【埼玉／児玉郡】自動車部品の品質保証（国内外拠点の品質データ分析等）※独立系グローバルサプライヤー

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【平均勤続年数約17年／全社平均残業月25H以下／ホンダ車の約9割に製品が搭載される技術力の高さと売上トップシェアを誇る老舗自動車部品メーカー／自動車の機能性や安全性、走行の快適性や居住性などに直結するゴムパーツを提供】

■業務内容：【変更の範囲：会社が定める業務範囲】

グローバル品質向上に向けた国内·海外拠点の品質管理·支援及び品質データの監視·分析·仕組みへの反映対応

（1）国内、海外拠点の品質データ分析と改善施策の推進

（2）グローバル品質規程の作成、更新、運用

（3）報告資料の作成及び報告

（4）不具合対応他、品質に関する業務全般

（5）社内/取引先 監査業務 など

■仕事の魅力：

·  経営に影響を及ぼす品質不具合に対して未然防止する為の施策展開を行っている。·国内2拠点/海外6拠点の全生産拠点、各取引先、及び開発/技術/購買部門等の全社的な品質活動を展開している·新規立上げから量産移行までの品質に携わる業務を行っており、やりがいがある。　上記業務について、海外含め8拠点展開しているためグローバルで活躍できる

■メンバーについて：

部長（2名）、課長級（4名）、主任級（3名）、一般社員（6名）の合計15名です。

■フォロー体制：

OJT体制がございますので、特に新しい業務が発生する際はメンバーの方よりフォローしていただけます。

また、質問先として相談できるようにMTGを設けてもらう場合もございますので、毎日の業務の中の不明点を解消するための場もございます。

■同社の特徴：

◇自動車部品を主力に扱う専門メーカーとして業界で確かな地位を確立し、ホンダを始めとした国内大手自動車メーカーと数多くの取引の実績を持ち、厚く信頼されています（ホンダ車の約9割に当社製品が搭載される程の技術力の高さと売上トップクラスのシェアを誇ります）

◇平均勤続年数約17年、10年以上在籍社員数は全体の75%以上と長く働く社員が多いです。全社の中途入社社員比率は50%で、様々なバックグラウンドの方が活躍しています。早期から全体の取りまとめを行うマネジメントが経験可能です。

変更の範囲：本文参照

対象となる方

＜最終学歴＞大学院、大学、高等専門学校卒以上

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＜応募資格/応募条件＞

■必須条件：

·  製造業での品質管理·開発·生産技術業務の経験

■歓迎条件：

·  品質に関する規程、標準類等の作成経験

·  自動車業界で業務を行なった経験

·  内部品質監査の経験がある方

·  英語、中国語他外国語スキル（日常的に外国語を使う場面はございませんので、あくまで歓迎要件となります）

勤務地

＜勤務地詳細＞

住所：埼玉県児玉郡

勤務地最寄駅：上越·長野新幹線／本庄早稲田駅

受動喫煙対策：屋内全面禁煙

変更の範囲：本文参照

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＜勤務地補足＞

【変更の範囲：会社の定める事業所】

＜転勤＞

有

＜オンライン面接＞

可

勤務時間

＜労働時間区分＞

フレックスタイム制

コアタイム：10:15～15:00

休憩時間：45分

時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞

8:15～17:00

＜その他就業時間補足＞

·  休憩時間45分／日（但し、残業時には17:00～17:15の休憩有）·全社平均残業月25H以下

雇用形態

正社員

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＜雇用形態補足＞

期間の定め：無

＜試用期間＞

6ヶ月

給与

＜予定年収＞

400万円～610万円

＜賃金形態＞

月給制

＜賃金内訳＞

月額（基本給）：238,000円～380,000円

＜月給＞

238,000円～380,000円

＜昇給有無＞

有

＜残業手当＞

有

＜給与補足＞

※給与はスキル、経験、前職給与を考慮し、当社規定に従って決定いたします。

■昇給：年1回（4月）

■賞与：年2回（6月、12月）

＜モデル年収＞

·  一般　25歳：約410万円／29歳：約445万円

·  主任　32歳：約590万円／35歳：約610万円

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。

月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇·福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当·制度補足＞

