营业经验勿投勿投勿投！

【工作内容】

1）客户对账。

2）作报价单。

3）邮件联络等。

【工作要求】

1）有1年相关工作经验。

2）熟悉汽车制造业。

3）大专及以上学历。

4）能熟练运用日语，能适应出差优先考虑。

5）熟练使用EXCEL、PPT等办公软件。

【福利】

1）每周5天8小时工作制，其余上班时间均按国家规定核算加班费。

2）入职即买五险一金、包工作餐。

3）根据公司业绩，发放年终奖。

4）其他：生日福利、过节费等。

工作描述:

1、客户日常联络、拜访与情报收集等；

2、报价与报价系统建立、ERP作业等；

3、销售预测和贩卖计划作成、更新等；

4、中转仓管理等；

5、客户满意度调查等；

能力要求：

1、适应出差，2年以上营业工作经验；

2、能用日文与客户进行业务的沟通；

3、持有半年以上驾龄的驾驶证。 

工作内容：
1.  上海公司的日常营业工作及新规开拓。
2.  面向汽车行业，电子行业，工程公司等制造业全部。
3.  电话预约，拜访，提案，销售工作。

任职要求：
1.  理解公司社训：不走他人之路。
2.  有自己的梦想和目标，并热爱贸易型企业工作，能适应繁琐的工作内容。
3.  对自己的工作认真对待，做事要有计划性，严格遵守工作期限。
4.  尊重前辈和自己的伙伴。
5.  2016年应届毕业生，语言不限。

可以获得以下成长：
1.  工作中可以了解到各行业知识。
2.  面对的客户大多为采购人员，可以提高业务应变能力。
3.  平时与日本籍领导业务接触，可以学习日本的企业销售模式及思维模式 。
4.  不定期的员工培训（礼仪/产品知识/销售技巧/日语 等等 ），可以提升自身的素养及语言能力。
5.  公司提倡每个员工积极提案，从中可以锻炼<发现问题>、<进行改善>的能力。

通勤时间：8:00~17:00（午休时间：11:45~12:45）

劳动合同相关：
1.  劳动合同直接与本公司签订
2.  劳动合同期限为1年，其中包含2个月试用期，试用期间工资全额支付。

福利薪资待遇：
1.  工资结构如下：
基本工资：3,200～3,600元/月
餐费补贴：300元/月
物价补贴：300元/月
交通补贴：实报实销
住房补贴：500元/月（限非上海户籍人员）
外语能力补贴：300~1000元/月 （根据JSST 考试级别）

2.  工资每年调整一次

3.  奖金：
① 年度奖金(最低1个月工资，※2015年实际发放2次，合计约3.5个月工资)
②达成目标奖(最高约每年4个月工资)

4.  年假：7天/年(根据国家规定，按照累计工作年限调整带薪年假)

5.  缴纳国家规定社保/公积金

6.  商业保险(交通意外险,医疗保险,重大疾病险)

7.  举行旅游活动

工作内容：
1.  上海公司的日常营业工作及新规开拓。
2.  面向汽车行业，电子行业，工程公司等制造业全部。
3.  电话预约，拜访，提案，销售工作。

任职要求：
1.  理解公司社训：不走他人之路。
2.  有自己的梦想和目标，并热爱贸易型企业工作，能适应繁琐的工作内容。
3.  对自己的工作认真对待，做事要有计划性，严格遵守工作期限。
4.  尊重前辈和自己的伙伴。
5.  2016年应届毕业生，语言不限。

可以获得以下成长：
1.  工作中可以了解到各行业知识。
2.  面对的客户大多为采购人员，可以提高业务应变能力。
3.  平时与日本籍领导业务接触，可以学习日本的企业销售模式及思维模式 。
4.  不定期的员工培训（礼仪/产品知识/销售技巧/日语 等等 ），可以提升自身的素养及语言能力。
5.  公司提倡每个员工积极提案，从中可以锻炼<发现问题>、<进行改善>的能力。

通勤时间：8:00~17:00（午休时间：11:45~12:45）

劳动合同相关：
1.  劳动合同直接与本公司签订
2.  劳动合同期限为1年，其中包含2个月试用期，试用期间工资全额支付。

福利薪资待遇：
1.  工资结构如下：
基本工资：3,200～3,600元/月
餐费补贴：300元/月
物价补贴：300元/月
交通补贴：实报实销
住房补贴：500元/月（限非上海户籍人员）
外语能力补贴：300~1000元/月 （根据JSST 考试级别）

2.  工资每年调整一次

3.  奖金：
① 年度奖金(最低1个月工资，※2015年实际发放2次，合计约3.5个月工资)
②达成目标奖(最高约每年4个月工资)

4.  年假：7天/年(根据国家规定，按照累计工作年限调整带薪年假)

5.  缴纳国家规定社保/公积金

6.  商业保险(交通意外险,医疗保险,重大疾病险)

7.  举行旅游活动

工作内容：

1.  关注汽车灯具市场动态，收集了解相关竞争对手的情况，为公司决策提供市场信息动态，以实际数据为支撑。

2.  负责公司外销项目及销售计划工作，独立开发整车新客户。

3.  收集客户需求，走访客户，向客户介绍公司产品和先进技术，开拓市场并建立销售团队。

4.  搜集客户产品需求信息，为客户提供方案。

5.  组织客户讨论方案，并对客户需求提出改进方案。

6.  负责新项目组织，协调以及客户信息沟通。

7.  参与项目开发过程的分析和控制计划活动，采取预防措施，保证产品质量。

8.  处理新产品开发及客户使用过程中出现的技术问题。

9.  及时跟踪客户或公司技术更改，及时通知对方，并跟踪认证与批准。

工作要求：

1.  具有汽车零部件销售工作经验5年以上，有汽车灯具销售经验者优先。

2.  良好的人际沟通和团队合作能力，具有较强的管理能力。

3.  熟悉灯具产品设计开发流程、行业标准及设计要求及法律法规。

4.  熟悉汽车行业尤其灯具行业质量体系，保证质量体系正常有效运作。

5.  适应出差，具有丰富实际的商务拓展工作经验。