◆行业：银行

◆成   立：2004年

◆资本金：3亿

◆年销售额：约3.56亿日元

◆员工数：27名

◆外籍员工：13名

◆岗位：社内SE（维护·开发）

◆人数：1名

◆年龄：~45岁

◆工作地：东京都新宿区

◆经验：3年以上相关工作经验

◆性别：不限

◆学历：本科及以上

◆语音能力：日语商务级

◆业务内容：

职务内容

1. 与营业部成员合作，对加盟店终端出现的问题进行详查分析，并提出解决方案。负责技术支持和指导

2. 根据用户要求，整理要求、制作设计书，委托终端厂商负责开发、接受测试、发布

3. 保证和管理软件质量、系统开发质量

【开发环境（语言、DB、框架等）】

○ Spring、ORM框架（例→Hibernate、MyBatis等）

○ MySQL、Oracle等

○ HTML5、CSS3、JavaScript

○ TCP、SSL网络协议/安全

○ Linux系统（AWS等）

※有上述相关开发及管理经验者优先

◆要求：

【必须】

  · 日语和中文都在商务水平

  · 某种系统开发经验（实务经验3年以上）

  · Java/C#/C的任意开发技能（高级水平）

【有的话最好】

  · 有Android开发经验，懂得基本技术

  · 有Linux（AWS等）实务经验

  · 有在线支付行业经验

【其他】

  · 有责任感，能主动思考、行动

◆要求：

  · 候选人为外籍的情况下，需取得日本永住权或日本有效工作签证

  · 在总公司（西新宿）全勤上班，无转职

  · 月薪包含固定加班费（45小时 ）超过的部分将另外全额支付

◆月薪：月薪35-50万日元  根据经验、年龄、能力决定

◆加班补贴：薪资内包含每月加班的45小时（未加班45小时也会支付）

◆全年奖金：每年2次（6月 · 12月）

◆交通补贴：有（每月上限5万日元）

◆年总收入：420-700万日元

◆住宅补贴：无

◆餐费补贴：无

◆涨薪：每年1次（6月）

◆其他补贴：出差补贴

◆试用期间：3-6个月，期间待遇无变化

◆工资结算日：当月月末

◆工资支付日：当月 25日

◆工作日：周一至周五

◆休息日：每周休息2天、节假日、年末年初休假、夏季休假、黄金周等）

◆工作时间：9:00-18:00    8小时，休息时间60分钟

◆加班：有

◆每月平均加班时间：  小时

◆带薪休假：有，根据公司规定

◆社会保险：社保完善（健康保险、厚生年金保险、雇佣保险、劳灾保险）、喜丧假、产前后假、育儿假

◆福利：体检、流感疫苗接种费用补助、俱乐部、部内联谊费用补助、忘年会、免费茶水等

◆入社研修：有

HomeIoT 前途无量的新兴行业
LinkJapan 备受瞩目的行业领军企业
★★★★★日本中小企业大赏2023 最优秀奖★★★★★
★★★★★经济界注目企业2024★★★★★

诚聘单片机固件工程师

【勤务时间】

★远程在宅，时间自由
前期您可以先在中国远程办公。

后面根据需要和您的个人方向，也可以来日本工作。


【岗位描述】【职位要求】
★ 与团队配合，开发公司所需固件产品。
★ 2年以上相关工作经验。熟悉单片机／Wi-Fi／蓝牙通信。
★ 有独立开发项目的经验，能够研发产品实现量产。

★★LinkJapan就职魅力★★
① 日本业界顶级的发展赛道
② 站在时代尖端的自豪感
③ 以创业公司独有的速度获得职场晋升和个人成长
④ 不输于大手企业的资金实力所带来的安定感
⑤ 工作表现和贡献直接体现在薪资奖金中
⑥ 实力至上、结果导向
⑦ 人际关系简单，团队年轻化（现有员工平均年龄33岁）