通勤手当：上限5万円／月

家族手当：扶養親族に支給。※社内規定あり

住宅手当：世帯主の方。※社内規定あり

寮社宅：独身借上社宅（30歳まで）

社会保険：各種社会保険完備

退職金制度：補足事項なし

＜定年＞

60歳

再雇用制度あり

＜育休取得実績＞

有

＜教育制度·資格補助補足＞

OJT、フォローアップ研修、階層別研修、ｅラーニング

＜その他補足＞

■精皆勤手当

■財形貯蓄

■車両購入金貸付

■プール制度

■社員持株会

■ベネフィットステーション他

休日·休暇

週休2日制（休日は会社カレンダーによる）

年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）

年間休日日数119日

GW（10日間）、夏期（9日間）、年末年始（9日間）※（）内は2024年度の日数

特別休暇（慶弔他）

事業概要：

工業用ゴム製品および樹脂製品の製造·販売

主に自動車ゴム部品の製造·販売

所在地             埼玉県ふじみ野市

設立                1953年3月

従業員数         553名

上場市場名      非上場

資本金            475百万円

売上高            75,900百万円

経常利益         2,325百万円

平均年齢         42.8歳

【東京】ICTまたは車載用コネクタ品質保証（ＱＡ）東証プライム／売上2000億円以上／残業月20H程

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■業務内容：

ICTまたは車載用コネクタの品質保証（ＱＡ）をお任せします。

·  品質保証システムの構築、分析、報告等

·  未然防止策、品質保証に関わる要求事項等の検討

·  品質監査対応、得意先クレーム処理

■働き方：

·  残業時間：月20時間程度

■同社の特徴·魅力：

1953年に創業しコネクタ事業を主力としながらも、他事業との相乗効果によって、独創的な商品開発を生み出す総合力を実現しています。

（1）グローバル展開と高い品質·技術力：海外売上高比率7割以上。積極的にグローバルに設備投資も行っています。リードタイムの短縮、品質の向上を図るとともに、生産工程を内製化することで、ものづくりのノウハウをグルーブ内に蓄積し、メーカーとして発展し続けることを目的としています。その結果、同社製品はコネクタだけでも優に3万品種を超え、新製品比率は40％を超えています。

（2）安定経営：当社の事業の柱であるコネクタ、インターフェース機器、慣性センサの展開先は航空宇宙から自動車、ICT機器に至るまで限りなく裾野が広がっています。大手セットメーカー様を顧客として非常に安定した顧客基盤を持ち、自己資本比率70％超の優良な経営体質を誇っています。

（3）社員の尊重と長期就業可能な環境：離職率約2％。個人の能力が100％発揮されてこそ企業も成長し社員個人も充実した生活を送ることができる。これが同社の基本的な考え方です。人事制度においては上司との風通しを重視した評価制度を実施、福利厚生ではスポーツセンターや社員食堂の整備（昭島事業所）、社内診療所や育児アシスト制度、カフェテリアプランの充実など働き心地の良さに重点をおいた施策を展開しています。

（1）勤続年数：17.5年　（2）平均所定外労働時間：22.7時間　（3）有給休暇の取得日数：16.0日　（4）育児休業取得者数：4名

変更の範囲：会社の定める業務

対象となる方

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

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＜応募資格/応募条件＞

■必須条件：

·  メーカーでの品質保証、クレーム対応経験

■歓迎条件：

·  機械系、電気系専攻

·  電子部品、自動車部品業界経験

·  語学力（英語、中国語）

勤務地

昭島事業所

住所：東京都昭島市

勤務地最寄駅：JR青梅線／中神駅

受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり

変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

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＜転勤＞

当面なし

転勤は当面想定しておりません。（変更の範囲：会社の定める拠点）

＜在宅勤務·リモートワーク＞

相談可

＜オンライン面接＞

可

勤務時間

＜労働時間区分＞

フレックスタイム制

コアタイム：11:00～14:00

休憩時間：45分

時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞

8:15～17:00

＜その他就業時間補足＞

月残業20時間程度

雇用形態

正社員

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＜雇用形態補足＞

期間の定め：無

補足事項なし

＜試用期間＞3ヶ月

試用期間中も待遇に差はございません。

給与

＜予定年収＞400万円～700万円

＜賃金形態＞月給制

補足事項なし

＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～360,000円

＜月給＞250,000円～360,000円

＜昇給有無＞有

＜残業手当＞有

＜給与補足＞

※上記はあくまで目安であり、経験·年齢によって決定します。

■昇給：年1回（4月）■賞与：年2回（6月、12月）※過去実績約4.9ヵ月分

■その他各種手当：通勤費手当、超過勤務手当、在宅勤務手当など

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。

月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇·福利厚生

通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当·制度補足＞

通勤手当：全額支給

寮社宅：独身寮あり（年齢制限?条件あり）

社会保険：社会保険完備

退職金制度：会社規定に基づき支給

＜定年＞

60歳

＜教育制度·資格補助補足＞

部門内研修の他、全社研修ではそれぞれの経験、クラスに応じて新たな学習を行う階層別研修、専門知識をより一層深める職能別研修、自己啓発補助など様々な研修システムが個人の持てる能力を最大限に引き出します。

