工作职责：

1、Amazon亚马逊店铺的基本运营理工作，主要涉及产品编辑发布，更新优化CPC广告管理，推广促销新品,并负责账号管理运营和安全维护；

2、及时回复客户邮件，提供专业的售前咨询和售后维护，保持店铺的好评率和良好的信用度；

3、关注和查看产品在平台上的销售情况与排名情况，及时做出相应的调整；

4、处理负责账号的中差评及纠纷，维护账号安全，降低账号风险；

5、负责销售数据统计及客服数据统计分析；

6、有良好的团队合作精神，能够通过自身努力，达成团队和个人业绩双赢。

职位要求：

1、了解Amazon政策和规定，1年以上Amazon平台产品开发或销售经验优先；

2、大专以上学历，英语水平CET4或以上；

3、爱专研，能承受一定的工作压力，思维灵活且有逻辑性，善于解决各种业务问题；

4、对外贸客服销售工作有浓厚兴趣的优秀应届生亦可。

【薪资福利待遇】：

1、底薪范围：4-6K（优秀人才可面议）

2、工作时间：五天八小时（周末双休）09:00--11:50,13:20--18:00 关于加班公司不强制性加班，主要看个人的工作安排；

3、专业培训：专业的培训队伍，为每位新入职员工提供系统的技能培训、职业培训、户外拓展

4.福利待遇：五险一金/月度目标达成奖/业绩突破奖/年终奖/入职体检/企业文化活动/拓展培训/优秀团队活动经费/大型年会/达标旅游/节日礼物/下午茶

5、带薪假期：带薪年假、国家法定节假日等

6、人才理念：积极主动、善于学习、乐于分享是我们的选人准则，创造平等的发展机会，利益共享是我们的留人方式

【我们的优势】：

1、公司已成立四年时间，经营的产品主要是3C，户外运动品类；

2、经营跨境电子商务亚马逊平台：日本、美国、英国、法国、意大利、西班牙、德国站点；

3、公司自有品牌、做私模、精品亚马逊运营团队；

4、广阔的发展空间，扁平化的管理方式，给员工更多展现自我的机会；

5、团队全为80后、90后占大多数工作氛围融洽。

岗位职责：

1. 负责新客户开发，定期拜访客户，寻找潜在客户，完成销售目标；

2. 负责现有客户关系维护，对应客户报价、订单跟进、项目日程统筹；

3. 负责设备出货安排、货款入账情况跟进及售后问题点对应；

4. 负责会议翻译、合同签订、设备说明书等资料制作；

5. 对应上级领导安排的其他工作。

任职要求：

1. 男女不限，年龄25～35岁，大专或以上学历；

2. 3年以上工作经验；有设备销售经验及一定的渠道和客户资源者优先；

3. 日语能力要求：日语表达良好，沟通流利；

4. 有较强的学习能力，良好的语言表达能力和沟通能力；

5. 有较强的组织管理能力及团队合作精神；

6. 听从上级安排，服从管理；

7. 能够适应短期出差和应酬；

试用期：2个月试用期、首次签订为1年劳动合同

薪资福利

1. 薪资待遇：6000～10000元（包含各项补贴的税前工资，根据应聘者的能力浮动调整）（试用期工资面议）

2. 工作时间：8：30～17：30；5天8小时，周末双休；加班费另计。

3. 食膳：提供免费午餐；工作日早晚餐补20/日

4. 交通补贴：有通勤交通补贴、高速费补贴（往返50KM以上）

5. 奖金：视当年营业情况而定

6. 社会保险：五险一金，商业保险

7. 年假：过试用期后，根据工作年限享有3-12天不等年假

8. 健康检查：1次/年

9. 其它福利：员工旅行：1次/年；聚餐：2次/年；员工活动：1次/年

全年休息日117天，各种节日津贴（端午、中秋等）；员工生日礼品等。

岗位职责：

1、测试工序、各型号的测试程序作成及维护；

2、产品测试过程中的异常处置、不良品分析/报告和对策；

3、测试工程的良品率持续改善；

4、测试相关的技术文件、测试标准和作业指导文件的制定。

职位要求：

1、本科以上学历，电子或机电相关专业；

