职位描述：

1. 负责开拓公司的海外市场，执行并完成公司产品的销售计划。

2. 收集和分析海外市场信息，整理客户需求，确保持续了解市场和客户信息，积极实施公司的营销战略，达成销售目标，提升公司在海外市场的知名度和市场份额。

3. 利用网络、电商平台和搜索引擎，挖掘潜在客户，与客户保持紧密沟通，实时了解客户需求。

4. 推广公司产品，进行销售商务谈判，达成订单，跟踪订单出货和货款回收。

5. 维护现有客户，积极开发新客户，建立和完善客户档案，定期回访客户，解决客户提出的销售、产品和售后问题。

6. 深入了解市场信息、客户需求和竞争对手的动态，并向公司提出改进建议。

人才要求：

1. 至少2年以上的外贸业务开发经验，熟悉外贸出口整个流程。以下人才优先考虑：具备电子、数码、光学等相关行业经验的，有放大镜显微镜内窥镜工厂资源和客户资源的，有国内外电商，新媒体经验的。

2. 英语听说读写流利，CET6级，专业8级优先；其他外语技能将被视为加分项。

3. 大学本科或以上学历，相关专业者将受到优先考虑，熟悉国际贸易流程、法规和常用贸易术语。

4. 出色的沟通和谈判技巧，有能力独立拓展客户关系，并熟练使用办公软件，包括Word、Excel、PPT等。

5. 对海外市场具有一定的了解，具备市场规划和产品扩张能力，能够独立开拓海外市场。

6. 身体健康，年龄不超过40岁，女性，有家庭有孩子的优先。弹性工作制度。持有中国驾照，熟练驾驶。

7. 可出差大陆沿海以及日本，香港、台湾等地

8. 试用期：2个月

对产品有热情，具有上进心，具备挑战精神，抗压能力强，主观能动性强。不适合螺丝钉人才，不适合寻找舒适区的人才，不适合畏惧末位淘汰制的人才。

岗位福利：

日本总部：总部位于日本福冈，东京设有分支机构，作为国际企业，提供全球多元化的发展机会。

多平台销售：覆盖多个电商平台，包括乐天、亚马逊、雅虎、Indiegogo、Makuake众筹平台，为客户提供多元化的选择。

多文化团队：跨国际团队，包括来自西班牙、法国、德国、日本、中国等国家的成员，促进跨文化交流。

全球供应商网络：与200多家优质供应商合作，涵盖全球范围，提供多样化的资源和产品。

广泛产品选择：拥有超过4000种不同SKU的产品，满足客户多样化的需求。

国际展会参与: 公司已成功参加20次以上国际大型展会，覆盖美国、德国、日本、韩国、新加坡、阿联酋等多个国家, 提供机会了解不同市场。

职业发展：公司高度重视员工积极发展，提供晋升和成长的机会。

学习机会：支持员工不断学习和提升技能，提供培训和设置读书奖等。

待遇及公司规定：

1. 工作时间:8:30~18:00，中午休1.5小时，节假日按劳动法规定执行，节假日出勤可调休。 

2. 待遇：税前工资+销售提成（毛利10%）+年终奖+全勤奖，读书奖，运动奖。其中读书感想文奖励为50元/篇，不设上限。

3. 年终奖由4个季度KPI达标后- 超出部分再奖励5%。

4. 试用期2个月，试用期工资为转正后工资的80%。正式入职后，加入五险一金（不提供食宿）。

5. 有每月集体娱乐活动，生日蛋糕，年度员工旅游。有国内和日本的进修培训制度。

6. 出差补贴：当日返回的餐补30元/日、外地住宿的60元/日、国外出差:120元或2000日元或20美金/日。

7. 一年后有带薪休假5天，每年递增1天，年内必须消化掉，不积累到下一年度。

8. 办公室内不准饮食（正餐）、吸烟。不可拉帮结伙，不可搞小宗派。

公司内部三不讲原则：不议政治、不议宗教、不议种族（民族 地区 国家）

岗位职责：

1、负责合作企业相关软件产品/项目测试工作；

2、设计测试方案，编写测试文档，并就特定文档提请评审；

3、按计划执行测试，有效发现软件缺陷并跟踪修改；

4、参与项目评审，与项目组深入沟通，进行测试需求分析；