＜その他補足＞

■昭島事業所施設：社員食堂、独身寮、診療所、体育館、グラウンド、テニスコート

■企業年金制度　■クラブ活動、カフェテリアプラン（会社からの補助金を、旅行、グルメ、レジャーなどに使用できる）、労働組合など

■育児アシスト制度：子供が1人生まれたら350,000円支給（第二子は400,000円、第三子以降は450,000円）、1歳·2歳·3歳の誕生日の度に100,000円支給、小学校·中学校·高校の入学時にそれぞれ300,000円ずつ支給される制度です。

休日·休暇

完全週休2日制（休日は土日祝日）

年間有給休暇20日～22日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）

年間休日日数126日

完全週休二日制(土日祝)、祝日振替日、労働祭、年末年始、特別休日、ゴールデンウイーク　など

休暇：年次有給休暇（初年度20日支給）、結婚休暇、リフレッシュ休暇、特定目的休暇　など

会社概要

所在地             東京都渋谷区

設立                1953年1月

従業員数         1,583名

上場市場名      プライム市場

資本金            10,690百万円

売上高            235,864百万円

経常利益         19,115百万円

平均年齢         41.9歳

仕事内容

【浜松·袋井】生産技術(グローバルコーディネイト)※グローバルに活躍したい方必見！／プライム上場

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～東証プライム市場上場／ミニチュアボールベアリング世界シェアNo.1／その他にもLEDバックライトや航空機部品、HDD用部品でも世界シェアNo.1～

◆職務概要：

製造本部の執行事項（ベストプラクティスの創出とヨコテン·あるべき自働化?製造DNA継承）の推進とグローバル展開を担当頂きます。

※変更の範囲：会社の定める業務とする

◆職務内容

·  海外工場メンバーとの情報連携　

·  製造本部取り組みの海外窓口／製造効率向上のための情報を展開

·  事務的な展開とともに海外工場へも出向き伝える

◆組織について：

浜松工場生産技術部には、ベストプラクティス推進·画像検証·データ分析を行っている課が3つあり、今回はベストプラクティス推進の募集です。

■同社の魅力:

＜積極的な事業展開＞売上高は、10期連続で過去最高売上を更新中です。

＜総合精密部品メーカーとしての技術力＞同社は、単なる「総合」ではなく、「相い合わせる」ことを重視し、自社保有技術を融合?活用して製品を新たに創出·進化させています。

＜海外（グローバル）展開＞同社は世界27ヶ国83製造拠点／80営業拠点を展開しています。

変更の範囲：会社の定める業務

対象となる方

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

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＜応募資格/応募条件＞

◆応募要件：

·  英語、ＰＰＴ、エクセルなどを用いて情報整理、まとめとプレゼンテーション

◆歓迎要件:

·  中国語、生産技術、製造技術、モノづくりに関する経験と基礎知識

勤務地

＜勤務地詳細＞

浜松工場

住所：静岡県袋井市

勤務地最寄駅：JR東海道本線／袋井駅

受動喫煙対策：屋内全面禁煙

変更の範囲：会社の定める事業所

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＜勤務地補足＞

※変更の範囲：会社の定める事業所

＜転勤＞

当面なし

当社は国内外に他拠点ございいますので、可能性として記載しております。

＜オンライン面接＞

可

勤務時間

＜勤務時間＞

8:30～17:15 （所定労働時間：7時間45分）

休憩時間：60分

時間外労働有無：有

＜その他就業時間補足＞

残業月平均20h程度(変動が有ります)

雇用形態

正社員

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＜雇用形態補足＞

期間の定め：無

補足事項無し

＜試用期間＞6ヶ月

補足事項無し

給与

＜予定年収＞450万円～900万円

＜賃金形態＞

月給制

補足事項無し

＜賃金内訳＞

月額（基本給）：250,000円～350,000円

＜月給＞250,000円～350,000円

＜昇給有無＞有

＜残業手当＞有

＜給与補足＞

※上記はあくまで想定年収であり、ご年齢／スキル／ご経験を鑑みて最終的に決定いたします。

■昇給：年1回（4月）

■賞与：年2回（6月、12月）

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。

月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇·福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当·制度補足＞