2、两年以上电源电子产品行业测试评价工作经验；

3、会使用万用表及示波器等测量工具；

4、熟练使用常用办公软件；

5、英语或日语沟通能力较好。

【工作职责】：

1、负责日本乐天雅虎店铺的业务团队建设和销售管理；包括网店日常维护、产品更新等；

2、跟进日本市场行情，收集分析市场状况及竞争对手状况，进行分析汇总，制定有效的竞争销售策略；

3、熟悉乐天雅虎推广技巧、社交平台分享网站推广；

4、完善店铺各自政策与制度，保持店铺的好评率和良好的信用度；制作销售明细报表，进行销售分析。

5、团队协作、沟通、问题处理、汇报以及服从上级领导安排的工作；

【任职资格】：

1、本科以上学历；有良好的日语听说读写能力；

2、2年以上电商工作经验，有乐天雅虎平台实际操作经验者尤佳；有运营成功案例者优先录取；

3、了解日本市场需求，日语熟练；对中日文化有浓厚兴趣，对乐天运营店铺管理工作有兴趣；

4、能快速融入工作中，工作富有责任心，有团队意识和创业激情。

【薪资福利待遇】：

1、底薪范围：7-11K（优秀人才可面议）

2、工作时间：五天八小时（周末双休）09:00--11:50,13:20--18:00 关于加班公司不强制性加班，主要看个人的工作安排；

3、专业培训：专业的培训队伍，为每位新入职员工提供系统的技能培训、职业培训、户外拓展

4.福利待遇：五险一金/月度目标达成奖/业绩突破奖/年终奖/入职体检/企业文化活动/拓展培训/优秀团队活动经费/大型年会/达标旅游/节日礼物/下午茶

5、带薪假期：带薪年假、国家法定节假日等

6、人才理念：积极主动、善于学习、乐于分享是我们的选人准则，创造平等的发展机会，利益共享是我们的留人方式

【我们的优势】：

1、公司已成立四年时间，经营的产品主要是3C，户外运动品类；

2、经营跨境电子商务亚马逊平台：日本、美国、英国、法国、意大利、西班牙、德国站点；

3、公司自有品牌、做私模、精品亚马逊运营团队；

4、广阔的发展空间，扁平化的管理方式，给员工更多展现自我的机会；

5、团队全为80后、90后占大多数工作氛围融洽；

6、日本设有分公司，专业的日本运营团队及员工宿舍（优秀员工定期派遣研修交流）

工作内容：

将数字化系统应用于车辆开发，并推广和发展。

①熟练使用CAD/CAE/PLM系统，规划其应用和发展，并提供培训和支持。

②汇总CAD/CAE/PLM系统的问题和要求，并与日方进行协调。

③为CAD/CAE/PLM系统的部署和建立提出建议和改善方案

应聘要求：

1、学历与专业：本科以上学历

2、工作经验：具有汽车研发的基本知识，有3CAD/CAE/PLM系统的使用经验优先

3、语言能力：日语水平N1或以上，能流利沟通，且TOEIC 500分以上同等水平者优先

4、技能要求：PPT、Word和Excel必须具备基本操作能力

5、其他要求：具备思考能力、提出方案能力、交涉能力、沟通能力，工作积极进取，自我学习动力强

【工作职责】：

1、操作日本亚马逊市场，管理账号，制定营销计划，制定站内外推广计划，完成销售目标；

2、负责产品上架、翻译产品资料上传产品，优化产品页面；

3、处理每日订单并跟进、处理客户邮件，努力提高产品Review的质量和数量；

4、负责日本亚马逊售前、售后服务，处理店铺投诉，确保账户安全，保持账号好评率和良好的信用度；

5、调查分析市场及竞争对手状况，制定推广计划，努力推进产品排名, 提高销量，根据产品情况调整销售策略；

6、根据每周的报表分析各项数据，如流量，转化率等，并制作合理的提升销量的计划；

7、每月定期整理分析运营的各项数据，及时撰写运营分析报告，并提出合理化建议；

8、跟进货物的物流情况和FBA仓库库存情况,协助海外仓的发货；

9、团队协作、沟通、问题处理、汇报以及服从上级领导安排的工作；

【任职资格】：

1、本科以上学历；有良好的日语听说读写能力；