試用期間　　2个月　　　　　　　　

双薪              有/年一次

五险一金       有

个税      　　公司负担　

吃住　          吃饭费用个人负担、住宿公司补贴300元/月　　　　　　　　　　　

工作時間       周一~周五8小时

休息　          原则上周休两日，周六出勤支付双倍加班费

有薪假　       有

提薪机会       有

招聘条件

1）年齢40以内。

2）懂日语者优先  。 

3）大专以上、计算机或相关专业。

4）工作经验无限制、但有工作经验者优先。

招聘需要的技术，技能

1）懂得一般局域网的结构、普通路由器设置、会安装操作系统。

2）熟悉办公软件office的一般操作。

3）学习能力强，尽快掌握公司相关ERP系统后台管理

4）能及时完成上级临时交给的任务。

5）热爱本职工作、吃苦耐劳、能够团结同事。

工作职责

1、依据项目要求，负责SAP ABAP的开发工作；

2、直接和日方客户进行沟通，完成运维的支持工作；

3、管理第三方开发团队，负责进度把控及品质确认。

任职资格

1、日语N2及以上，能够流利和日方客户沟通（口头和书面）；

2、有SAP的运维经验或实施经验；

3、至少5年以上ABAP开发经验，熟练掌握各种ABAP开发技术；

4、具有很强的新技术学习能力；

5、有SAP新技术经验优先（如fiori、cds以及hana升级等）。

工作职责

作为一名HCM模块顾问，独立负责解决客户的问题。

任职资格

1、日语流利并且精通SAP HCM模块（如 PA、OM、TM、PY、ESS/MSS 等）的配置和运维。

2、至少3年以上的SAP HCM模块实施、配置和支持经验。

3、具备全生命周期SAP HCM项目实施经验，包括需求分析、系统设计、配置、测试、培训和上线支持。

Requirements:

1.日语N2相当及以上，可读懂日语式样书，做过对日项目者优先；

2.ABAP开发相关项目经验3年及以上（3年以下者如特别优秀具有培养价值也可）；

3.熟悉ABAP编程，基本可以独立担当项目，具有一个及以上的完整项目经验；

4. 能理解客户、发注方的观点，能对测试提出改善方案

加分项：

A. 具有一定的SAP业务模块知识

B. 有Fiori开发经验或前端经验

工作内容：

主要负责以L2+的驾驶辅助系统、停车辅助系统、V2X等先进安全功能的机型开发。

聘用条件：

1. 学历和专业：要求本科以上学历，***具备对系统整体的理解和项目管理经验。年龄限制在35岁以下。

2. 语言能力：要求具备日语或英语中的一种，对学习日语有积极的意愿。【必须】

3. 技能要求：具备使用Excel、PowerPoint和Vector CAN解析工具的经验者优先考虑。

4. 工作能力：要求具备良好的逻辑思维能力，理解古典物理学，并能够理解自己的职责。能够积极拓展工作，遇到问题时能积极寻求解决办法，并具备责任感。

5. 其他能力：要求具备较强的管理能力（量产开发需要与日本研究所、供应商和工厂进行业务协调）。要求具备逻辑思维能力（问题解决和物理现象理解能力）。

方向一：

1、ICV系统的开发担当

①根据提供的服务，进行要件抽取以及规格书制作

②对供应商技术报告进行确认、开发进展管理

③抽取测试项目实施测试，实施Bug对策以及进行课题管理

2、方向二：HMI担当

①IVI内部UI/UE设计，HMI测试

②根据车型概念，进行整车HMI规划

③与供应商、机型团队和日本的研发部门进行沟通和协调

聘用条件：

1、学历和专业：本科或研究生毕业。***是机械工程、电气/电子工程、控制工程、软件工程、信息工程等专业，年龄25~32岁。

2、语言能力：英语或日语具备日常会话以上的水平。

3、技能要求：具备PPT、Word和Excel软件使用的基本操作技能。

4、工作经验：拥有汽车、智能化技术相关行业的开发经验。

5、其他能力：能积极融入团体并且与他人合作共同推进业务的能力。拥有与外国人交流的意识。

平时对手机和电脑上使用连接服务感兴趣。

业务内容：

顶端智能化技术的调查研究

顶端智能化技术在PC/Ws上的PoC'SW安装·评价·演示

推进与科技企业共同开发中国智能化

面向智能化技术的实机安装简化·量子化安装

构筑智能化的开发环境

聘用条件：

1. 年龄要求：28岁~35岁

2. 学历及专业要求：本科以上学历，目前有AI相关工作经验。

3. 有英语或日语语言能力为佳

4. 其他能力：具有较高的思考能力、交涉能力、交流能力

1. SAP能力：

①Associate Manager： 能独立处理复杂的SAP AMS案件，能管理WBS和相应项目人员，并有效同各方面沟通

②Senior Consultant：能独立处理复杂的SAP AMS案件

③Consultant：能独立处理正常的（标准功能）SAP AMS案件

2. 日语口语流利;英语四级以上

3.注重团队合作，能够适应日本项目文化

加分项：

4. 有作为主要成员实施项目的经验

5. 有多模块经验者优先

6. 具备ABAP技能(会Debug)

7. 有在日本或日本客户工作的经验