職種              法人営業(国内 · 海外)やマーケティング

業界              生活

勤務地          愛知県名古屋市中区千代田

年収              4,500,000円 ~ 8,000,000円

募集人数       1名

事業内容       創業19年、脱毛業界を牽引する総合美容機器メーカー

採用背景       業績好調に伴う増員

JLPT              N2以上

海外在住者    相談可

■事業概要：

国産脱毛機 · 美容機器 · 美容商材の開発から製造 · 販売までを行うメーカー

■仕事内容 · キャリアパス詳細

中国からの輸入 · 海外への輸出担当

当社の美容機器の多くは中国の工場に生産を委託しており、今回のポジションでは、

中国工場から製品を買付、輸入の実務を行っていただき、最終製品を日本で完成させます。

近年では、日本国内だけではなく、海外への引き合いも増加しているため、

海外のお客様への対応、交渉、輸出手続きなどもご担当いただきます。

海外出張や展示会の参加等もご担当いただきます。

※法定による業務内容の変更の範囲の明示：将来的に業務内容が変更される場合があります。詳細は面談時にお伝えします。

■必須要件

日本語会話レベル    N1相当

英語レベル              ビジネスレベル以上

中国語レベル           ビジネスレベル以上

■歓迎要件

 · 日本語、英語、中国語がいずれもビジネスレベルで使える

 · 美容に関する関心

 · 輸出入の実務ご経験

■年収補足

昇給：年1回（9月）

賞与：年間約2か月分

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。

■契約期間

期間の定め無し

■試用期間

試用期間詳細: 6ヶ月

試用期間中の給与額 :

変更なし

■就業時間

9:30～18:30（実働8時間、休憩1時間）

■給与形態

月給制

■基本給

例：350,000円~570,000円

■固定残業代

有

■固定残業代の時間 · 金額

20時間程度/月

■時間外手当 (固定残業代有の場合は超過分の支給)

有

■休日

完全週休2日制（休日は土日祝日）

年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）

年間休日日数118日

その他休日休暇：有休休暇／特別休暇／GW · 夏季休暇 · 冬期休暇／年次有給休暇の計画付与制度有

■加入保険

雇用保険 · 労災保険 · 健康保険 · 厚生年金保険

■待遇 · 福利厚生 · 社内制度など

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当 · 制度補足＞

通勤手当：会社規定に従い支給

家族手当：10,000円

住宅手当：20,000円

社会保険：社会保険完備

退職金制度：補足事項なし

＜育休取得実績＞     有

＜教育制度 · 資格補助補足＞

店舗研修、OJT研修

＜その他補足＞

＜各手当 · 制度補足＞

通勤手当：会社規定に従い支給

家族手当：10,000円

住宅手当：20,000円

美容健康手当：5000円

役職手当

社員割引制度

社員旅行

各種イベント

■受動喫煙対策について (勤務地/取り組み/その他記載)

屋内禁煙

■候補者への訴求ポイント

 · 美容業界の最先端に関われる

 · 日本と中国および世界をつなぐ架け橋になれる

■選考フロー

当社面談（オンライン）→書類選考→適性検査→面接（オンライン相談可）

※上記選考フローは変更の可能性がございます。

Sales：

1) Experience in BD for SAP projects, especially for AMS

2) Good understanding on SAP products, AMS project methodology

3) Structured and logical approach for BD

4) Working level English (Japanese a plus but not a must)