5、非功能性测试(App的耗电/CPU及内存的占有和使用量/网络通信测试)经验者优先。

岗位要求：

1、本科毕业，优秀应届毕业生；

2、韩语熟练，TOPIK6相当；

3、思路清晰，思维敏捷，快速的学习能力，较强的分析问题和解决问题的能力；

4、工作认真，责任心强。能承担较大工作压力，具备良好的沟通能力和团队合作精神。

东京/大阪市场专员 1-1.5万底薪，绩效面议

勤务时间：

周一至周五 10：00-19：00，午休1小时

岗位职责:

●  根据总部业务规划制定负责区域的市场战略；

●  策划并落实推广计划，高效完成所负责区域市场目标；

●  把握市场动态及把控市场相关活动，系统处理各类市场问题；

●  收集分析运营数据，根据数据制定匹配的市场策略；

●  策划及运营公司新媒体渠道，维护公司良好的品牌公关形象

岗位要求:

●  欢迎应届生，具有市场工作及管理经验者优先

●  有新媒体，设计，编辑工作经验者优先

●  具有创造力、执行能力强，良好的沟通能力

●  有团队合作精神，乐于接受挑战，稳定长期工作

●  中文日语流利，了解中文用户语言习惯

●  持有有效工作签证优先，学生实习至少一周5天（包含周末），实习期表现优异可转正

岗位内容：

1. 协助制定经营计划，包括市场分析、产品规划、竞争对手分析等；

2. 分析和研究市场动态，制定营销策略和推广计划；

3. 分析行业趋势研究报告，推进市场培育和品牌建设。

任职要求：

1. 能熟练运用韩语，用于沟通及书面报告；

2. 市场营销、管理类等相关专业，2年以上企划工作经验。

3. 具备较强的市场敏感度、分析能力和洞察力，善于发现机会并正确把握。

4. 较强的方案撰写能力和沟通能力，能够与不同职能团队协同合作。

要求：

1）*性，大专及以上学历

2）日语二级及以上

3）有业务跟单经验者优先

工资：税后5000元左右，具体面谈

上班地点：杭州市中河中路

一、【岗位职责】

1.主要负责为电商平台的用户提供咨询服务；

2.为卖家提供相关开设店铺费用、物流政策，平台条款等咨询问题；

3.为买家解决相关如何购买付款、货运物流、账号限制等购买问题；

4.通过有效沟通了解商户需求并及时反馈提供解决方案。

二、【工作内容】

1.通过电话、在线或邮件反馈客户咨询问题，及时做好问题汇总和整理；

2.跟进客户问题并及时反馈客户解决方案；

3.更新电商平台最新政策，提升服务体验。

三、【任职要求】

1.性格开朗，逻辑思维清晰，有良好的客户服务意识；

2.有韩国留学或生活经验优先，了解韩国日常

3.大专及以上学历，男女不限，具备熟练韩语口语及英文基本书面能力；

4.办公软件操作熟练，打字速度40字/分钟以上；

5.有相关电子商务平台工作经验或使用经验优先。

四、【工作时间】

1.轮休排班，做五休二，8小时工作制；

五、【薪资待遇】

1.综合薪资：9000~10000元/月；

六、【多元化公司福利】

1.员工住宿：公司提供住宿；

2.带薪年假：公司提供每年6天带薪年假；

3.保险福利：入职当月即可享有五险一金（社保和公积金）；

4.年度体检：入职即享有年度健康体检；

5.弹性福利：下午茶点心，节日礼品、生日礼物、团队活动、年度境内旅游等；

6.长期发展：享有公司岗位带教、岗位晋升、专业岗前和岗内培训等。

七、【晋升空间】

1.纵向发展：客服专员-组长-主管-经理

2.横向发展：客服专员-质检/培训/数据/行政

【山口】品質保証 ※年休124日／フレックス／WEB選考完結／借上社宅制度

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※年間休日124日·福利厚生良好で働きやすい環境／スマートフォンやBluetooth機器、電気自動車にて使用される高需要製品※

