Job description:

We are looking for a highly motivated Korean-speaking engineer with a high sensibility for foreign languages and cultures to join us.

An ideal candidate has experience and passion for working with language data and the ability to help create, categorize, audit, and improve lexical data.

Developing natural language processing code specific to your language.

Provide input and suggestions towards innovating new approaches and new product features tailored to your home market.  

Coming up with clever solutions to complex issues.   

Automating and integrating workflow from diverse systems.

Daily interaction with other teams working towards the same goal. 

Job requirements:

Native Level Speakers of Korean. Ability to work in an English speaking environment. 

Work with minimal supervision, proactive, and self-motivated for timely delivery of quality code. 

Demonstrated creative and critical thinking capabilities and troubleshooting skills    

1+ years of engineering experience and interest in diverse technical areas.  

Strong preference for some focus or experience in natural language processing, machine learning, or related sub-fields    

Clear and compelling communication skills.  

User-driven focus.

Experience with one or more version control systems with a preference for Git.

Education,B.S/MSc in Computer Science, Electrical Engineering, or related fields

Additional Requirements:

Proven track record in delivering product-quality code.   

Familiar with Java, Python, and shell scripting    

OS or Mac OS X development skills. 

【工作职责】：

1、负责日本乐天雅虎店铺的业务团队建设和销售管理；包括网店日常维护、产品更新等；

2、跟进日本市场行情，收集分析市场状况及竞争对手状况，进行分析汇总，制定有效的竞争销售策略；

3、熟悉乐天雅虎推广技巧、社交平台分享网站推广；

4、完善店铺各自政策与制度，保持店铺的好评率和良好的信用度；制作销售明细报表，进行销售分析。

5、团队协作、沟通、问题处理、汇报以及服从上级领导安排的工作；

【任职资格】：

1、本科以上学历；有良好的日语听说读写能力；

2、2年以上电商工作经验，有乐天雅虎平台实际操作经验者尤佳；有运营成功案例者优先录取；

3、了解日本市场需求，日语熟练；对中日文化有浓厚兴趣，对乐天运营店铺管理工作有兴趣；

4、能快速融入工作中，工作富有责任心，有团队意识和创业激情。

【薪资福利待遇】：

1、底薪范围：7-11K（优秀人才可面议）

2、工作时间：五天八小时（周末双休）09:00--11:50,13:20--18:00 关于加班公司不强制性加班，主要看个人的工作安排；

3、专业培训：专业的培训队伍，为每位新入职员工提供系统的技能培训、职业培训、户外拓展

4.福利待遇：五险一金/月度目标达成奖/业绩突破奖/年终奖/入职体检/企业文化活动/拓展培训/优秀团队活动经费/大型年会/达标旅游/节日礼物/下午茶

5、带薪假期：带薪年假、国家法定节假日等

6、人才理念：积极主动、善于学习、乐于分享是我们的选人准则，创造平等的发展机会，利益共享是我们的留人方式

【我们的优势】：

1、公司已成立四年时间，经营的产品主要是3C，户外运动品类；

2、经营跨境电子商务亚马逊平台：日本、美国、英国、法国、意大利、西班牙、德国站点；

3、公司自有品牌、做私模、精品亚马逊运营团队；

4、广阔的发展空间，扁平化的管理方式，给员工更多展现自我的机会；

5、团队全为80后、90后占大多数工作氛围融洽；

6、日本设有分公司，专业的日本运营团队及员工宿舍（优秀员工定期派遣研修交流）

【工作职责】：

1、操作日本亚马逊市场，管理账号，制定营销计划，制定站内外推广计划，完成销售目标；

2、负责产品上架、翻译产品资料上传产品，优化产品页面；

3、处理每日订单并跟进、处理客户邮件，努力提高产品Review的质量和数量；

