【会社概要】    大阪现地日企

【事業内容】    金型設計/金型製作＆樹脂成形

【設立年度】    2012年

【 資 本 金】    5,000万円

【 岗    位 】    电气设计/电气工程师

【必须条件】

                日语N2日常会话水平

                59岁以下

                必须会电气相关知识并能使用CAD（电气方面）

                有电气设计经验优先

                必须有驾照

【工作内容】    利用CAD设计工厂等地的制造机械电路；布线工作、制作控制盘

【 月    薪 】    20-35万日元

【试  用 期】    3个月，薪资条件和转正后相同

【住房补贴】    2万日元/月

【家属补贴】    配偶1万日元/月，子女5千日元/月

【职务津贴】    ～10万日元/月

【 交 通 费】    实报，上限2万日元/月

【 奖    金 】    每年3次，约4.5个月

【雇用形態】    正社員

【 勤 務 地】    滋贺县彦根市

【勤務時間】

                8:30～17:30

                所定労働時間後は、「1分単位残業」です。

                〇変形労働制（1年単位）

【 休    日 】

                基本、土·日休み　※社内カレンダーによる

                年間休日125日

                ※2019年実績：夏季休業（8月盆）6連休、年末年始休業9連休。

                ※2020年計画：夏季休業（8月盆）5連休、年末年始休業8連休。

【 待    遇 】昇給有、賞与有、各種社会保険完備、有給休暇（6ヵ月後10日）

【电子研发系统】

部门现有450人，下分不同事业部与科室，服务于不同的客户。现招募岗位有总监、总工/副总工程师、高级经理、硬件工程师及软件工程师。

【部门工作】

1. 需求分析，软/硬件设计、开发及测试。

2. 制定和实施重大技术决策和技术方案，制定技术发展战略，规划发展方向。

3. 制定并实施技术系统标准和实施细则。

4. 参与客户培训，解决客户端技术问题，组织解决客户投诉中的技术、质量问题。

【岗位职责】

1. 组织制定和实施重大技术决策和技术方案，制定技术发展战略，规划发展方向；

2. 组织制定并实施技术系统标准和实施细则；

3. 制订并组织实施技术系统工作目标和工作计划；

4. 进行项目计划、工作统筹，带领技术团队完成项目开发和文档管理；

5. 进行技术难题的公关和预言；

6. 实现提出的技术需求，解答客户提出的技术问题，提供技术支持。

【应聘重点】

• 具体薪酬待遇依据面试表现而定；

• 本科/硕士/博士学历均可；

• 语言要求：英语/德语/韩语/日语（至少有一门可作为工作语言）；

• 部分岗位有海外学习、生活、工作经历优先；

• 工作地点在浙江温州。

【电子研发系统】

部门现有450人，下分不同事业部与科室，服务于不同的客户。现招募岗位有总监、总工/副总工程师、高级经理、硬件工程师及软件工程师。

【部门工作】

1. 需求分析，软/硬件设计、开发及测试。

2. 制定和实施重大技术决策和技术方案，制定技术发展战略，规划发展方向。

3. 制定并实施技术系统标准和实施细则。

4. 参与客户培训，解决客户端技术问题，组织解决客户投诉中的技术、质量问题。

【岗位职责】

1. 组织制定和实施重大技术决策和技术方案，制定技术发展战略，规划发展方向；

2. 组织制定并实施技术系统标准和实施细则；

3. 制订并组织实施技术系统工作目标和工作计划；

4. 进行项目计划、工作统筹，带领技术团队完成项目开发和文档管理；

5. 进行技术难题的公关和预言；

6. 实现提出的技术需求，解答客户提出的技术问题，提供技术支持。

【应聘重点】

• 具体薪酬待遇依据面试表现而定；

• 本科/硕士/博士学历均可；

• 语言要求：英语/德语/韩语/日语（至少有一门可作为工作语言）；

• 部分岗位有海外学习、生活、工作经历优先；

• 工作地点在浙江温州。

【电子研发系统】

部门现有450人，下分不同事业部与科室，服务于不同的客户。现招募岗位有总监、总工/副总工程师、高级经理、硬件工程师及软件工程师。

【部门工作】

1. 需求分析，软/硬件设计、开发及测试。

2. 制定和实施重大技术决策和技术方案，制定技术发展战略，规划发展方向。

3. 制定并实施技术系统标准和实施细则。

4. 参与客户培训，解决客户端技术问题，组织解决客户投诉中的技术、质量问题。

【岗位职责】

1. 负责汽车电子业务的研发与技术管理工作，规划技术发展路线，负责新产品、新技术、新材料、新工艺、新制程、新设备及试验方法的开发，实现公司的技术创新目标及新市场开发目标；

