【工作内容】

①  报关单证制作及管理 、电子账册更换

②  海关来社稽查等工作

【岗位要求】

①  本科以上，国际经济与贸易相关专业

②  工作时间：半年，表现优秀者可转正

◆成   立：1943年

◆资本金：217亿日元

◆年销售额：1756亿日元

◆员工数：5600名

◆行业：制造业

◆事业内容：从事汽车空调系统设计开发

◆岗位：电气电子硬件开发流程改善技术员

◆所属部门：研发中心  电子技术开发单元E-1部分

◆人数：2名

◆年龄：25~45岁

◆工作地：群马县伊势崎市

◆国籍：中国

◆学历：本科及以上

◆语言能力：面试时可用日语沟通

必要条件：

※ Automotive SPICE、网络安全（ISO/SEE21434）

※ 有功能安全（ISO26262）搭建或运用的经验

◆经验：

◆使用工具：OFFICE、项目管理工具、配置管理工具（Integrity）

◆加分条件：

※ 有车载电装配置的电气电子系统或硬件设计经验

※ 英语（TOEIC 500分以上）

◆业务内容：

※ 电动压缩机用逆变器、水加热器/ECU等电气电子系统及硬件的开发流程构筑、改善业务

※ Automotive SPICE、网络安全(ISO/SEE21434)、功能安全(ISO26262)对应的开发流程搭建、运用和改善

※ 可远程办公（根据公司内部规定）

◆要求：

※ 沟通能力强，技术挑战精神强，能主动推进设计业务

※ 有作为工程师思考的自觉性

【晋升流程】

※ 开发流程搭建改善担当、电气电子系统及硬件开发流程改善小组经理

◆其他特别事项：

【业务的趣味性?魅力】

※ 个人自由裁量权大，可自下而上进行各种挑战

※ 可学习汽车规格认证知识，搭建和改善质量管理体系

◆月薪：28万日元~

◆年总收入：450-900万日元（根据经验、能力决定）

◆加班补贴：有（管理岗没有）

◆全年奖金：每年4次（每季度一评估）

◆交通补贴：有

◆住宅补贴：30岁以下有宿舍，30岁以上有补助

◆工资制度：月薪

◆餐费补贴：有食堂

◆涨薪：每年一次

◆其他补贴：亲属补贴、出差补贴、职能资格补贴

◆试用期间：3个月（日结月结制）

◆工资结算日：上月末

◆工资支付日：26号

◆工作日：周一至周五

◆再雇佣：有

◆休息日：每周末休息2天、一年休息124天

◆退休制度：根据法定

◆工作时间：8:10~17:00（弹性工作制） 7小时50分钟，休息时间1小时

◆加班：有

◆每月平均加班时间：根据业务开展情况

◆带薪休假：根据法律规定

◆社会保险：健康保险、厚生年金保险、雇佣保险、工伤保险

◆福利：年休息天数：124天/双休日（周六日）、黄金周休假、夏季?年末年初休假、带薪年假、团建?纪念日休假等

单身宿舍、各种贷款制度、有形储蓄、教育补助金、退休金制度、持股会、疗养机构等

◆入社研修：有

◆其他：

【社风】企业风格比较自由。对于喜欢挑战的员工，企业会给予全力支持。另外，与海外的联络频繁，是国际色彩丰富的职场环境。

【产品信息】（汽车设备系统）：

※ 压缩机：电动压缩机、可变容量压缩机、固定容量压缩机、二氧化碳压缩机

※ HVAC单元·热交换器·水加热加热器

※ 空调用配管·热泵系统

【企业工厂及营业所分布情况】

※ 日本本土：群马总公司、八斗岛事业所、太田工厂、长沼工厂、Sunday Forest、Sunday交流广场；营业所（东京办公室、宇都宫办公室、关西办公室）等

※ 海外：法国、波兰、德国、英国、意大利、西班牙、美国、墨西哥、巴西、印度、新加坡、马来西亚、菲律宾、印度尼西亚、泰国、巴基斯坦、越南、韩国、澳大利亚、中国大陆、中国台湾