通勤手当：全額支給（社内規定による）

家族手当：同社規定に基づく

住宅手当：家族構成により5,000円～25,000円

寮社宅：社内規定による

社会保険：社会保険完備

退職金制度：補足事項なし

＜定年＞65歳

※2019年4月1日から65歳に延長されました。

＜育休取得実績＞有

＜教育制度·資格補助補足＞

海外赴任前研修、若手·中堅社員研修、語学研修、中間管理職研修など

＜その他補足＞

■諸制度：確定給付企業年金／確定拠出企業年金、従業員持株会、財形持家転貸融資／利子補給、財形貯蓄、保養所制度

■諸施設：社員食堂、社員寮(条件有り)、軽井沢山荘、クラブハウスなど

■家族手当：18歳未満の子1人につき10,000円～30,000円／扶養となる配偶者9,000円(子供手当が支給されている場合に支給）

休日·休暇

完全週休2日制（休日は土日のみ）

年間有給休暇5日～15日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）

年間休日日数121日

·  完全週休2日制（土·日·祝日）

·  年次有給休暇、リフレッシュ休暇、年末年始休暇、慶弔休暇ほか

?年次有給休暇（初年度5～15日、勤続年数に応じて最大20日)

会社概要

所在地            長野県 

設立               1951年7月

従業員数        85,596名

上場市場名     プライム市場

資本金            68,259百万円

売上高            1,402,127百万円

経常利益         75,545百万円

平均年齢         45歳

業       種：蓄電池システム販売

資  本 金：６,５００万円

売  上 高：5.5億円

設立年月：2018年8月10日

市場情報：非上場

所  在 地：博多市博多区　福岡事務所

事業内容

産業用のリン酸鉄リチウムイオン蓄電池システムの開発、製造、販売。系統用蓄電所の開発販売。蓄電池遠隔監視システム、EMSシステムの開発。

募集職種：総務部ー事務職

雇用形態：正社員

職務内容

· 電話、メール対応

· 社内資料を取り纏め、書類の整理、整頓

· 各部門の案件管理

· 中国語会話能力 必須ではない

※総務·人事·労務経験が1～2年の方なら即戦力として

活躍していただけます。

幅広い業務に携わりますが

その分、実力に応じた

キャリアや代価もご用意

培ってきた経験や知識を存分に発揮してください。

必要業務経験

【必須（MUST）】

■総務経験3年前後

■再生エネルギー業界経験ある方優先

■外国籍の方N1必須

【こんな方を歓迎します】

· コミュニケーション力の高い方

· 臨機応変に行動できる方

· 自発的に行動できる方

· 強い意志を持ち責任ある行動できる方

就業時間：9:00～18:00

休憩時間：1:00

残業の有無：必要時あり

採用人数：1

雇用期間：定めなし

給与形態：月給

基本給：月給28万～33万円

昇給の有無：有

賞与（実績）：別途賞与またはインセンティブ、年3回

試用期間：3か月

固定残業代：有

試用期間補足：試用期間 3か月(給与は3万円引き)

固定残業代補足：

月給23万の場合：基本給：￥198,919　固定残業代　￥31，081 残業月20時間

採用条件

年齢：35才以下

面接回数：1～２回

学歴：大学卒

通勤手当：あり

残業手当：なし

各種保険：社会保険完備（雇用保険 · 労災保険 · 健康保険 · 厚生年金）

諸手当：通信手当、通勤手当

休日休暇：完全週休2日制(土日)、祝日、ＧＷ、夏季(3日)年末年始(6日)、有給休暇、慶弔休暇

年間休日：年間休日125日

転勤の有無：無

勤務地：博多市博多区　福岡事務所  

受動喫煙対策について：禁煙

その他備考

※月給はこれまでのご経験やスキルを考慮して決定します

※詳細は面接時にお伝えします。お気軽にお問い合わせください

※固定残業代はありますが、当社では残業を推奨しておらず、業務効率化に力を入れています

仕事内容

【25-1/海老名】生産技術（生産準備）◆第二新卒可/寮·社宅充実/一部在宅可/グローバルで活躍可能

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■概要：

ワイヤーハーネスの生産準備活動及び立上げ業務をお任せします。

■業務詳細：

品質と生産性を両立させて製品を造るため、試作段階での製造検討を経て生産ラインを構築していただきます。

また、設備の設置や工法の指導、オペレーターのスキルアップなど様々な項目を支援し、品質と生産性の高いラインを実現していただきます。

現地での新製品立上げ(工程設計～検証)および既存ラインの改善の支援を行います。スムーズな立上げやより高いレベルのコスト低減?品質向上を実現するため、日本国内での企画立案やWeb会議ツール等による現地への指示出し、実行に向けた各部門との調整および軌道修正を主として担います。

■入社後のキャリアイメージ：

業務内容を理解し、スキル向上を行い、生産準備を早期に行い海外部門への指導の実施、生産性の向上活動をを行い、グローバルで活躍できる人材をになっていただきたいと思っています。