■業務概要：

セラミック積層品や各種パッケージ製品など、セラミック製電子部品の品質保証·管理業務を担当頂きます。全製品を俯瞰する品質保証部門において、製品として最も重要な品質監視·保証を行い、顧客が満足できる品質の製品を供給するための業務です。

ISO/IATF（自動車用部品に関する品質規格）に基づく品質の仕組みの維持·改善を行い、安定した出荷品質を確保する仕組み作りにも従事頂きます。　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　

具体的には下記の業務を予定しています。（下記すべてではなく、これまでのご経験に応じて当面の業務内容を決定します）

1） 製造プロセス変更に係わる妥当性審査

2） 統計的品質管理

3） 新製品·試作品の出荷品質保証

4） 客先監査·内部品質監査対応

5） 客先との品質契約締結

6） 品質マニュアル·標準類の改訂

7） 品質不適合品の評価と予防処置

8） ISO、IATF標準への適合管理

9） 含有化学物質管理

10） 購入品品質管理

ほか、海外工場（マレーシア）とのコミュニケーションも発生します。

英語でのメールまたは指示文書作成や、ケースによっては現地出張による現地指導や、逆に来客時のアテンドなどもお願いすることもあります。

【変更の範囲：会社の定める業務】　

■人員体制：

現在は約30名の人員体制です。20代の若手層から40代、50代のベテランまで様々な年代層です。

■借上社宅制度：

転勤時、また本社勤務のご入社時に通勤圏内にご自宅が無い場合は借上社宅制度が適用、家賃の8割が会社負担となります。（上限額あり）

■社風·評価制度：

·  自分の意見を通しやすく、役職年次関係なく「○○さん」と呼び合っており、かしこまらずフランクな社風です。

·  年に2回、上長との面談も実施、定期的な振り返りをすることで自身のキャリアについて内省するタイミングがあります。

対象となる方

＜最終学歴＞大学院、大学、高等専門学校卒以上

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＜応募資格/応募条件＞

■必須条件：

下記いずれかのご経験がある方

·  電気·電子·半導体·材料系業界における品質保証、品質管理経験がある方

·  ISO,IATFについての知識をお持ちの方

※クライアント対応で中国語が必要な場面がありますので、中国語上級～ネイティブの方歓迎

※英語力をお持ちの方歓迎（社内外との英語のコミュニケーションする場面があります）

勤務地

本社

住所：山口県美祢市

勤務地最寄駅：JR美祢線／南大領駅

受動喫煙対策：屋内全面禁煙

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＜勤務地補足＞

【変更の範囲：会社の定める事業所】　

＜転勤＞

当面なし

国内他拠点への転勤可能性はありませんが、ご経験の習熟度によっては、マレーシアへの駐在可能性もあります。

（現状では20名中1名が期間5年間の駐在中です）

＜オンライン面接＞

可

勤務時間

＜労働時間区分＞

フレックスタイム制

フレキシブルタイム：7:00～22:00

休憩時間：45分（12:00～12:45）

時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞

8:15～17:00

雇用形態

正社員

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＜雇用形態補足＞

期間の定め：無

＜試用期間＞

3ヶ月

給与

＜予定年収＞

400万円～650万円

＜賃金形態＞

月給制

＜賃金内訳＞

月額（基本給）：230,000円～406,000円

＜月給＞

230,000円～406,000円

＜昇給有無＞

有

＜残業手当＞

有

＜給与補足＞

■昇給：年1回（4月）

■賞与：年2回（6月·12月）

※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。

※給与詳細は年齢·経験·能力等を踏まえて決定します。

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。

月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇·福利厚生