招聘需求：

1、韩亚银行烟台分行后台部门职员1名

2、全日制本科以上学历，经济、金融类专业优先

3、精通韩国语，朝鲜族优先

4、品貌端正，身体健康

5、月薪6000-8000元

6、带薪休假，双休，加班有加班费

地址：山东省烟台市开发区长江路天马中心

岗位职责：

1、负责日韩既有客户订单跟进，订单变更、合同报价、签订及客户资料建档、账款催收、客户项目进度反馈、异常沟通及处理；

2、收集国内外行业政策、竞争对手信息、客户信息等，分析市场发展趋势，协助日韩市场新客户开发；

3、参与研发与客户技术交流会议，会议记录、会议翻译对接，客户来访接待；

4、相关资料翻译工作；

5、上级领导交办的其他工作。

任职要求：

1、本科及以上学历，3年以上市场开发/营销工作或总经理助理工作经验， 韩日“或”韩英“或”日英流利，能达到商务水平，可作为工作交流语言，有自动化行业营销管理经验为佳；

2、逻辑思维能力强，思路清晰，关于沟通，反应灵活；能快速判断问题根源，并能推动问题处理；

3、熟悉国际商务礼仪，有商务接待工作经验；

4、有一定抗压能力，能适应长、短期出差。

职位描述：

1.负责订单的品质与交期的全程管理和监控，确保货物品质交期满足客人需求。 

2.负责协助营业及采购部门对供货商的评估和考察， 

3.负责订单产品的品质改进和技术改良。

4.协助业务采购部门开发新产品，新供货商。 

岗位要求： 

1.有3年以上日用杂货或礼品行业对日贸易品质监控经验。 

2.能承受一定的工作压力，能适应出差之工作环境。

3.电脑操作熟悉，熟练操作电脑办公软件。

4.对日用杂货，礼品，服装纺织品等品质管理和监控有良好的认识。有日资企业检品工厂工作经验者优先。

5:能适应长期出差驻厂验货之工作环境。

6:身体健康，品行端正，责任心强，

◆成   立：1943年

◆资本金：217亿日元

◆年销售额：1756亿日元

◆员工数：5600名

◆行业：制造业

◆事业内容：从事汽车空调系统设计开发

◆岗位：电气电子硬件开发项目经理

◆所属部门：研发中心  电子技术开发单元E-1部分

◆人数：2名

◆年龄：25~45岁

◆工作地：群马县伊势崎市

◆国籍：中国

◆学历：本科及以上

◆语言能力：面试时可用日语沟通

必要条件：

※ 3年以上开发管理经验（各种行业经验者都可）

※ 电子设备的硬件开发经验

◆使用工具：OFFICE、项目管理工具、配置管理工具（Integrity）

◆加分条件：

※ 有车载电器硬件设计经验

※ 有功能安全应对经验

※ 英语（TOEIC 500分以上）

◆业务内容：

※ 负责水加热器、电动压缩机用逆变器/ECU等电气电子系统及硬件开发的项目管理

※ 分析·调整顾客要求、设定开发目标、硬件设计、设计的安全性验证

◆要求：

※ 沟通能力强，技术挑战精神强，能主动推进设计业务

※ 有作为工程师思考的自觉性

【晋升流程】

※ 硬件开发负责人、硬件开发团队领导（负责开发团队的运营和人才培养）

◆其他特别事项：

【业务的趣味性?魅力】

※ 个人自由裁量权大，可自下而上进行各种挑战

※ 研发汽车电子化、亲环境化的高技术水平产品

◆月薪：37万日元~

◆年总收入：600-900万日元（根据经验、能力决定）

◆加班补贴：有（管理岗没有）

◆全年奖金：每年4次（每季度一评估）

◆交通补贴：有

◆住宅补贴：30岁以下有宿舍，30岁以上有补助

◆工资制度：月薪

◆餐费补贴：有食堂

◆涨薪：每年一次

◆其他补贴：亲属补贴、出差补贴、职能资格补贴

◆试用期间：3个月（日结月结制）

◆工资结算日：上月末

◆工资支付日：26号

◆工作日：周一至周五

◆再雇佣：有

◆休息日：每周末休息2天、一年休息124天

◆退休制度：根据法定

◆工作时间：8:10~17:00（弹性工作制） 7小时50分钟，休息时间1小时

◆加班：有

◆每月平均加班时间：根据业务开展情况

◆带薪休假：根据法律规定

◆社会保险：健康保险、厚生年金保险、雇佣保险、工伤保险

◆福利：年休息天数：124天/双休日（周六日）、黄金周休假、夏季?年末年初休假、带薪年假、团建?纪念日休假等

单身宿舍、各种贷款制度、有形储蓄、教育补助金、退休金制度、持股会、疗养机构等

◆入社研修：有

◆其他：

【社风】企业风格比较自由。对于喜欢挑战的员工，企业会给予全力支持。另外，与海外的联络频繁，是国际色彩丰富的职场环境。

【产品信息】（汽车设备系统）：

※ 压缩机：电动压缩机、可变容量压缩机、固定容量压缩机、二氧化碳压缩机

※ HVAC单元·热交换器·水加热加热器

※ 空调用配管·热泵系统

【企业工厂及营业所分布情况】

※ 日本本土：群马总公司、八斗岛事业所、太田工厂、长沼工厂、Sunday Forest、Sunday交流广场；营业所（东京办公室、宇都宫办公室、关西办公室）等

※ 海外：法国、波兰、德国、英国、意大利、西班牙、美国、墨西哥、巴西、印度、新加坡、马来西亚、菲律宾、印度尼西亚、泰国、巴基斯坦、越南、韩国、澳大利亚、中国大陆、中国台湾