4、负责日本亚马逊售前、售后服务，处理店铺投诉，确保账户安全，保持账号好评率和良好的信用度；

5、调查分析市场及竞争对手状况，制定推广计划，努力推进产品排名, 提高销量，根据产品情况调整销售策略；

6、根据每周的报表分析各项数据，如流量，转化率等，并制作合理的提升销量的计划；

7、每月定期整理分析运营的各项数据，及时撰写运营分析报告，并提出合理化建议；

8、跟进货物的物流情况和FBA仓库库存情况,协助海外仓的发货；

9、团队协作、沟通、问题处理、汇报以及服从上级领导安排的工作；

【任职资格】：

1、本科以上学历；有良好的日语听说读写能力；

2、1-2年以上日本亚马逊电商工作经验，有平台实际操作经验者尤佳；有运营成功案例者优先录取；

3、了解日本市场需求，日语熟练；对中日文化有浓厚兴趣，对亚马逊运营店铺管理工作有兴趣；

4、能快速融入工作中，工作富有责任心，有团队意识和创业激情。

【薪资福利待遇】：

1、底薪范围：7-11K（优秀人才可面议）

2、工作时间：五天八小时（周末双休）09:00--11:50,13:20--18:00 关于加班公司不强制性加班，主要看个人的工作安排；

3、专业培训：专业的培训队伍，为每位新入职员工提供系统的技能培训、职业培训、户外拓展

4.福利待遇：五险一金/月度目标达成奖/业绩突破奖/年终奖/入职体检/企业文化活动/拓展培训/优秀团队活动经费/大型年会/达标旅游/节日礼物/下午茶

5、带薪假期：带薪年假、国家法定节假日等

6、人才理念：积极主动、善于学习、乐于分享是我们的选人准则，创造平等的发展机会，利益共享是我们的留人方式

【我们的优势】：

1、公司已成立四年时间，经营的产品主要是3C，户外运动品类；

2、经营跨境电子商务亚马逊平台：日本、美国、英国、法国、意大利、西班牙、德国站点；

3、公司自有品牌、做私模、精品亚马逊运营团队；

4、广阔的发展空间，扁平化的管理方式，给员工更多展现自我的机会；

5、团队全为80后、90后占大多数工作氛围融洽；

6、日本设有分公司，专业的日本运营团队及员工宿舍（优秀员工定期派遣研修交流）

岗位要求：

1、国内外知名法学院毕业，硕士研究生及以上学历；

2、韩语可作为工作语言；

3、持有中国法律职业资格证；

4、具有刻苦钻研的精神、良好的沟通能力及团队合作精神；

5、有国内外大型律师事务所实习工作经验者更佳。

1、对日开发经验5年以上

2、日语N1以上或相当水平，可做沟通语言。

3、2年以上15人以上管理经验。有对日开发上流工程经验优先。

4、有较强的抗压、应变及推进能力。

5、有挖掘客户需求，并提出解决方案的能力

6、负责ONSITE10人左右的团队管理,指导并协助OFFSHORE 20左右人团队开发工作。

7、能和日本客户顺畅沟通，理解并掌握开发对象的基本设计，并提出开发规则。

8、能带领团队成员在ONSITE完成开发对象的基本设计

9、能和OFFSHORE成员进行良好沟通，传达基本设计式样及开发要求。

10、控制团队开发进度及品质。

11、能及时发现并解决开发中的各种课题，有书写报告文档能力，及时向PM及日方客户报告。

12、本职位为长期驻日。

*本社岗位，非外派

【任职条件】

1、计算机相关专业，2年以上开发经验。

2、熟悉.net技术体系，能熟练使用C# 或VB.Net开发。

3、熟悉SQL、XML及SQLServer、DB2、Oracle中的一种。

4、能读懂日文式样书、良好的日语实际读写能力。

【职位魅力】

1、免费日语/开发能力培养体系

2、赴日出差研修/工作机会

3、完善公平的晋升体系

4、完善多元的福利体系，每年多次调薪机会

Helen | 
朱海燕


Team 
Leader


CGC 
SH-BC-Operation Team4/杰尔鹏泰电子商务部门


T. +86.21.****.1858分机6185


M. 
+86.173.****.0890


E. 
H***.zhu@******gtai.com


14th Fl. Central Park 
Building, 868 Changshou Road, Shanghai


上海市普陀区长寿路868号中港汇大厦14楼

1、对日开发经验2年以上。

2、日语二级以上，读写无碍，有一定口语交流能力。

3、能和日方SE良好沟通，准确理解日方需求, 完成基本设计相关技术文档。

4、能向中方SE完整传达基本设计内容，以及完成开发后的受入测试到发布的一系列工作

5、熟悉Java，C#，Cobol，C++等一种及以上常用开发语言。

6、本职位长期驻日。

*非外派，本社正社员，要求日语能力

工作内容：

1、根据公司项目需要，开展对日COBOL常规开发测试等工作；

2、团结协作，积极高效地完成部门领导安排的相关工作；

任职要求：

1.计算机相关专业大专以上。 

2.一年以上的对日开发经验、有对日软件COBOL开发经验。 

3.日语良好者优先。

4.为人正直，做事认真，责任心强，工作效率高，具团队精神。

*具备Java、C、C++等其他对日开发经验者，也欢迎投递

招聘岗位：引越コーディネーター　（要日本語）

工作内容：

①お客様のご自宅へお伺いし、引越のご案内を行う。

②作業スタッフ（中国人）と協力し、お客様のお荷物をお預かりする。（現場立会

い）

③電話やメールでお客様や日本側の担当とやり取りを行う。

岗位要求：

1.日语N1或商务日语水平，较强的沟通能力；日语口语要求能力强，该岗位直接与日本客户进行口语沟通
2.有日本留学经历或日企工作经历优先考虑；
3.备注：该岗位不做搬运工作，但需要现场与客户确认，例如：货物数量、分类、安排车辆、日程、报价等统筹协调工作。现场会和日本人聊天以便更好地确认客户的需求，日语口语要好。日本人周末搬家多，所以双休日会根据实际业务情况进行出勤，双休日加班平日调休或发放加班费。