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帝讯信息技术（上海）有限公司

总务人事【月生日餐、年会安排、出差补贴】

五险一金
定期体检
员工旅游
专业培训

职位描述

【薪资待遇】
1.薪资5500元税前
2.工资每年调整一次
3. 6天带薪年假
4.按规定缴纳社保/公积金 【招聘要求】
1.理解公司理念及行动基准
2.2年以上人事总务相关工作经验
3.能在工作中使用日语进行对话，并有用日语书写邮件的能力。
4.文秘、工商管理、行政管理、人力资源专业优先
5.熟悉劳动法规及人力资源6大模块内容
【总务工作内容】
1. 外籍员工护照、就业证的更新
2. 员工出差机票、火车票、宾馆的安排
3. 公司车辆用车安排，保养及维修处理
4. 公司内各类证件的办理
5. 公司内办公设施及绿化的维护/维修
6. 办公室房屋合同、外籍员工房屋合同的更新及物业联系
7. 月度MVP的评价
8. 公司活动的组织(月生日餐、年会安排)
9. 工商、社保、税务、出入境的对外联络
10. 总经理安排的其他工作


事业内容： 条形码管理系统开发（仓库管理系统，生产履历管理系统，各种验证系统）
工厂和物流仓库的操作方法改善指导和人才培养，改善培训班
静电检查／入室控制系统开发和导入，生产监控系统开发和导入
在工厂自动化设备的设计，开发，导入
a-Sol集团： a-Sol日本，a-Sol香港，a-Sol泰国

早晨一进入公司，醒目的写着本公司理念《感谢》的黑板便映入眼帘。而且，在每天的晨会上，大家都会一起朗诵企业理念与行动准则。 “做令顾客感谢的行动”、“做令伙伴感谢的行动”、“做令家族感谢的行动”。
为了彻底地执行企业理念，为了让公司全体员工能够做到共同行动 ，我们没有在员工的办公桌上设置间隔板，而且也没有抽屉。这不仅能够让员工们轻松地解决问题，还能及时发现异常情况，从而形成了全体员工们相互协作的体制。这也是基于丰田生产方式（TPS)的管理方法。
此外，在公司里还放置了香薰、全天候播放着各种风格的BGM。这也是为了解决顾客的问题，使五官敏感起来，这与产生新创意紧密相连。
本研究会就在这样的工作环境下，每天活用丰田生产方式以及IT技术解决大家在生产现场、物流现场中遇到的问题，从而获得客户的感谢。
工作地点 上海市-长宁区
薪资 5K-7K
语言 日语优先
学历 大专
 收藏职位 投递职位 更新日期：10天前
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