岗位职责

-负责医疗器械相关的合规审核和支援项目的配合工作

-负责维护客户良好关系及配合合作方线上线下客户开拓等

-负责医疗器械相关法规研究并整理医疗器械政策法规理解，分析整理。

-负责产品需认证，检验 相关事宜等

-负责收集，分析法律法规等合规信息，通过监管机构的日常联系及行政审批等当局要求的对应

任职要求：

有较强的沟通及文字表达能力，韩语精通

工作认真细心，具有独立工作和学习的能力，具有较强的逻辑思维

问题分析，解决能力，能承受一定的工作压力

相关专业或有相关经验者优待

月薪：8000-20000（面试后决定）

工作时间： 周一~周五 8:30-17:30 双休

工作地点: 上海市闵行区宜山路1888号 

試用期間　　2个月　　　　　　　　

双薪              有/年一次

五险一金       有

个税      　　公司负担　

吃住　          吃饭费用个人负担、住宿公司补贴300元/月　　　　　　　　　　　

工作時間       周一~周五8小时

休息　          原则上周休两日，周六出勤支付双倍加班费

有薪假　       有

提薪机会       有

招聘条件

1）年齢40以内。

2）懂日语者优先  。 

3）大专以上、计算机或相关专业。

4）工作经验无限制、但有工作经验者优先。

招聘需要的技术，技能

1）懂得一般局域网的结构、普通路由器设置、会安装操作系统。

2）熟悉办公软件office的一般操作。

3）学习能力强，尽快掌握公司相关ERP系统后台管理

4）能及时完成上级临时交给的任务。

5）热爱本职工作、吃苦耐劳、能够团结同事。

职位描述

1、 独立开展日本客户外贸业务，通过EMAIL、电话、传真等方式与海外客户进行沟通、联系；

2、 与日本客户沟通与协调，及时落实客户的产品采购和开发工作，

3、 监控及协调订单的交期和品质，确保产品保质，保量，准时的交付。

岗位要求：

1. 本科以上学历，有5年以上杂货礼品或箱包外贸业务工作经验，

2. 具有良好的沟通、协调和管理能力；

3. 日语读说写流利，

4. 能够熟练操作计算机，及使用各种办公软件；

5. 工作认真负责、责任心强，具有团队精神。

6. 能独立开扩市场，有自己的客户资源渠道；采取高提成薪资机制。

精神。

◆成   立：1943年

◆资本金：217亿日元

◆年销售额：1756亿日元

◆员工数：5600名

◆行业：制造业

◆事业内容：从事汽车空调系统设计开发

◆岗位：磁路设计高级专业技术员

◆所属部门：研发中心  电机开发单元

◆人数：1名

◆年龄：25~45岁

◆工作地：群马县伊势崎市

◆国籍：中国

◆学历：本科及以上

◆语言能力：面试时可用日语沟通

必要条件：

※ 3年以上电机磁路设计经验（各种行业经验者都可）

※ 有JMAG、Maxwell等磁场解析软件的使用经验

※ 有机械设计软件使用经验及机械制图能力、掌握质量工程知识