■魅力·やりがい：

同社では若くして海外工場向けの立ち上げ?現地指導経験、PL/PMなどのリーダー、マネジメント経験を積む機会があり、グローバルに活躍する機会?英語を活かす機会もございます。

■中期計画：

長期ビジョン「2030VISION」を踏まえて「中期経営計画2025（25M)」の実現に向け、「モノづくり力の強化」「CASE市場をとらえた開発力?提案力の強化と製品化のスピードアップ」「人財?組織力の強化」を重点推進項目として、住友グループの総合力を結集し、ビジョン達成に向け組織の領域を超え融合します。

★当社のワイヤーハーネスは世界の車4台に1台が搭載されてます！

今後は車載光ハーネスの開発等で高速通信の先端領域に注力HEV·BEVに欠かせない高圧、大電流対応のハーネスを開発/世界初の技術で「床下パイプハーネス」や「アルミハーネス」等で特許取得

変更の範囲：会社の定める業務

対象となる方

＜最終学歴＞大学院、大学、高等専門学校卒以上

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＜応募資格/応募条件＞

■必須条件：※業界経験不問/中途入社者多数活躍！

·  製造業での生産技術に関する業務経験

·  PC（Excel、PowerPoint）の基本操作の出来る人

·  海外とのコミュニケーションが行える語学レベル（TOEIC(R)テスト(R)テスト400点以上）

■歓迎条件：

·  中国語もしくはスペイン語／英語力

※海外出張、海外転勤に柔軟に対応できる方歓迎

勤務地

＜勤務地詳細＞

海老名技術センター

住所：神奈川県海老名市

受動喫煙対策：屋内全面禁煙

変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

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＜勤務地補足＞

U?Iターン歓迎/マイカー通勤可

＜転勤＞

当面なし

総合職採用のため、将来的に国内各事業所への転勤や海外駐在が発生する可能性がございます。時期や頻度等は各自のキャリアプランや希望、組織状況等に応じて決定します。詳細はぜひ面接内でお問合せください。

＜在宅勤務·リモートワーク＞

相談可

＜オンライン面接＞

可

勤務時間

＜労働時間区分＞

フレックスタイム制

コアタイム：10:30～15:15

休憩時間：60分

時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞

8:30～17:15

＜時短勤務＞

相談可

＜その他就業時間補足＞

【育児休業】子が2歳の誕生日に達するまで取得可能

【短時間勤務】子が小学校卒業まで取得可能

雇用形態

正社員

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＜雇用形態補足＞

期間の定め：無

＜試用期間＞

3ヶ月

試用期間中の給与不変

給与

＜予定年収＞

500万円～750万円

＜賃金形態＞

月給制

＜賃金内訳＞

月額（基本給）：248,000円～380,000円

＜月給＞248,000円～380,000円

＜昇給有無＞

有

＜残業手当＞

有

＜給与補足＞

【昇給】年1回

【賞与】年2回（6月、12月）2024 年度組合員平均5.2か月分

【モデル年収】

·  25歳/単身/510万円※残業20h分含む

·  30歳/既婚/子1人/680万円※残業20h分含む

·  35歳/既婚/子2人750万円※残業20h分含む

·  基幹職/年俸800～1000万円

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。

月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇·福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当·制度補足＞

通勤手当：車：社内規定に基づき支給 / 公共交通機関：定期代

家族手当：福利厚生その他欄参照

住宅手当：家賃一部補助あり、引越費用や赴任時交通費の負担あり

寮社宅：独身寮(30歳迄／月7,500円程)、世帯者用社宅

社会保険：各種社会保険完備

退職金制度：企業年金および401ｋ·前払い選択制

＜定年＞

65歳

＜育休取得実績＞

有

＜教育制度·資格補助補足＞

【研修制度】階層別研修(マネジメント研修/異業種交流など)、ビジネススキル研修(プレゼン研修など)、職種専門教育、語学サポート

【自己啓発補助】全額会社負担のTOEIC(R)テスト試験(年2回)　など

＜その他補足＞

【各種手当】結婚/出産祝金、見舞金、家族手当(子1人2.6万円/2人3.6万円/3人4.1万円/4人以上4.5万円)

【財産形成支援】持株会、財形住宅貯蓄制度

【生活支援】独身寮(月7,500円/30歳迄)、社宅、転居補助、家賃補助、昼食手当

【育児·介護支援】企業主導型保育所、育児休暇、育児短時間勤務(小学校卒業迄)、介護休暇

【その他】時間単位有休、定期健康診断、スポーツ施設、保養所、ゆとり休暇(勤続年数に応じて連続有休取得奨励)、カフェテリアプラン(選択型福利厚生制度)　など

休日·休暇

完全週休2日制（休日は土日のみ）

年間有給休暇0日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）

年間休日日数121日

■年次有給制度(時間単位取得可)：

初年度は入社日により付与日数規定あり（最大12日）/入社翌年度以降は20日付与/平均有給取得数17日(23年度)

