工作描述：

1、设计作业流程

2、分析作业成本

3、标准作业工数的制定及维护

4、推进作业标准化活动

5、推进logi项目收支管理活动

6、其他相关事宜

岗位要求：

1、掌握方法研究和作业测定的基本方法，熟悉IE七大手法及其他工艺改善手法

2、熟悉生产现场布局并掌握物流分析方法

3、具备较强的分析问题和现场指导能力

4、具备良好的人际沟通能力和创新、学习能力 

要求：

1.  一定要本科（不可以专升本），一定要N1（N2不行）；

2.  有营业经验、采购经验或者汽车相关工作经验的；

3.  熟练掌握Excel常用函数；

4.  有较强的沟通影响能力、严谨的思维能力和抗压能力；

5.  年龄：24～30；

6.  尽量男生；

职责

1.  平衡表确认,下订单,材料跟踪;   

2.  新规车型大日程把握,安排调试材和号试材,调试材料报价   

3.  及时报价, 收回款项;   

4.  号口材的常规报价;   

5.  品质不良,协助公司内部及外部跟进处理；

6.  预算做成及分析;   

7.  对应高炉日常业务管理;   

8.  保持和客户良好有效沟通，相关信息的收集及展开；

9.  客户制造成本以及利润率情况把握 

福利待遇：

年薪税前9~12万（含年终奖）（优秀者可面谈）

1. 为员工购买高额五险一金（住房公积金公司和个人均12%，基数为年薪月平均）和商业医疗保险等；

2. 根据公司效益和个人绩效发放年中奖金和年终奖金；

3. 加班按劳动法规定给予加班费；

4. 每年安排一次免费健康体检；

5. 有法定假期、带薪休假、生育看护假等假期；

6. 法定节日发放过节费，有生日补贴，6-10月份高温补贴，住宿补贴，日语N1等多项补贴；

7. 具备成熟的培训教育体系和职工职业发展通道；

8. 提供定点往返广州和宿舍的交通车。

9. 宿舍安排：集中居住南沙丰庭花园，具备较完善的物业管理和生活配套设施。

工作地址：广州南沙黄阁汽车城

岗位要求：

1、持有初级会计师证

2、五年以上工作经验

3、懂日语优先（N2/N1水平）

4、熟悉新会计准则、税务相关政策法规

5、协调税企关系，可以独立对应税局协查

6、熟悉经济法及合理审核审核

7、具备良好的领队及团体管理能力

工作内容：

一、税务管理

1. 每月在税局规定的申报期限内进行申报，申报前做好销项、进项、免税收入、进项转出等国税数据确认。

2. 国税申报后要及时核对公司各业务的收入数据，申报印花税及其他附加税。

3.梳理增值税流程，合理筹划纳税，识别税务风险。账务增值税及 申报数据 一致管理。

4.熟悉国家税政政策，熟悉营改增。并能进行政策宣导。

税务事项对应：

1. 对外支付代扣代缴的处理

2. 税局专项协查的对应

3. 其他涉税事项对应

4.各种税务风险的把控

二、内控制度的制定：

1. 修订增值税发票管理规定

2. 制定税务岗位的操作流程

三、SAP日常部分账务处理 

岗位要求：

1、大专以上学历，英语4级/会日语优先；

2、具有进出口海运操作经验1年以上；

3、了解贸易方面的知识，熟练操作办公软件；

4、懂国际贸易基本的流程及处理国际贸易发生的如保险纠纷为佳。

工作描述：

一、海运出口货物跟踪：

1、根据NVOCC跟船后的结果与客户反馈。

二、异常处理：

1、对平时一一些异常建立异常情况报告，进行总结，以免下次发生类似的情况；

2、对日常工作异常提出具体改善方案。

三、费用结算：

1、及时的催促各供应商出具费用帐单；

2、结算工作对应。

四、其他日常工作对应：

1、部门内其他同事的一些工作协助。

接受2020/2021届毕业生！

岗位职责：

1、为B端用户提供精细化运营支持；

2、负责及管理经销商，维护良好的经销商关系

3、提供针对性的数据支持；

4、轮岗期内可以至市场各个组别工作。

任职要求：

1、本科及以上学历，以英语和日语作为工作语言；

2、良好的协调和沟通能力、人际交往能力和语言表达能力；

3、有很强的自我驱动力，同时不介意琐碎重复的工作。

岗位资格：

1、熟悉财税法规、内部及外部审计程序和公司财务管理流程;

