职位描述：

1.空调要素技术的研究与开发

2.量产开发，包括电路设计，PCB设计，电装部品实验评价。

3.量产课题分析与解决等。

岗位要求：

1.专业：电子电气类相关专业

2.能熟练使用CR5000软件者优先考虑。

3.会简单日语交流，或者对日语感兴趣者（公司提供日语培训机会）

1.协同电控部门（软件，硬件），确认现行的空调控制内容的正确性（空调是否按照设计目标运转）与合理性（此控制是否符合市场需求）

2.结合市场需求设计全新的或优化后的空调控制方法（具体实施由电控部门协力）

3.此岗位涉及空调控制，跨专业，并且涉及外部门。对专业的要求是一方面，要需要的是逻辑清晰，较强的文字表达能力和沟通能力。

4.能够使用加班以及出差 

5.具有实际操作能力（一定量的机器改造）

要求：

机械设计、电子自动化、制冷等相关专业，本科学历，1-2年相关工作经验，能应用2D/3D制图软件优先。

对家电行业感兴趣的优秀应届毕业生亦可。

工作内容：

冰箱用的压缩机及电装零部件的技术开发

1.供应商的开

2.零部件的性能信赖性的实验评价及实验数据的汇总报告

3.电装零部件的出图

需求人数：1

招聘原因：离职补充

汇报对象：科长（日籍）

岗位职责：

1. ODM管理（音频产品为主，如蓝牙音响及Sound Bar）

1) 对ODM提供的设计数据进行质量确认，寻找问题并提供解决方案

2) 电气设计的日程管理

3) 电子零部件的成本管理（如成本估算）

4) 对ODM生产提供支持

5）总结ODM测试及分析结果并向上级汇报

2. 新技术研究

1) 搜寻并研究新技术（开展技术研究活动等）

2) 与ODM一起为新产品评估制定要求规范

3) 竞品研究

岗位要求：

1. 本科及以上电子相关专业毕业

2. 7年及以上电气设计相关工作经历，其中需要3年在一家公司进行电气设计

3. 日语商务水平（N2及以上）

4. 熟练掌握电气相关知识，尤其是射频（蓝牙/Wi-Fi评估），电源转换（DC/DC，AC/DC），电源管理（电池，PMIC），20w及以上功率放大器和EMC设计的相关知识

5. 掌握主板设计，原理图和PCB数据审查相关知识

6. 熟练使用电气设计相关工具（如CAD，示波器）

7. 熟练使用微软办公软件，如PowerPoint, Excel

8．可接受海外出差

【工作内容】

（1）遵从指示进行电子回路设计、基板设计及机能评价

（2）对评价结果以报告书形式提出

【招聘条件】

（1）电子相关专业毕业，且从事电子相关工作至少3年

（2）电子产品的电气回路设计工作2年以上

（3）从事过基板的模拟以及数字部分的回路设计工作

（4）具有电气方面的评价以及对策（EMI,ESD等）的能力

岗位职责：

（1）控制制动器（ABS/TCS/ESC）的匹配开发。

任职要求：

（1）理工科专业（电气、电子类），优秀应届生亦可

（2）有一定的C语言知识或开发经验

（3）具备较好的沟通交通能力、逻辑思维能力

（4）熟练使用办公软件

（5）有驾照

◆总公司地址：大阪府東大阪市

◆行   业：制造

◆事业内容：液晶显示器用特殊印刷版的制造、销售

◆成   立：1980年

◆资本金：约3亿

◆年销售额：约55亿日元

◆员工数：70名

◆岗位：电气设计工程师

◆职位资格：正社员

◆人数：2-3名

◆年龄：45岁以下

◆工作地：日本横滨市事务所

◆国籍：中国

◆学历：本科（理工科类专业）

◆语音能力：日语N2相当会话能力

◆计算机：Word、Excel、 PowerPoint基础操作

2D CAD (AutoCAD)、3D CAD (SolidWorks)

◆业务内容：

【工作内容】

·  一般工业设备的控制电路设计、制御盤设计（包括电动机、机器人控制器、PLC周边的控制电路）

【经验要求】

·  具有2年以上的电气控制电路设计实际经验

·  使用CAD进行设计

·  能看懂机械制造图纸 

·  对英语没有抵触情绪

【有以下情况者优先考虑】

·  欢迎有食品制造设备经验的人！

·  FA自动机的电路设计

·  FA自动机的仪表设计

·  第2種電気工事士

·  各种标准的知识（SEMI、CE、JIS、UL标准等）

·  一般工业设备的安装和调试工作

·  一般工业设备的制御盤组装及内部配线

·  PLC程序和触摸屏的使用经验（三菱、基恩士）

·  英文邮件交流 ※ 不要求流利的英语口语，但希望能努力自学阅读和撰写英文规格书及邮件。

◆月薪：220,000 日元～548,000 日元（根据个人经验）

◆全年奖金：全年约4个月薪资奖金（根据业务情况有变动）

◆年总收入：3,740,000 日元～9,310,000 日元（包含夏冬季奖金）

◆加班补贴：有

◆交通补贴：有

◆住宅补贴：/

◆餐费补贴：/

◆其他补贴：职位补贴、家族补贴

◆涨薪：每年1次

◆试用期间：6个月（待遇基本不变）

◆工资结算日：根据企业

◆工资支付日：根据企业

◆工作日：周一至周五

◆休息日：双休日（周末及节假日）全年127天（2023年度）

◆工作时间：8:30~17:30    工作8小时，休息时间1小时

◆加班：有

◆每月平均加班时间：20~30小时

◆带薪休假：带薪休假（第一年10日，第二年开始一天一天增加）、喜丧休假等

◆社会保险：社会保险完善

◆福利：证书取得支援，制服出借，财形储蓄制度，会员制设施，退休金制度※65岁之前有再雇佣制度

◆入社研修：OJT

岗位职责：

-熟练运用Cadence、Altium Designer、CAM350等原理图和PCB设计软件

-会运用示波器、万能表、CANoe等设备进行硬件问题检测分析

-审核产品开发、分析、解决电子回路中出现的相关问题

-问题发生后进行反映汇总，做好产品的共用、标准化管理

任职要求：

-本科以上学历

-3年以上汽车或工业产品行业硬件设计(PCB/原理图)经验

-韩国语熟练或英语熟练均可

-熟悉PCB设计规范，了解CAN/LIN通信，了解EMC测试要求，了解单片机

-具备汽车类量产产品的回路开发设计经验者优先

-可接受短期出差

【工作内容】

（1）电气图纸的设计，电气数据的编写、调试与导入

（2）设备及机器人的安装调试导入工作

（3）现场作业与新技术导入

【岗位要求】

（1）电气工程及其自动化相关专业，有汽车设备安装、电气设计调试相关经验2年以上

（2）能够独立进行电气图纸设计，软件数据设计调试，安川系统和通讯网络的设计以及配线作业

（3）会欧姆龙、普洛菲斯等相关软件的设计以及调试

（4）可接受夜班，短期长期，国内国外出差

（5）身体健康，有责任感，有日程计划、执行、调整的能力

工作内容：

① 量产课题解决、新产品量产化推进；

② 明确量产课题的原因、提出改善对策，新产品在量产初期的课题跟踪、汇总，同时与各部门协调，提出方案、解决问题。

工作要求：

① 本科及以上学历，理工科或材料类专业

② 至少两年自动化行业工作背景

③ 具有一定的伺服产品开发经验优先