工作内容：

①独立管理10～20人项目体制能力，或能担当技术leader或品质Leader。

②担当对应客户的业务窗口、进行业务，设计书的汇总整理、及QA的确认。

③组内作业分配、把握进度，品质，向PM报告。

④推进作业标准化、促进组内对问题点的交流和共有。

⑤检查作业成果物，控制作业品质，审查纳品物并做纳品判定。

胜任要求：

①日语N1或相当水平

②有团队建设及指导和培养下级员工的的意识和能力。

③具有高度的责任心、使命感、工作干劲及积极向上精神。

④有沟通能力，鼓舞团队士气及保持人员稳定。

*本社正社员，非外派

1、对日开发经验5年以上，日语N1或相当，口语流利；

2、负责20-50人团队管理,指导协助offshore团队开发工作；

3、有挖掘客户需求、提出解决方案的能力；

4、能和日方顺畅沟通，理解并掌握开发对象的基本设计，提出开发规则；

5、能带领团队成员完成开发对象的基本设计；

6、能和Offshore成员进行良好沟通，传达基本设计式样及开发要求；

7、控制团队开发进度及品质；

8、能及时发现、解决开发中的各种课题，有报告文档作成能力，并及时报联商；

*本社正社员岗位，非外派。

工作内容：

①独立管理10～20人项目体制能力，或能担当技术leader或品质Leader。

②担当对应客户的业务窗口、进行业务，设计书的汇总整理、及QA的确认。

③组内作业分配、把握进度，品质，向PM报告。

④推进作业标准化、促进组内对问题点的交流和共有。

⑤检查作业成果物，控制作业品质，审查纳品物并做纳品判定。

胜任要求：

①日语N1或相当水平

②有团队管理和培养下级员工的的意识和能力。

*本社正社员，非派遣

【开发语言】JAVA/C++/C#/COBOL/J2EE等；

【岗位等级】PG/SE/SSE/SL等

【技术要求】：1年-10年以上均可

【外语要求】日语（Teamleader口语必须！）

【关键词】日语/JAVA/C++/C#/COBOL/J2EE/MFC/SDK/DCOM/COM等应用程序/DLL/SQL、XML及SQLServer、DB2、Oracle

*薪水依能力有浮动可能

従業員数                         80人~

設立時間                         2015

勤務地                            東京都千代田区

事業内容/会社の特徴      

システムインテグレーション

クラウドサービス導入支援

アウトソーシング

雇用形態                         正社員

募集背景                         増員のため

応募資格

1.  明るくて、ポジティブな方

2.  開発経験のある、または知識を持つ方

3.  責任感が強く、積極的に仕事に取り組む方

4.  自分で技術を学び続けるコトが出来る方

年齢                             23~35

語学力                         日本語N2

勤務時間                      9時～18時（1日8時間）         休憩原則　：12時～13時

休日·休暇                     完全週休2日制（土日祝）、カレンダー通り休暇、年末年始休暇、有給休暇、

給与                             ①　基本給　　20～70万円（能力や経験に応じる）  ②昇給年1回

加入保険                      社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険）

交通費·福利厚生           通勤交通費全額支給

◆总公司地址：京都府八幡市

◆行   业：精密机械零部件加工

◆成   立：1956年9月

◆资本金：1000万日元

◆岗位：嵌入式软件开发工程师 

◆人数：1名

◆年龄：20～30岁 

◆工作地：京都府八幡市

◆国籍：中国

◆必要能力：Visual Basic.NET等

◆学历：大学

◆经验：信息技术专业或者有嵌入式开发经验优先

◆业务内容：

  ※ CNC工具研磨机械的嵌入式软件开发（用最少的操作做最好的操作机械系统软件的研究与开发），以国际视野开展事业，有中国法人，业务推广至台湾泰国。运用多种工具、精度高、操作性优良的再研磨机械助力自动化制造、品质提高、降低成本。

◆要求：

  ※ 数字能力强、有竞争心、喜欢制造

  ※ 上进心强

  ※ 学习工厂的生产技术、以成为生产管理者为职业目标

◆其他特别事项：

  ※ 本公司从事原创产品开发，从软件和硬件开发到设计、制造、安装，建立了自己的全流程体制。工程师从上游工程开始工作。

  ※ 职场工作时间灵活，可兼顾工作和育儿。如孩子急病，学校有活动，工作时间取得半日休假。

  ※ 男性职员和女性职员都可在职场发挥自我价值。

◆其他：

  ※ 语言：有日语N3及以上最好，如日语不行能用英语流畅沟通也可，主要与社长一起工作，社长可英语对话。

  ※ 薪资：仅供参考，根据人才实际情况可商谈，故与本人确认好并简历上标注人才的期望待遇是多少。

  ※ 培养目标：社长本人是技术出身的高级工程师，招募外籍IT技术人员，以今后当储备干部作为目标，社长会亲自带领团队一起开发研究，如果工作状态好能力强，有机会与社长一起国外出差或者出展览，具有挑战性和长期发展性。