■夏季/年末年始/GW休暇(各9～10日)

会社概要

自動車用ワイヤーハーネス及び機器用ハーネス開発設計/製造販売、自動車用接続部品の開発設計/製造販売、車載用電子部品(高機能JB、ECU·GW等)の開発設計/製造販売

所在地            三重県四日市

設立               1917年12月

従業員数        7,141名

上場市場名     非上場

資本金            20,042百万円

売上高            934,100百万円

平均年齢         41歳

仕事内容

【大阪堺市】生産技術(工程設計)※福利厚生◎／離職率5%／緊急対応昨年実績ゼロ／男性育休取得100%

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■職務内容：

当社生産技術部／板設計担当として下記業務をお任せいたします。

·  アルミニウム板製品の工程設計及び品質改善業務

·  製品の形状、寸法、材料特性及び製品の用途に応じた製造プロセス（鋳造、圧延及び精整工程）の選定

·  新規工程設計品のサンプルワークと性能評価

·  製造プロセスの効率化や品質向上の為の改善実施

·  製造現場従事者とのコミュニケーションを取りながら、業務に取り組んで頂きます。

■組織構成：7名　※課長(40代)、50代4名、40代2名　30代1名　

皆様男性の組織ですが、課長様をはじめ物腰柔らかく話しやすい人が多い組織です。

■働き方

·  GWや年末年始などに停止している生産設備の改良のため業務に入る可能性はありますが、その後追加で休暇を取得するなど時期をずらす形で長期休暇を取得するなど調整しやすい環境です。

·  休日/夜間の呼び出しはほとんどなく(昨年は夜間呼び出し実績ゼロ) 、自社内の工場がメインとなるため、出張も発生しません。緊急の際は基本メンテナンスを担当する設備保全の方が対応するため、より生産性を上げるためにどうすればいいかの改善業務に集中できる環境です。

·  夜勤もなく、転勤も当面ございません。

■当社について：

私たちの生活はたくさんのアルミニウムに支えられています。家電からIT機器、電気自動車やハイブリッド車、建材関係、各種飲料用アルミニウム缶·容器キャップ類、５Ｇ基地局といった新たな情報通信分野も含めた社会のさまざまな場所でさまざまな用途に、アルミニウムは利用されているのです。それらの多様なニーズに応えるために、そしてそんな社会の発展を支えるために、堺アルミ株式会社は素材から加工の一貫生産体制と他社との差別化が可能な技術力を武器に、新たな社会に相応しい製品を作り続けて参りました。

変更の範囲：会社の定める業務

対象となる方

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

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＜応募資格/応募条件＞

■必須条件：※下記いずれも当てはまる方

·  大卒(理系)以上

·  金属学又は金属加工に関する知識、経験がある。

■歓迎条件：

·  アルミに関する経験·知識がある方。

勤務地

＜勤務地詳細＞

本社

住所：大阪府堺市

勤務地最寄駅：南海高野線／堺駅

受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり

変更の範囲：会社の定める事業所

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＜転勤＞

無

＜オンライン面接＞

可

勤務時間

＜勤務時間＞

8:00～16:45 （所定労働時間：7時間45分）

休憩時間：60分（12:00～13:00）

時間外労働有無：有

＜その他就業時間補足＞

残業：月20時間～30時間程度

直近3ヶ月平均19.75H/月　(少ない月：10～15H/月程度)

雇用形態

正社員

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＜雇用形態補足＞

期間の定め：無

＜試用期間＞

3ヶ月

給与

＜予定年収＞

550万円～650万円

＜賃金形態＞

月給制

＜賃金内訳＞

月額（基本給）：300,000円～358,000円

その他固定手当/月：10,000円

＜月給＞

310,000円～368,000円

＜昇給有無＞

有

＜残業手当＞

有

＜給与補足＞

■賞与：有り（年2回／2023年実績5.5ヵ月）

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。

月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇·福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当·制度補足＞

