【你将解锁这些超带感的任务】

1、需求 “解码者”，主导产品方案与商业策略，打通客户与研发链路；

2、关系 “深耕者”，维护客户合作，提升满意度与忠诚度；

3、业务 “开拓者”，挖掘潜在客户、攻克新市场；

4、客诉 “高效解决者”，联动内部团队制定解决方案并跟进落地，保障客户满意度与合作连续性。

【我们想找的 “同频人”】

1、2026 届本科及以上，专业不限；

2、日语N2及以上，N1水平优先，口语良好优先；

3、性格外放、脑瓜转得快，复杂问题能捋清，和各类客户都能拉近距离；

4、自带主动 buff，抗压强敢挑战，搞定难事儿超有成就感，还能盯好项目细节。

【成长加速模式】

1、晓松集训营：沉浸式开局

2、“一对一” 资深导师带教：专属业务护航

3、定制化路径 + 硬核培训：快速完成职场蜕变

4、表现优秀者入职一年内可参与展会、客户拜访与国际客户谈判

工作职责：

1、根据品牌的海外推广计划，协助品牌海外官方账号的全球化运营工作，包括但不限于Facebook, Twitter、Instagram、TikTok、Youtube。结合品牌或产品特点以及节假日等重要节点，输出素材内容、文案、线上活动等工作。

2、协助团队制作各类原创内容，包括但不限于文字，图片，系列海报，动图或视频。

3、协助海外KOL和行业网站编辑的拓展和管连，OL及编辑涂度台作推】品牌相天品和业务。

4、协助审核优化海外电商平台文案素材，包括但不限于Naver，Shopee5、能接受出差。

5、协助海外市场拓展翻译工作及上级安排的其他相关工作。

6、接受应届毕业生

任职资格:

1、大学本科及以上学历，具备较强的韩语写作和沟通能力。

2、熟悉韩国互联网市场环境。

3、喜欢研究Instagram、Facebook.Linkedln等海外新媒体传播规律和玩法，关注并追踪海外流行热点和动态。

4、脑洞大，思维活跃，爱思考，具备内容创作能力。出色的策略、策划方案撰写和提案能力。

5、优秀的沟通、组织和时间管理能力，和较强的执行力。有团队合作精神、快速学习能力和高效的责任心，情绪稳定，善于灵活应对工作中出现的各种问题。

6、韩语、翻译学、广告营销等相关专业者优先。1年以上海外社交媒体运营经验者优先，有韩国留学和在韩工作经验者优先。

福利：

1、朝九晚六大小周，五险一金，无加班文化，法定节假日正常休息

2、工龄奖每年200，以此类推

3、传统节假日发放礼品扁平化管理，年轻团队，氛围好，包容性强

4、每年有完善的晋升及调薪制度

公司及产品介绍

◆ 中国新能源光伏支架及光伏安装系统公司在日本的分公司采用。

◆ 我公司引进欧洲制造技术和设备。

◆ 并实现了“高质量、有竞争力的价格和短交货期”的三大目标，同时重视售后维护。

◆ 我们的产品还应用于知名制造商的太阳能发电系统。

职位描述

◆ 这是支持太阳能发电系统的“铝和钢安装框架”的企业销售

◆ 从既存现有客户开始

具体业务内容

◆ 向各大电器厂商、住宅厂商、太阳能发电EPC公司、商社、代理商提供提案及销售。

◆ 负责现有的业务合作伙伴以及回复新客户的询问。

◆ 虽然不是必需的，但英语和中文对于与工厂和进口商的沟通很有用，当然公司内部的官方语言是日语。

您将能够自由移动并运用您的经验。

◆ 我们提供的太阳能发电安装系统的设计、材料和施工方法，会根据安装现场的地形、环境和模块而有所不同。

◆ 部门负责人在太阳能行业拥有40年的经验，他将为你提供所有必要的销售知识，因此即使是没有经验的人也可以放心。

◆ 首先，你将与你的主管开始在职培训，并在与现有客户合作的同时，逐步实现独立。*加入公司后职位不会发生改变。

◆ 我们公司鼓励员工按时下班，所以加班的情况很少。

◆ 我们有周六、周日和节假日休息，一年中假期很多(126天)，所以用完带薪假期是没有问题的。

◆ 我们还设有产假和育儿假制度，如果您的孩子突然发烧，您可以休假。

团队/组织结构

目前，东京总部有七名年龄在20多岁至60多岁之间的男性和女性工作。

该团体的特点是氛围比较平和，几乎没有等级关系，交流比较愉快，以女性代表为中心。

我们的目标是打造一个每个员工都能以独立意志工作的职场，这个职位的一大优点就是员工可以根据情况自由决定日程管理和着装要求等。

符合条件的人

◆ 全日制大专及以上学历。

◆ 有企业销售经验者优先（不限行业）太阳能行业优先考虑。

◆ 日语商务水平。

【我们欢迎】

◆ 有好奇心，能吸收新知识的人

◆ 善于倾听客户需求

◆ 能真心回应每个人的人

【有以下经验者优先考虑】

◆ 有企业销售经验（不限行业）

◆ 有新业务拓展经验

◆ 有铝/钢铁产品、建筑材料交易经验

◆ 有太阳能行业从业人员

待遇、福利及各项制度

◆ 承担全部交通费用

◆ 提供社会保险

节假日和休假

<年假>   126天

<节假日及休假>  每周休息2天(周六、周日)

◆ 节假日休息、年末年初、黄金周、暑假

◆ 带薪休假    可使用100天

◆ 产假      孩子突然发烧或学校有活动时可以休假

国内主要客户

◆ 汤浅株式会社

◆ West Group

◆ 冈田电气工业株式会社

◆ DMM GROUP

◆ Looop Corporation

◆ Eiki Corporation

◆ Kanaden Corporation 

◆ 大信国际株式会社

◆ Swallow Industries Co., Ltd.