2. 建立规范、高效的研发中心管理体系并优化完善，监督指导研发中心工作人员的整体工作情况； 

3. 组织领导研发团队，制定项目实施计划，监控项目进度及质量，保证项目如期完成；

4. 组织参与客户培训，解决客户端技术问题，组织解决客户投诉中的技术、质量问题；

5. 负责本部门的人才队伍建设和人员培养。

【应聘重点】

• 具体薪酬待遇依据面试表现而定；

• 本科/硕士/博士学历均可；

• 语言要求：英语/德语/韩语/日语（至少有一门可作为工作语言）；

• 部分岗位有海外学习、生活、工作经历优先；

• 工作地点在浙江温州。

1、根据客户对产品功能和性能的要求及EMC规范等，进行产品的电子设计与验证，原理图的整合，PCB的设计，BOM和测试规范的制定与维护；

2、负责产品的电子硬件测试，支持客户进行整车测试和验证；

3、支持产品的EMC测试和产品的系统以及设计阶段的失效分析；

4、电子元器件选型，审查，批准；电子电路设计，磁路设计及验证；

5、在产品试产和生产启动时为生产提供技术支持。

应聘重点

● 本科/硕士/博士学历均可；

● 语言要求：英语/德语/韩语/日语（至少有一门可作为工作语言）；

● 部分岗位有海外学习、生活、工作经历优先；

● 工作地点在浙江温州。

1、负责需求分析、设计、开发及测试工作；

2、负责与关联模块的接口定义及设计工作；

3、按照编码规范完成代码编码工作和代码的调试工作，保证编码质量；

4、编写测试Case和测试计划，进行单体测试并修正测试问题；

5、修正系统测试和性能测试中发现的软件问题；

6、遵循ISO15504/-SPICE/CMMI的软件开发过程。

应聘重点

● 本科/硕士/博士学历均可；

● 语言要求：英语/德语/韩语/日语（至少有一门可作为工作语言）；

● 部分岗位有海外学习、生活、工作经历优先；

● 工作地点在浙江温州。

1. 熟悉计算机办公软件操作；

2. 日语流利（二级以上），懂简单英文；

3. 责任感强，协调沟通能力强；

4. 有相关技术经验优先。

岗位要求：

1.国家承认的正式大专院校以上毕业,电子或机电/机械相关专业,五年以上电子企业工程技术或品质控制工作经验，三年以上外资电子企业工作经验,。

2.有扎实的专业知识（计算机，电子电路，自动控制, 电子元件，五金和塑胶 ），对电子产品生产流程和PCB,Harness生产过程有深入了解，

3.能熟练使用CAD相关的工程和办公软件，沟通能力和独立处理问题能力强，

4.英语或日语水平较好。

工作职责：

1.审核、指导助理和担当的工作  

2.协助各部门和供应商解决有关生产，技术和品质方面的问题。

3.根据客户处理报价和机种试作跟进

工作内容：

1. 新机种韩国本部技术资料转移

2. 新机种开发主导及阶段性总结报告

3. 开发问题点总结及追踪

4. 量产问题点分析及追踪

5. ECO & 4M 导入管理6. 能独立处理各种异常

工作要求：

1. 熟练使用Office办公软件

2. 应届生可，2年以上电子相关工作经验优先，懂电路原理，有电子产品电子工程师经验优先考虑

3. 韩语TOPIK5/英语CET4

4. 电子相关专业

【公司介绍】

日企公司，主要从事家电产品的基础性研发．总部设在日本东京．在香港，印度，新加坡，中国大陆均设有分公司

【岗位职责】

1）有新能源收集，微电发电相关知识

2）有微电收集开发经验

3）能完成独立完成复杂电路设计

4）有新能源，微电发电相关硬件工作经验者优先

【任职要求】

1）电子、通信、自动化、计算机等相关专业的硕士研究生以上学历

2）热爱技术钻研，做事认真严谨

3）具备团队合作精神，具有良好的沟通能力，有很强的责任心和自我管理能力

4）英语四级及以上，能阅读理解英文资料

【福利待遇】

1）公司定期组织旅游、节日聚餐等

2）国外（日本和印度）技术交流和学习

3）支持参加国内和国际会议

【产品分为四大类】

1）电子制冷应用产品：机器人冰箱，DVD电视冰箱，茶保冰箱，电子冷热坏，恒温箱，宾馆用静音冰箱，红酒酒柜，USB电子冷热杯，定点冷却装置

2）自动化设备产品：搬运机器人手臂，液晶用PRE LOADER，汽车生产线搬运机械手

3）LED显示屏：全彩LED显示屏

4）伺服电机及伺服系统：wafer搬送系统