  ※ 特殊说明：本次招聘为京都的一家精密机械制造公司下面的子公司招聘，该子公司相当于专门的技术研发中心，只是在管理上成立了单独的法人，由工程师们组成故企业员工数不多，但该子公司的工作地点、待遇福利、社长与母公司一样。

◆月薪：20万日元~（根据日语能力、技术待遇可谈）

◆加班补贴：有，全额支付（没有固定加班制度）

◆全年奖金：1年2次（6、12月）根据业绩平均4个月工资

◆交通补贴：有（上限1.5万日元/月）

◆住宅补贴：在可徒步出勤的范围内，有每月2万日元的补贴

◆工资制度：月薪制

◆餐费补贴：无

◆其他补贴：家族补贴、资格证补贴、能力补贴（日语）

◆涨薪：有（1年1次） 

◆工资结算日：20号

◆工资支付日：每月月末

◆工作日：每周周末休息2天、节假日休息

◆再雇佣：有

◆休息日：110天/年  （夏季假、年末年初假、五一、婚丧嫁娶）

◆退休制度：有（60岁）

◆工作时间：8:30-17:40 ，工作时间8小时，休息时间1.2小时

◆加班：有

◆每月平均加班时间：27小时

◆带薪休假：有

◆社会保险：健康保险 · 厚生年金 · 工伤保险 · 雇佣保险

◆福利：教育培训（各种检定合格奖金，补贴）

◆入社研修：无

◆其他特别事项：可开车通勤，住房公司可协助寻找合适的

仕事内容

流通系·金融系大型案件のエンジニアとして働いていただける担当者·リーダー補佐?リーダー·幹部社員を募集中です。

主にWeb·オープン系業務システム開発·保守を中心とした案件を完成させて、お客様のビジネス成功にITの力で支えて頂きます。

最低限詳細設計～テストを担当して頂きます。徐々に要件定義～運用·保守全般的に担当して頂きます。

〈プロジェクト事例〉

● 大手百貨店会計システム（長期）

担当業務：業務運用。お客様のIT部隊の立場で、企画、予算見積、受入テスト、本番障害対応等。

0S?ツール：Windows ,Linux ,Oracle, Java, Shell, Spring, INTARFRM等。

●大手銀行統合顧客管理システム（長期）

担当業務：開発支援。基本設計～総合テスト。

0S·ツール：Windows ,Linux ,Oracle, Java, Spring等。

●大手ドラッグストアデータ分析

担当業務：データ分析。データ抽出、データ分析報告書作成。

0S·ツール：Windows , Oracle, SQL等。

●ゲーム開発支援

担当業務：ゲーム開発支援。設計、製造、本番障害対応等。

0S·ツール：Windows , Mysql, C#, unity等。

応募資格·条件

英語力不問

各種専門学校卒以上 / 経験者のみ募集

·システムエンジニア経験者(3年以上の経験は必須)

·ビジネスレベルの日本語力は必須

〈こんな方優遇！〉

·下記いずれかを3年以上用いたことがある方

Java、jsp、Servlet、HTML、CSS、Javascript、XML、

VB.NET、C#、C、C++、VBA、VB、

PHP、SQL、PL/SQL、unity、python

Oracle,AWS、Azure

SAP,Salesforce,インフラエンジニア

·IT系プロジェクト管理経験者

·BSE経験者

·自身で作ったプログラミング作品をお持ちの方

勤務時間            完全土日祝休み

9:00 ～ 18:00

·実労働時間8時間、休憩1時間。

·平均残業時間は20時間以内。

·業務の都合上　就業時間?休憩時間を変更する場合がある。

給与

月給　250,000円　～　600,000円　（※想定年収　3,000,000円　～　8,000,000円）

★前職給与保証★

経験·年齢を考慮して優遇します。

11月以降先着入社の5名様に特別年収を提供しています。

論理年収：個人年間SES売上の70%+リーダー手当(リーダーの場合)