2、1-2年以上日本亚马逊电商工作经验，有平台实际操作经验者尤佳；有运营成功案例者优先录取；

3、了解日本市场需求，日语熟练；对中日文化有浓厚兴趣，对亚马逊运营店铺管理工作有兴趣；

4、能快速融入工作中，工作富有责任心，有团队意识和创业激情。

【薪资福利待遇】：

1、底薪范围：7-11K（优秀人才可面议）

2、工作时间：五天八小时（周末双休）09:00--11:50,13:20--18:00 关于加班公司不强制性加班，主要看个人的工作安排；

3、专业培训：专业的培训队伍，为每位新入职员工提供系统的技能培训、职业培训、户外拓展

4.福利待遇：五险一金/月度目标达成奖/业绩突破奖/年终奖/入职体检/企业文化活动/拓展培训/优秀团队活动经费/大型年会/达标旅游/节日礼物/下午茶

5、带薪假期：带薪年假、国家法定节假日等

6、人才理念：积极主动、善于学习、乐于分享是我们的选人准则，创造平等的发展机会，利益共享是我们的留人方式

【我们的优势】：

1、公司已成立四年时间，经营的产品主要是3C，户外运动品类；

2、经营跨境电子商务亚马逊平台：日本、美国、英国、法国、意大利、西班牙、德国站点；

3、公司自有品牌、做私模、精品亚马逊运营团队；

4、广阔的发展空间，扁平化的管理方式，给员工更多展现自我的机会；

5、团队全为80后、90后占大多数工作氛围融洽；

6、日本设有分公司，专业的日本运营团队及员工宿舍（优秀员工定期派遣研修交流）

【岗位职责】：

（1）主要负责IT开发部门方案、汇报材料等中韩文互译；

（2）负责日常会议、汇报等场景口译沟通；

（3）负责本部门考勤、固定资产管理等行政事务。

【任职资格】：

（1）具备1年以上翻译经验（可接受优秀应届生）；

（2）具备较强的沟通能力，学习能力；

（3）能熟练使用PPT及Excel。

业务内容：

1、线束、回路设计（规格构筑、L/O构造、相关部门沟通调整工作)

2、新车型推进业务（包括CH业务、开发业务的统筹推进）

聘用条件：

1、学历与专业：本科以上学历（32岁以下）

2、工 作 经 验：线束开发、电路设计经验

3、语 言 要 求：懂日语或英语更佳（非必须），但是希望入职2年以内日语J-TEST500点以上，或者托业到500分以上

4、能 力 要 求：独立热爱汽车、具备良好的思考能力、沟通交流能力、独立自主的推进工作

职位描述:

① 负责按公司规定编制会计凭证

② 维护公司往来账簿和其他辅助帐

③ 财务软件日常升级维护的对应

④ 协助完成年度审计和专项审计

⑤ 及时完成上级交代的任务

职位要求:

① 本科学历(财务或会计专业)

② 日语2级以上(可以日常沟通，阅读日文文件)

③ 5年财务工作经验，中级职称，有日企工作经验者优先

④ 能够熟练使用日常办公软件 (Word, Excel, PPT等)

工作内容：

1、检查复核客户公司的账务

2、能够对客户公司的账务改善提出合理化建议

3、能适应深圳、东莞地区的短途出差

工作要求：

1、会计、财务管理、税务相关专业

2、熟悉外资企业制造业的账务处理

3、有较强的学习能力、动手能力

4、有团队意识及良好的沟通能力、工作认真负责、态度端正、有一定的抗压能力

另，以下条件满足2点即可：

1、有财务主管经验优

2、会日语者优

3、有会计或税务师事务所项目经理经验优，有财税培训经验者优

4、有财税顾问经验优

公司福利：

1、一周5天制，每天工作8小时；转正后有加班补贴。

2、年底双薪；每年涨薪一次。

3、购买五险一金及意外保险。

4、除国家法定节假日外，每月一次超级周末（周五下午三点下班）。

5、工作满一年可享受5天带薪年假。

6、每年6月份出海一次，每年至少一次省内旅游，两年一次省外旅游。

7、工作满五年可由公司组织日本研修。

8、节假日补贴。

9、每年一次免费体检。