5) Fast learning, Target oriented,self-motivated and self-sufficient

6) Respect multi-culture, multi-language working culture

7) Good team player, not a lone-wolf

岗位职责：

1、自媒体平台内容与视频输出，了解各自媒体平台的规则，能策划出吸引粉丝的推广文案及短视频内容；

2、分析各主要社会化媒体平台流量、运营指标与宣传效果，能够提供符合客户需求的新媒体精准营销方案，建立新媒体网格营销模式；

3、配合公司市场部出具（新媒体）整合营销方案，结合线下展销会议、提供给客户一体化宣传推广服务，并负责跟踪、检测、总结。

4、包括内容题材选定，文案制作，录制拍摄，后期剪辑，线上推广宣传，粉丝互动及社区运营等。

岗位要求：

1、大专及以上学历，2年及以上新媒体运营相关工作经验；

2、熟悉各类自媒体平台和运营规则，会视频剪辑，图片编辑；

3、擅长活动内容策划，熟悉各类营销手段及组合，对活动策划有兴趣有想法，创意能力突出；

4、具备良好的独立内容原创能力，逻辑思路清晰，文字功底好；

5、具备团队意识，也能抗压；

6、能服从领导安排，及时完成领导交给的工作。

岗位职责：

1. 新零部件跟进，包括在样品阶段的跟进、第一批出货的跟进等；

2. 报价跟进，包括新零部件价格咨询，季度价格更新，最后购买价格协商等；

3. 新供应商导入跟进，包括业务及物流流程确认，合同跟进及系统设定等；

4. 订单/预测跟进，包括订单/预测发行、交期确认的跟进，订单修改需求跟进及预测分析；

5. 交期监测，包括实际交期跟进，船运文件收集，紧急案件如货物损坏的对应；

6. 付款跟进；

7. 请款单结算，费用下降及超出的跟进

8. 供应商管理包括风险管理、供应商评估等。

9. 其他活动如订单时间缩短等。

岗位要求：

1. 2年以上相关电子行业的工作经验；

2. 日语或英语流利；

3. 擅长使用办公软件excel, PPT；

4. 良好的沟通能力及抗压力强者优先。

工作内容：

作为销售，你将负责公司销售目标的达成。

主要负责展览展会、品牌发布会、产品路演等线下活动的设计搭建、运营推广等相关业务的客户开发。有整合营销类广告公司工作经验者优先考虑。

主要职责包括：

1、制定销售目标，确保销售业绩达成预期。

2、负责销售策略的制定和执行，提高销售效率和绩效。

3、建立和维护良好的客户关系，解决客户的问题和需求。

4、参与销售项目的策划和执行，确保项目按计划完成。

5、分析销售数据，提出改进措施，优化销售流程。

职位要求：

1、大专及以上学历，市场营销、商务管理等相关专业背景。

2、5年以上销售管理经验，有大型企业销售管理经验者优先。

3、熟悉销售目标和策略的制定和执行，具备较强的项目管理能力。

4、具备良好的沟通技巧和人际关系，善于倾听客户需求。

5、具备良好的数据分析和决策能力，能够熟练运用各种销售数据分析工具。

福利：

1、上班时间：五天八小时工作制；

2、法定福利：入职即购买五险一金；

3、薪酬水平：提供具有市场竞争力的固定工资+全勤奖+绩效奖金，并根据公司发展和个人表现提供年度薪酬调整机会，老员工拥有股权认购机制；

4、年终奖：根据公司年度运营情况以及个人年度工作表现发放年终奖；

5、法定节假日：享有国家规定的法定节假日、法定带薪年假（5—15天）、***假、事假、婚假、产假、陪产假、哺乳假、带薪病假、丧假等假期；

6、生日祝贺：公司每月为当月生日员工举行派对、发放奖品以表祝福；

7、团队活动：享有年度团队建设经费及丰富多彩的员工娱乐活动，如：轻松下午茶等；

8、节日关怀：过节礼品、节日物质、各种节日Party；

9、生活关怀：公司设有茶水间，提供微波炉、电冰箱以及零食等；

10、员工培养：提供带薪培训与学习机会，持续地为每个岗位制定发展计划和培训计划；

11、晋升机制：公司设立良好的晋升机制并提供内部人才推荐机会。

【岗位要求】

（1）计算机、营销相关专业的本科及以上学历。

（2）在外资IT咨询类企业有3年以上的信息系统销售经验，了解主流解决方案的特点和用户案例。

（3）了解软件定制化开发的特点，拥有一定的软件定制化开发相关的销售经验。

（4）善于挖掘客户的需求，理解客户的痛点，并能够为之匹配到合适的解决方案。

（5）有判断销售机会质量，竞争格局，销售策略制定的能力，善于说服，引导客户。

（6）拥有广泛的社交网络，对于外企和本土企业营销都具有自己的见解和销售业绩。

（7）能够合理控制销售成本，调度和使用售前资源，能够与实施顾问进行密切沟通合作。

（8）工作积极主动，沟通能力强，抗压能力强，执行能力强。

（9）会日语，有日企工作经验

Key responsibilities:

1) Handling SAP PP/QM cases (Trouble shooting ,enhancement ,fix problems ) per client requests, participate in individual projects.