2、三年以上审计管理经验，并能独立进行社内各分子公司内部监查及审计；

3、优秀的沟通、协调及管理能力，良好的职业道德和团队协作精神。

资格证书：具有注册会计师或审计师或中级会计师以上资格；

职位描述：

一、复核及监查事项

1、定期收集各子分公司财务资料；（每月大概有1周需出差上海、天津等地）

2、定期对其资产及债权债务进行清查及建议；

3、对各分子公司税务风险进行评估及建议；

4、对公司内部控制缺陷提出改善推进；

二、主要审计事项：

1、制订企业年度内部审查计划；

2、对应各项社外、社内审计事项；

4、负责审查企业各项财务制度的落实情况，监督内部控制制度的健全性

5、对下属员工在审计程序和方法上进行指导和建议；

6、拟定审计方案，起草审计报告和管理建议书等审计文书；

7、及时发现公司潜在问题和风险，提出改进意见;

三人员管理：

1、监督并指导下属按时完成工作，检查其年度目标完成情况并评价。

2、对下属进行目的性培训，提供工作效率、质量。

岗位要求：

1、本科及以上学历，日语1级或英语6级；

2、有3年以上总务管理工作经验或者日企1年工作经验；

3、具有行政后勤、企业文化建设、ISO运行管理等工作经验三年以上；

4、有较强的工作责任感、事业心和工作耐心。 

工作描述：

一、公司总务规章制度管理：

1、修订公司行政管理相关规章制度方案，并监督、确保实行到位；

2、结合公司发展的实际，不断完善行政管理制度。

二、总务相关工作：

1、负责组织策划公司企业文化建设，如内部刊物、重大公关和庆典活动的组织；

2、ISO等体系运行的维护及实施管理；

3、采购事务的管理；

4、课室及部门预算的管理，如协助上级制订年度成本削减计划、控制各项费用支出成本；

5、所有后勤相关事务的对应处理；

6、日方员工生活相关事项的对应处理；

7、协助对外，如政府部门关系的对应。

岗位要求：

1、本科及以上，法学相关专业；

2、熟悉《合同法》、《物权法》、《民法》、《经济法》、劳动法规等相关法律法规；

3、有良好的职业道德，工作细心、负责、善于分析和沟通；

4、有良好的谈判技巧，且有高度的企业风险控制意识。

工作描述：

一、法务相关：

1、就公司的经营活动向管理层提供法律意见和指导；

2、负责公司合同及相关法律文书的起草、审核；

3、针对公司的法律纠纷和诉讼做出反应并设计对应方案，负责协调外部律师；

4、给所有部门提供法律意见和指导；

5、对员工做出法律问题的培训；

6、及时掌握最新法律、法规、政策，及时传达至各相关部门，并制定对策及培训方案；

7、其他所有法律相关的日常事务对应、指导。

二、其他：

1、执行上司交代的其他工作；

2、遵守所有岗位操作流程及公司所有规章制度。

岗位要求：

1.  持中级会计师上，

2.  6年财务经验以上；财务管理3年经验以上；

3.  对数字敏感，能运用EXCEL高级运用、熟悉函数设置等技能；

4.  有日企工作经验优先；

5.  具备一定文书、制度书写能力；

6.  英语4级以上，日语2级以上；

7.  全日制度本科以上学历，

工作描述：

财务主管（侧重财务分析及制度流程建设）

工作内容：

1.  制定社内财务管理制度；

① 依据公司业务情况，制定社内财务管理制度。

② 检查监督内部控制流程、制度的执行情况，并提出修订案。

③ 根据下属实际业务变动，修订岗位业务操作流程、报批并监督执行

2.  报表制作及分析

① 制作集团月度、季度、年度合并报表；

② 汇总公司历史财务状况及经营成果数据，编制并存档公司财务状况及经营成果分析资料，定期提出正式营业分析报告；

③ 通过财务分析发现问题、分析问题原因、提出解决措施。

3.  人员管理：

① 监督并指导下属按时完成工作，检查其年度目标完成情况并评价。

② 对下属进行目的性培训，提供工作效率、质量，对工作提出改善的建议及指导。

4.  财务流程建设及改善

① 合理设计适当的财务流程及进行改善；

5. ①部份账务核算工作；

    ②协助财务其他事项管理；

岗位要求：

1.  计算机相关专业大专或以上学历，1年软件开发经验以上；

2.  熟悉VBA/VB语言,或有其他语言基础(C,C++等)对程序开发感兴趣 ；

3.  熟悉EXCEL及ACCESS等办公软件；

4.  熟悉SQL语言,使用过SQL SERVER,MySQL,Oracle等其中一种数据库。

工作描述：

一、根据用户需求完成VBA或VB工具开发,提高工作效率

1.  编写开发需求和设计文档；

2.  完成代码编写,注释清晰,做好版本管理和用户培训。

二、公司现有系统运维

1.  WMS系统运维(硬件安装维护,日常使用故障对应)；

2.  OA系统及其他业务系统运维。

三、协助系统分析师/其他同事完成开发任务及后期作业

1.  系统使用操作手顺说作成；

2.  用户操作培训。