◆ Kamei Corporation

【交通方式】

◆ 从东京地铁东西线"早稻田站"步行5分钟

◆ 从都营大江户线"牛柳町站"步行7分钟

◆ 从东京地铁有乐町线"江户川桥站"步行12分钟

工作时间

◆ 9:00~18:00（休息1小时）

◆ 平时很少加班，公司倡议准时完成工作下班。

就业状况

全职雇员

薪水

◆ 有经验者：年薪500万~1000万日元（月薪例如：35.7万~71.4万日元+2个月的奖金）

◆ 无经验者：年薪350万~450万日元（月薪例如：25万~30万日元+2个月的奖金）

※ 将根据经验、能力、以前的薪资情况决定。

※ 请在面试时积极推销自己。

※ 试用期内金额保持不变。

奖金

※ 每2个月发放一次

※ 每年加薪1次

※ 入职时预期年薪：350万~1000万日元

地点

东京都新宿区

海外市场：北欧、巴西、加拿大、日韩、菲律宾、印度

岗位职责：

1.  负责公司芯片产品的海外区域市场开拓及客户维护工作；

2.  负责海外市场信息的收集及竞争对手分析；

3.  负责线下专业展会、论坛、峰会的产品宣传和品牌推广工作；

4.  根据公司要求完成销售目标，协助海外业务营销总完成公司产品业务布局。

任职要求：

1.  本科及以上学历，有三年以上海外半导体行业销售经验；

2.  抗压能力强，目标导向明确，可以适应国、内外中短期出差；

3.  英语听说读写能力优秀，可作为工作语言；

4.  具备优秀的沟通能力、谈判技巧和团队合作精神；

5. 有海外工作经历者优先。

福利：

1、固定工资行业领先

2、丰厚的年终奖金（14薪起）

3、每年调薪机会

4、员工可长期股权激励

5、丰富的福利商业补充医疗保险父母养老、子女教育金，入职满年限奖金

6、交通补、通讯补、餐补;生日、节日礼金每日下午茶

7、全司团建、定期聚餐，携家人VIP旅游

海外市场：北欧、巴西、加拿大、日韩、菲律宾、印度

岗位职责：

1. 负责国际业务拓展，开拓海外新客户、并实现销售目标；

2. 制定公司销售策略并协调销售团队执行；

3. 管理团队并指导员工工作，提高销售团队整体业绩；

4. 负责市场分析和销售预测，为公司业务发展提供决策参考；

5. 建立和维护客户以及其他外部合作伙伴的良好关系；

6. 参展及参与客户接待，海外出差。

任职要求：

1. 本科及以上学历，10年以上芯片销售经验，其中5年以上海外营销经验、团队管理经验；

2. 具备优秀的销售策略制定和执行能力，出色的市场洞察力、良好的风险意识及市场分析和预判能力；

3. 具备良好的团队管理和协调能力，能够激励团队完成销售目标，使命必达；

4. 英语可以作为工作语言。

福利：

1、固定工资行业领先

2、丰厚的年终奖金（14薪起）

3、每年调薪机会

4、员工可长期股权激励

5、丰富的福利商业补充医疗保险父母养老、子女教育金，入职满年限奖金

6、交通补、通讯补、餐补;生日、节日礼金每日下午茶

7、全司团建、定期聚餐，携家人VIP旅游

【岗位要求】

1）本科以上学历，韩语流利

2）有国际业务5年以上工作经历

3）能独立处理销售中遇到的各种问题，对不能自行解决的问题提出分析报告

【工作内容】

1）开发新客户，联系和维护老客户

2）在公司客户资源基础上运用各种平台为公司产品拓展国际市场，同时丰富公司客户资源

3）进行外贸订单的洽谈和签约

4）外贸订单的跟踪和管理，订单的生产和资源跟踪和协调

1、订单执行跟踪

2、老客户维护

3、产品市场调研、开发新市场新客户

4、样品整理、检测

5、业务系统数据统计和操作

岗位职责：

1、负责国内外展会布展参展，开拓日本市场，了解客户需求，达成业务合作；

2、利用网络、展会等资源，努力宣传和销售公司各类产品，完成销售任务；

3、努力开发新客户，维护老客户，对客户信息及时反馈及处理；

4、整理和收集市场信息，为业务决策提供有力支持。

任职要求：

1、35岁以内，大专以上学历，两年以上日本市场开发工作经历；

2、日语N1及以上，口语熟练，读写良好；

3、能积极主动学习，不断提升业务水平及专业知识；

4、能承受工作压力，具有良好的团队意识和吃苦耐劳精神。

• ODM装备出口业务及其它领导安排的工作-   

• ODM装备采购： ODM厂对接业务 （接收订单，下单等）；

• ODM装备销售： 对接总部及海外法人，对接货代公司（排船，报关单等单据制作）；

• ODM装备改善业务： 对接各部门，总部，ODM厂衔接工作。

任职要求：

• 细心，有责任心，积极向上

• 英语熟练

• 国际贸易有经验者优先 （不是必备条件）

•   熟练办公软件（PPT, EXCEL）

•  接受出差 （频率：每月3~5天左右）

• ODM装备出口业务及其它领导安排的工作-   

• ODM装备采购： ODM厂对接业务 （接收订单，下单等）；

• ODM装备销售： 对接总部及海外法人，对接货代公司（排船，报关单等单据制作）；

• ODM装备改善业务： 对接各部门，总部，ODM厂衔接工作。

任职要求：

• 细心，有责任心，积极向上

• 英语熟练

• 国际贸易有经验者优先 （不是必备条件）

•   熟练办公软件（PPT, EXCEL）

•  接受出差 （频率：每月3~5天左右）