通勤手当：補足事項なし

家族手当：扶養義務のある満22歳になるまでの子1万円/人

住宅手当：規程に準ずる

寮社宅：借上げ社宅制度あり（規定に準ずる）

社会保険：補足事項なし

退職金制度：勤続年数1年以上～対象

＜定年＞

60歳

65歳まで再雇用制度あり

＜育休取得実績＞

有（育休後復帰率100%）

＜教育制度·資格補助補足＞

OJT教育

＜その他補足＞

■労働組合あり

■社員食堂あり（400円/食）

■家族手当(育英補助)：子1万円/月

■住宅手当：規定あり

■寮社宅制度：有 ※規定あり

■SLP(セカンドライフプレミアム)：1万円/月

■男性育休実績(昨年度対象者3名 ? 3名全員取得 （休暇平均1.4ヶ月）

休日·休暇

完全週休2日制（休日は土日祝日）

年間有給休暇4日～15日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）

年間休日日数122日

原則、土日祝が休みとなります。

GW、夏季休暇、年末年始休暇あり

その他休暇（育児休暇、介護休暇、リフレッシュ休暇)

会社概要

所在地            大阪府堺市

設立               2021年8月

従業員数        305名

上場市場名     非上場

資本金            100百万円

仕事内容

【茨城】ダイカスト部門·技術職　※将来の幹部候補　※業界経験不問、年間休日115日

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家庭用電気器具や電子機器をはじめ、自動車用部品、重電機部品、治工具、強化プラスチック製品など、幅広い分野の製品を設計、製作している同社にて、ダイカスト部門（メインは自動車部品）にて将来の幹部候補として業務をお任せします。

【業務詳細について】

◆お任せする業務内容：

·  生産技術、製造部門を幅広くご対応いただきます。

·  工場の現場の方々のマネジメント業務から始めていただき、徐々に品質チェックや労務管理もお任せしていく予定です。

·  現在は工場の自動化を進めており、新しい部門の立ち上げなどに今後関わっていただく可能性もございます。

·  出張や突発呼び出しはほぼございません。

◆組織構成：

·  約60名が所属されており、メインは40～50代の方々です。

◆ご入社後の流れ：

·  アルミダイカスト部門の部長の下で仕事を覚えていただきます

·  まずは現場の理解を深めていただき、具体的な担当業務を決めていきます

■部門の特徴：

主に自動車部品のダイカスト鋳造、切削加工、組立までの一貫した生産体制が整っております。また、IoTによる管理体制の構築に加え、コンピュータによる性能試験を行い、常に安定した品質の製品を送り出しています。車の安全を支える日東グループの確かな技術は、製品の細部にまで行き届いています。

■工場について：

アルミダイカスト製品は、水戸工場?旭工場で生産されています。最新のＮＣマシン、マシニングセンターを導入し機械加工、組立がライン化されています。

対象となる方

学歴不問

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＜応募資格/応募条件＞

■必須条件：

·  アルミダイカスト経験者、または技術職(機械等)の経験があり、アルミダイカストに興味がある方　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　

·  20～30人をまとめられ、人財育成が出来る方

勤務地

＜勤務地詳細＞

本社

住所：茨城県

受動喫煙対策：屋内全面禁煙

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＜転勤＞

当面なし

勤務時間

＜標準的な勤務時間帯＞

8:30～17:15

時間外労働有無：無

＜その他就業時間補足＞

※休憩時間　10:00～5分間、12:00～12:45、15:00～5分間

雇用形態

正社員

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＜雇用形態補足＞

管理監督者

期間の定め：無

＜試用期間＞

3ヶ月

給与

＜予定年収＞

400万円～600万円

＜賃金形態＞

月給制

＜賃金内訳＞

月額（基本給）：280,000円～420,000円

＜月給＞

280,000円～420,000円

＜昇給有無＞

有

＜残業手当＞

無

＜給与補足＞

技術職／能力·経験値による

昇給：年1回（6月）

賞与：年2回（7月、12月）

役職手当·資格手当·職務手当·家族手当（子供手当）

記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。

月給(月額)は固定手当を含みます。

待遇·福利厚生

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当·制度補足＞

通勤手当：上限：26,000円まで

家族手当：子供手当となります

社会保険：補足事項なし

退職金制度：勤続3年以上で対象になります

＜定年＞

60歳

再雇用制度有り

＜教育制度·資格補助補足＞

必要に応じて勉強会などに会社サポートでご参加いただきます

＜その他補足＞

財形貯蓄制度

休日·休暇

週休2日制（休日は会社カレンダーによる）

年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）

年間休日日数115日

勤務日：月火水木金

ＧＷ·夏季·年末年始休暇

会社概要

所在地            茨城県

設立                1951年6月

従業員数         137名

上場市場名      非上場

資本金             30百万円

売上高             3,244百万円

経常利益          152百万円

平均年齢          49歳

仕事内容

ファインセラミック部品の海外営業 ※語学力歓迎/東証プライム上場/トップシェア製品有

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【セラミック電子材料で世界シェアNo.1／平均年収853万円／賞与支給ランキング(日経新聞社)TOP10入り常連／営業利益率30%以上?無借金経営の安定企業】