年収例

3,000,000円 / 入社1年目·プログラマー

6,000,000円 / 入社1年目·PM

休日休暇

年間休日120日以上夏季休暇年末年始休暇

完全週休二日制

◇ 年間休日120日以上

◇ 年末年始休暇

◇ 夏季休暇

福利厚生

雇用保険労災保険厚生年金健康保険交通費支給あり資格取得支援·手当あり

◇ 雇用保険

◇ 厚生年金

◇ 健康保険

◇ 労災保険

◇ 交通費支給あり

◇ 資格取得支援·手当てあり

◇ 社員旅行

■  招聘人数：10人

■  必要条件：

1. 日语能力考试2级同等或以上能力水平

2. Open系相关程序开发工作经验

■  优先条件：

1. 有金融、保险、证券相关业务经验

2 .有上流设计工作经验 

3. 有基盘技术工作经验

4.  Unix或Linux服务器实际工作经验

5. Java、.NET相关开发经验

6. 有系统构架设计工作经验

7. 有数据库研究经验者待遇从优

【雇佣形式】 正社员

【薪酬待遇】 面议

【工作地点】 日本东京品川区（工作地点可选东京、大阪、名古屋，福冈等，有随派驻客户现场而变化的可能）

【工作时间】9：00-18:00（实际工作时间8H，午休1H。如派驻客户现场则遵循客户工作时间安排）

【休假制度】双休制（含日本公休假日年休日120天以上） 

                      另设有带薪休假制度、产假、育儿假、介护假、黄金周休假、婚丧假

【福利待遇】

1. 支付交通费，（上限5万日元）。

2. 在提供完备的各类保险（健康保险、厚生年金、劳灾、雇佣保险等）基础上，有退休金制度。此外还为员工提供更贴心的保障（健康检查等）。

3. 按照规定支付加班工资。

4. 提供出差补贴和补助。

6. 结婚、生育祝贺礼金。

工作内容：

系统开发管理、运用维护：

1）部分应用系统运维业务担当。

2）应用系统业务分析及项目管理。

3）与系统使用者进行沟通,发现并记录系统存在的问题,进行问题的整理解决推进。

工作要求：

1）全日制大专及以上学历，专业不限，男女不限。

2）具备日语日常会话能力及英语简单交流能力。

3）具备3年以上IT系统管理或运维经验。

4）具备良好的书写、沟通、问题发现和解决的能力。

5）具备稳重、认真、团队合作、忠实和保守秘密的业务素质。

従業員数                 97

設立時間                 1976年

勤務地                    東京都内

語学力                    日本語N2

主な業務内容は以下の通り

1. 各クラウド構築経験者

2. 各種言語の経験者

3. 各種システムの経験者

4. システム保守経験者

応募資格

1. 明るくて、ポジティブな方

2. 開発経験のある、または知識を持つ方

3. 責任感が強く、積極的に仕事に取り組む方

4. 自分で技術を学び続けるコトが出来る方

勤務時間：9時～18時（1日8時間）

休憩原則：12時～13時

休日·休暇：完全週休2日制（土日祝）、カレンダー通り休暇、年末年始休暇、有給休暇

基本給：20～70万円（能力や経験に応じる）

加入保険

社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険）

交通費·福利厚生

◆ 通勤交通費全額支給（2万円以内）

◆ 福利厚生充実

教育研修制度

資格取得支援制度

互助会制度（慶弔金、レクリエーション等）

退職金制度

事業内容/会社の特徴

株式会社****1976年に電波伝搬調査と設計を主な業務とする会社として誕生いたしました。その後約半世紀にわたって、お客様のニーズに一つ一つお答えしながら、自治体様向け防災行政?消防救急無線システムやCATVネットワーク、通信事業者様?企業様向けインフラなど、ICTインフラ全般に技術領域を広げてまいりました。また業務範囲も調査?設計からSE?SI業務そしてコンサルティングと展開し、業務領域の拡大を図ってまいりました。2010年には商事部門を立ち上げ、コストダウンのための部材開拓を開始いたしました。2018年にはシステム開発部門を、2020年には業務受託部門を立ち上げ、ソフトウェアからサーバ?ネットワークまでをトータルしてソリューションできる体制を構築いたしました。今後も株式会社*****は「お客様第一」の精神に徹し、世紀を超えてより多くのお客様によりご満足いただけるサービスや商品の提供を継続するため、さらなるチャレンジをしてまいります。