2) Assist the colleagues of other SAP modules to perform impact analysis in terms of SAP PP/QM areas.

3) On-site support per project assignments

Pre-requisites:

1. More than 3 years' PP/QM experience in implementation of or supporting project, Implemented at least 1 full-cycle projects of SAP PP/QM, and very skillful in SAP PP/QM 's design and implementation.

2. Able to solve the case of PP/QM module independently.

3. English can be the working language.

4. Effective communication skill and quick reaction and proactive attitude

5. Be able to work under pressure or while facing the challenges

6. The ability of ABAP debugging and programming is plus

7. Cross modules knowledge of PM/MM is prefereable.

Personality traits: Easy-going, and extravert.

1. SAP能力：

① Associate Manager： 能独立处理复杂的SAP AMS案件，能管理WBS和相应项目人员，并有效同各方面沟通

② Senior Consultant：能独立处理复杂的SAP AMS案件

③ Consultant：能独立处理正常的（标准功能）SAP AMS案件

2. 日语口语流利;英语四级以上

3. 注重团队合作，能够适应日本项目文化

加分项：

4. 有作为主要成员实施项目的经验

5. 有多模块经验者优先

6. 具备ABAP技能(会Debug)

7. 有在日本或日本客户工作的经验

职位类别：交付部门总经理

薪资待遇：37 万-52 万/年，具体薪资组成如下：

1、年薪部分13.86w-26.82w

2、预估全年海外补贴24.09w-25.915w（海外补贴660 元/天-海外补贴710 元/天）

学历要求：全日制本科及以上

工作经验：5 年以上

所属部门：储运部

招聘人数：2 人

一、主要职责：

1、管理交付部门的日常工作。全面负责海外子公司的仓储物流工作，完成公司在本地的物流、保险、仓储及派送等业务。

2、交付制度建设、优化及实施。完善和落实总公司及海外子公司交付管理的各项规章制度，确保交付业务的内部合规性（如：风险管控政策等）与外部合规性（如：相关国家法律等），持续对仓储物流工作流程及成本进行改进和优化。

3、团队管理。负责派驻地本地交付团队的建设、人才培养、绩效考核、档案等管理工作。

4、协助子公司总经理做好各项管理工作。

二、任职要求：

1、拥护中国共产党的领导，中共党员优先；

2、全日制本科及以上学历，供应链管理、物流、英语、俄语、西班牙语相关专业，年龄原则上不超过35 周岁。

3、具有5 年以上工作经历，有供应链、物流及国际贸易等相关行业经验优先，能够接受长期出差派驻。有海外派驻经历或者留学经历者优先。

4、英语可作为工作语言，掌握西班牙语或俄罗斯语等第二外语者优先。

5、具备较强的领导能力、沟通能力和团队协作精神。

6、工作积极、勇于创新、学习能力强、抗压能力强。

三、工作地点：深圳，同意派驻墨西哥等拉美地区国家

四、雇主背景：

雇主是央企下面的全资子公司，业务范围覆盖100多个国家及地区。

主要业务为销售国内领先设备制造商的通信电子产品和小家电产品，是集进出口贸易和海外在岸分销、网络营销等业务的供应链综合服务商。

实力很强，顺应一带一路政策未来发展空间是很大的。

1、本科及以上学历，电子技术、电子信息技术等相关专业;

2、电流传感器、PV/UPS/BMS/Inverter等行业产品研发工作经验者优先;

3、英文四级以上，能使用英语编写产品规格书和设计资料;

4、熟悉模拟电路动作原理，善于分析和改善产品设计中问题;

5、有良好的团队精神和沟通能力，责任心强，有较强的创新能力。