职位概要：
1. 协助总经理制定、贯彻、落实各项经营活动，准确传达指导方针及指令，监督与管理各项进程，最终实现经营管理目标。
2. 协助总经理制定各项内部管理制度及运营体系，共同建立符合新时代的优良企业文化。
3. 协助总经理制定新媒体运营拓展方案，负责并管理新媒体平台，最大限度提升信息曝光度、用户流量、吸粉能力，为实现公司既
定目标提供有力后盾。
4. 了解并分析所属行业动态及运营模式变化，为决策层提供及时而有效的信息依据及保障。
工作内容：
1. 协助并参与内部各项管理制度、运营体系、文化创建等各项过程，落实并监督实施进程。
2. 及时更新各大合作院校动态信息，定期发布招生简章。
3. 拟订新媒体平台（抖音、快手、小红书、微信公众号、知乎、豆瓣小组、微博、B 站、视频号等）的战略发展规划。
4. 策划、撰写、更新、维护现有宣传平台，分析阶段性表现，拟订提升曝光方案。
5. 分析竞争企业运营模式，评估及拟订新媒体导入方案。
6. 收集并分析国内外留学新政，拟订对应方案。
7. 定期进行新媒体平台宣传，积极应对平台留言与互动，收集需求与建议，及时观测粉丝反应，提高平台关注度和活跃度。
8. 挖掘并跟踪潜在留学生源，初步建立良好的客户关系。
9. 积极开发生源渠道及潜在客户。
10. 完成总经理临时安排的各项任务。
任职资格：
1. 大学及以上学历，TOPIK4 级及以上。
2. 可独立完成文案、图案、视频等宣传物编辑、剪辑、创作，有较强的语言文字表达能力和线上活动策划能力。
3. 具备良好的沟通表达能力及技巧，思维清晰、思想前沿，能吃苦耐劳，具有挑战精神。
4. 诚实且有上进心、责任心、自律性强、事业心强，对韩国文化有着一定程度的了解。
5. 赴韩留学毕业生或有教育行业工作背景者优先。
6. 有新媒体相关行业工作者优先。
7. 无传染性疾病者。
工作条件：
1. 标准工时制：即每日工作8 小时，每周工作5 日。
2. 工作地点：上海
3. 薪资结构：薪资+提成