※ 使用工具：MAG、Maxwell、Ansys、CATIA等

◆经验：

◆使用工具：JMAG、Maxwell、Ansys、CATIA

◆加分条件：

※ 有过汽车行业设计业务的经验

※ 有过电动压缩机马达的设计经验

※ TOEIC 600分以上

◆业务内容：

【业务内容】

※ 把握顾客未来需求，以此为目标研发发动机新技术

※ 发动机设计、解析、评价

※ 与外部企业的协作开发

【部门任务】

※ 根据企业产品规划开发有竞争力的新技术

◆要求：

※ 需经常和外部企业及海外工作人员交流，对沟通能力有要求

※ 对汽车相关产品感兴趣，主观能动性强

※ 对于有困难的项目也能坚持到底

【晋升流程】

※ 在先行开发部门积累3年左右经验后，可对海外顾客进行新技术提案和说明。得到顾客的信赖后发展方向根据个人意愿

◆其他特别事项：

【业务的趣味性?魅力】

※ 个人自由裁量权大，可自下而上进行各种挑战

※ 新技术开发寻求外部协作，会与大学或者其他外企联系，具有开放性

※ 可以和海外成员交流

◆月薪：40~45万日元

◆年总收入：700-1200万日元（根据经验、能力决定）

◆加班补贴：有（管理岗没有）

◆全年奖金：每年4次（每季度一评估）

◆交通补贴：有

◆住宅补贴：30岁以下有宿舍，30岁以上有补助

◆工资制度：月薪

◆餐费补贴：有食堂

◆涨薪：每年一次

◆其他补贴：亲属补贴、出差补贴、职能资格补贴

◆试用期间：3个月（日结月结制）

◆工资结算日：上月末

◆工资支付日：26号

◆工作日：周一至周五

◆再雇佣：有

◆休息日：每周末休息2天、一年休息124天

◆退休制度：根据法定

◆工作时间：8:10~17:00（弹性工作制） 7小时50分钟，休息时间1小时

◆加班：有

◆每月平均加班时间：根据业务开展情况

◆带薪休假：根据法律规定

◆社会保险：健康保险、厚生年金保险、雇佣保险、工伤保险

◆福利：年休息天数：124天/双休日（周六日）、黄金周休假、夏季?年末年初休假、带薪年假、团建?纪念日休假等

单身宿舍、各种贷款制度、有形储蓄、教育补助金、退休金制度、持股会、疗养机构等

◆入社研修：有

◆其他：

【社风】企业风格比较自由。对于喜欢挑战的员工，企业会给予全力支持。另外，与海外的联络频繁，是国际色彩丰富的职场环境。

【产品信息】（汽车设备系统）：

※ 压缩机：电动压缩机、可变容量压缩机、固定容量压缩机、二氧化碳压缩机

※ HVAC单元·热交换器·水加热加热器

※ 空调用配管·热泵系统

【企业工厂及营业所分布情况】

※ 日本本土：群马总公司、八斗岛事业所、太田工厂、长沼工厂、Sunday Forest、Sunday交流广场；营业所（东京办公室、宇都宫办公室、关西办公室）等

※ 海外：法国、波兰、德国、英国、意大利、西班牙、美国、墨西哥、巴西、印度、新加坡、马来西亚、菲律宾、印度尼西亚、泰国、巴基斯坦、越南、韩国、澳大利亚、中国大陆、中国台湾