通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当·制度補足＞

通勤手当：km換算でガソリン代として支給（支給額は市況に連動）

寮社宅：借上社宅制度あり（その他補足事項参照）

社会保険：補足事項なし

退職金制度：退職一時金、確定拠出年金

＜定年＞

60歳

65歳までの再雇用制度あり

＜育休取得実績＞

有

＜教育制度·資格補助補足＞

これまでのご経験と適性を充分考慮し、当面の業務内容を決定致します。

＜その他補足＞

■財形貯蓄制度、社員融資金制度、グループ保険制度、各種特別休暇

■入社時の転居費用全額会社負担

■借上社宅制度

　転勤時に通勤圏内に住宅の無い場合借上社宅制度有

　※中途入社者で本社勤務となり、通勤圏内に住宅の無い場合借上社宅制度準用

休日·休暇

完全週休2日制（休日は会社カレンダーによる）

年間有給休暇2日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）

年間休日日数124日

土日、GW、年末年始、有給休暇（入社2年目から20日）等

※連休とならない祝日は会社カレンダーにより長期休暇と合わせて取得

※勤続5年ごとに有休5日連続取得するリフレッシュ休暇あり（取得手当3万）

■企業概要：

所在地                山口県美祢市

設立                    1991年3月

従業員数             488名

上場市場名          非上場

資本金                3,450百万円

売上高                15,638百万円

平均年齢             44歳

岗位职责：

1、叉车品质指标相关管理业务；

2、ODM 工厂仓储车入库检查及品质管理；

3、问题点分析报告；

4、部品国产化，产品部件供应商的品质相关审核；

5、部门日常资料及注册品质管理相关资料的翻译；

6、部门领导安排的其它相关工作。

任职要求：

1、大专及以上学历，机械类专业优先；

2、韩语精通，英语加分；

3、熟悉叉车的结构，熟悉叉车装配流程优先;

4、熟恶办工软件，有品质管理经验优先；，

5、具备较好的沟通能力、工作责任感，进取心强；

6、具有良好的职业道德，有团队协作意识，能接受业务上的出差要求。

岗位名称：销售经理或部长 ，1名

待遇：面议

年龄：50岁以下

性别：不限

学历：大学及以上

外语能力：日语2级或者英语4级以上，日语或英语可作为工作语言

岗位职责：

1、根据公司整体战略方针，负责制定并执行整体销售体系发展战略、中长期销售目标、达成策略及落地方案；

2、制定前瞻性的渠道策略，推动渠道开发，负责重点客户及战略客户的拓展；

3、管理和维护现有合作伙伴及客户关系，利用公司各种资源确保销售目标达成；

4、打造强有力的销售团队，培养梯队骨干。

能力要求：

1、8年以上OA硬件全盘销售经验或渠道、代理商、大客户销售经验。熟悉国内扫描仪市场，熟悉电商运营和推广；

2、具有对市场及行业发展的前瞻性、较强的销售战略规划能力以及敏锐的市场把握能力；

3、较强的团队管理能力及资源整合能力；

4、较强的沟通能力以及争端调节能力；

5、有日本企业从业经验的优先考虑；

6、英语或者日语可作为工作语言直接交流。

岗位职责：

1、主要负责平台的相关咨询、解答使用平台遇到的功能，政策性等相关资讯。

2、准确判断沟通结果，为用户提供专业、满意的咨询服务；

3、平台内容的日语翻译工作

4、对与用户的沟通内容做好系统信息录入及后期的跟踪处理工作；

5、完成领导交办的其他事项。

任职要求：

1.大专及以上学历

2.精通日语，沟通能力佳，有日本留学、工作经验或日语为母语优先。

3.工作细致耐心，脾气温和，有责任心

4. 服务意识强，能承受一定的工作压力。

5.具有较强的工作责任心和团队协作精神。

6.有电商客服经验者优先。

7.能够熟练使用常用办公软件

合同及福利：

-入职当天，即与本公司签订正式劳动合同，试用期2个月，薪资与正式员工相同

-五险一金、雇主责任险、带薪年假、年度体检、生日礼券、团队活动

加入迈睿的理由：

- 外资世界500强企业

- 完善的福利待遇（享受五险一金、带薪假期、晚班补贴等）

- 优越的工作环境，和谐的工作氛围

- 完善的晋升制度，公平的晋升机会

- 完善的培训体系，学习、自我提升的机会