工作职责：

1) 现有客户维护、问题解决、应对；

2) 新客户拓展（日系）；

3) 项目投标、竞标，报价及合同制作；

4) 资料翻译；

5) 技术部协调；

6) 其他上司交代的工作。

任职要求：

1) 专科及以上学历；

2）性别：男；

3) 日精通、口语流利 (必要)，如有海外留学经验优先；

4) 3年以上营业相关经验，如有物流、机械行业经验者优先；

5) 有项目投标、竞标经验者佳；

6) 年龄25-40岁；

7) 具备较强学习和接收能力，有积极向上的心态、认真负责的工作态度；

8) 良好的组织、协调能力及沟通能力。

要求：

1）大学本科及以上学历；

2）理工材料类专业优先；

3）性格稳定成熟；

4）态度积极向上；

5）希望外勤，可以出差；

6）愿意和客户接触；

7）应届生可 

仕事内容：

1.本部システム、店舗システムのバックフォロー、原価入力。QR、ワイマイシステムの開発メンテナンスフォロー対応

2.新店OPEN支援、現地カフェチームトレーニング、カフェOPEN担当

3.既存店舗数字分析、管理、既存店舗イベント企画、商品企画

4.既存店、新店の備品消耗品の注文、システム入力、各担当店舗対帳、発表発行申請、店舗請求

仕事に対するスキーム、要求

1.日本語レベル：N1

2.飲食経験あり、カフェ、飲食チェーン店長、エリアマネージャー経験者は優先採用

3.飲食店舗システム、バックシステムの数値入力、システムメンテナンスなど実務経験がある、飲食システムの計算ロジックに対する理解度がある。

4.新店ＯＰＥＮ準備対応するため、長期出張対応可能な方（１－２か月）

5.人当たり良く、仕事に対し丁寧で責任感があり、数字に敏感である方。

工作内容：

 中日医疗技术交流、对中国医药企业进行审计的医药专业的日语口译兼笔译。

任职条件：

1）药学专业出身并有担任医药技术交流翻译的经验；或者日语专业出身有多年医药企业翻译经验者。

2）日语N1,口语能力强

工作时间：一般为一周以内的国内出差，一天8-10小时，按天计酬；出差有交通和住宿补贴。

工作内容：

公司人事/劳务顾问服务辅助。

①开办讲座的一系列准备工作（资料准备、邮件对应、接待、事后整理等）。

②契约书的作成与管理（录入系统、分配精算等）。

③制作请求书，与客户联络，确保入金等事项。

④业务相关材料翻译：企业就业规则、劳动合同等（中日互译）。

⑤上司交给的其他工作。

工作要求：

①  日语商务水平（精通），有人事、咨询相关经验优先。

②  对咨询相关工作感兴趣，有上进心（往咨询师方向晋升），咨询师级别另议。

③  能熟练操作基本办公软件。

④  具备营业方面的素质和能力（待人接物、沟通表达能力出色）。

工作内容：

1. 定期将各种中文报告翻译成日文，或者日文翻译成中文。

2. 陪同中国会计师或者日本会计师访问客户，担任现场翻译。

3. 公司内部各种会议翻译或者资料翻译。

4. 与公司各部门之间工作安排和协调。

工作要求：

1. 日文专业毕业，口译笔译佳（1级合格）。

2. 性格开朗活泼，有朝气。

3. 熟练操作电脑办公软件。

4. 优先大学本科日文专业毕业生，如果有日本留学经验可优先考虑。

5. 不问男女，不问婚否，不问会计知识。

工作内容：

1、会计、税务等相关咨询服务。

2、记账代理、定期汇报业务。

3、客户日访月访、账务审核业务。

工作要求：

1、具备会计税务等相关财会知识。有3年以上会计工作经验，熟练操作金蝶或用友软件。

2、日语一级，听说读写流利（必须）。

3、中级会计师资格证/CPA＋1~2年财务税务咨询类经验。

      初级会计师资格证+5年左右财会相关经验亦（出纳经验不可）

【工作内容】

1、利用ANSYS进行电梯系统的静力学，动力学，疲劳等仿真分析工作，并总结撰写报告。

2、基于ANSYS系统进行仿真的二次开发。

【招聘要求】

1、统招硕士以上在读，机械或力学相关专业；

2、利用ANSYS进行电梯系统的静力学，动力学，疲劳等仿真分析工作，并总结撰写报告。；

3、参与振动分析相关研究课题者优先；

实习期间：

工作日每周出勤3天以上，每天8小时，持续1个月以上实习。按照集团中国研究院标准提供实习津贴25-40元/小时。

所属部门：经理原价本部 财务部

工作内容： 

1、与相关业务部门进行沟通，确保财务战略得以有效实施。

2、监督和控制预算执行情况，定期汇总分析报告预算执行差异。

3、参与并推进业务效率的最大化。

主要日常业务：

1、办理日常的财务相关业务。

2、负责制定相关的财务业务流程与规定。

3、分析与报告公司财务收支和预算的执行情况。

4、对各部门KPI进行分析并提出改善方案。

5、对财务工作积极提出改善建议与方案。

6、与外部关联机构（税务、银行等）进行有效协作。

7、完成领导交办的其他工作。

岗位要求：

1、全面、及时地了解并理解公司的经营内容和流程。

2、了解并理解公司的重大会计方针和基准。

3、充分了解公司的短期经营目的、指标设定情况和进展情况。

4、了解其他部门的主要业务内容和现状。

5、协助上司对重大分析项目和监控项目的落实，并及时反馈结果。

工作要求： 

1、本科及以上学历，财务相关专业。

2、具备统计知识、财务法规、管理会计的基础知识。

3、主管级别2年以上工作经验，生产制造型企业及集团公司经验优先。

4、精通MS-office，2年以上大型系统使用经验。

5、英语或日语具备业务会话能力。

6、具备良好的沟通表达、问题发现和解决的能力。

7、具备稳重细致、开拓创新、团队合作、忠实和保守秘密的业务素质。

【工作内容】

面向在华集团公司提供机电设备的结构强度，振动性能评估，主要包括，

1、 在Matlab/simulink平台开发及改进机电系统（如电梯）的振动仿真模型，设计试验验证模型的有效性，使用仿真模型指导实际设计，解决开发设计中的课题；

2、 根据工作要求，进行零部件的静力学，动力学，疲劳等仿真分析工作，并总结形成快速评估方法，如有必要进行仿真的二次开发；

3、 协助进行振动试验，对试验数据进行分析处理；

4、 针对日立在华集团公司的相关行业(电梯，能源，电动化，环境等)，自行发掘问题点，企画新的开发项目，并提出有效的解决方案。

通过社外（内）发表等形式，宣传研究成果以及把握相关领域的技术动态

1、 通过社内发表，外部学会等形式，将得到的信息/建议及时汇报给上司以及反馈到课题及未来提案中。

2、收集业界动态及前沿信息，分析提炼有价值的信息，在上司的指导下，结合公司内部技术提出新的解决方案。

【招聘要求】

1、 统招硕士学历以上，机械或力学相关专业；

2、 熟悉机械振动、振动力学、信号处理方法；熟练掌握Matlab/Simulink, ANSYS等软件的使用；

3、 在振动分析、Matlab建模仿真方面，具备0-3年的研究经验；

4、 英語(CET六级以上) or 日本語(N2或相当于N2以上)；能够熟练使用英语或者日语进行工作交流。