■仕事内容：

今後さらに需要の伸びが期待できる分野の海外営業をお任せいたします。

当社の製品知識を習得いただき、中国を中心とした営業担当をしていただきます。

·  中国市場の特定顧客担当営業

·  新規顧客開拓

■担当製品：

ファインセラミック部品（セラミック基板、粉末成型セラミック部品など）

■仕事の面白さ·魅力:

当社の電子部品は、長年培ってきたセラミック技術を生かし、車載·医療·航空宇宙·インフラ事業など信頼性が必要とされる様々なエレクトロニクスの分野で使用されています。当社の強みである材料を生かした製品のニーズをつかみ、技術部門と連携しながら製品を提案·拡販することができます。また、若くてもグローバルに幅広い分野で挑戦することができる環境です。

■入社後のキャリアパス：将来的に以下いずれの選択肢もあります。

·  エキスパート（高い専門性を軸として業務を遂行、部門の技術力強化や問題解決に注力）

·  マネジメント（プロジェクトや組織の運営、管理に注力）

※志向や適性に応じて、部内外へのローテーションを含めたキャリアデザインを支援します。

■当社の魅力:

◇技術力

当社は素材の開発から製造までを一貫して行っており、他社にはない高い技術力が強みです。当社のセラミックス部品は他社製品よりも高い熱耐性を持っており、次世代通信‘5G’‘6G’、EV（電気自動車）、半導体など次世代を担う多くの業界に重宝いただいております。また難易度の高いオーダーにも応えられる技術力から、利益率20%超えと高い利益率を誇っております。

◇安定性

当社の自己資本比率は80％を超えかつ無借金経営と強固な財務基盤を保持しております。強固な財政基盤をもとに積極的な技術開発、事業投資を行っており当社の競争力の源泉となっております。

◇働き方

年間休日120日でワークライフバランスを整えながら働くことが可能です。当社は人を大切にし、個々の長所?個性を大切にすることを文化としております。社員全員参加で、市場変化に対応していくユニークな品質市場主義メーカーを目指しております。

変更の範囲：会社の定める業務

対象となる方

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修·各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

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＜応募資格/応募条件＞

■必須条件：

·  海外営業経験

·  語学力（英語または中国語）に強みのある方

■歓迎条件：

·  半導体業界や電子部品業界にて海外営業のご経験をお持ちの方

·  リーダーもしくはマネジメントのご経験をお持ちの方

＜語学力＞

必要条件：英語中級

歓迎条件：中国語（北京語）中級

＜語学補足＞

語学力（英語または中国語）に強みのある方

勤務地

＜勤務地詳細＞

東京支店

住所：東京都港区

勤務地最寄駅：都営大江戸線／赤羽橋駅

受動喫煙対策：敷地内全面禁煙

変更の範囲：会社の定める事業所

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＜転勤＞

当面なし

将来的に発生する可能性は0ではありません。

＜オンライン面接＞

可

勤務時間

＜労働時間区分＞

フレックスタイム制（フルフレックス）

休憩時間：75分

時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞

8:15～17:30

＜その他就業時間補足＞

ゼロ残業方針…定時時間内で業務が完了するようにゼロ残業方針を掲げ、全社をあげて取り組んでいます。

雇用形態

正社員

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＜雇用形態補足＞

期間の定め：無

＜試用期間＞6ヶ月

試用期間は6ヶ月となります。

給与

＜予定年収＞600万円～1,100万円

＜賃金形態＞日給月給制

＜賃金内訳＞

月額（基本給）：302,000円～614,500円/月20日間勤務想定

＜想定月額＞302,000円～614,500円

＜昇給有無＞有

＜残業手当＞有

＜給与補足＞

※経験/スキル/前職の年収を考慮の上、決定します。

■平均年収：853万円

■昇給：年1回（4月）

■賞与：年2回（6月、12月）※昨年度実績8.5ヶ月分 ※事業部やポジションにより異なります。

■管理監督職該当の方は時間外手当支給なし

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。

月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇·福利厚生

通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当·制度補足＞

通勤手当：上限3万円（車通勤）／5万円（公共交通機関）

寮社宅：社員寮あり（入寮規定による）

社会保険：社会保険完備

退職金制度：100％確定拠出年金制度／再雇用制度あり

＜定年＞60歳

＜育休取得実績＞有

＜教育制度·資格補助補足＞

■階層別研修他

■基本的にはOJT中心の教育·研修です。

＜その他補足＞

■企業型確定拠出年金、従業員持株会（奨励金5％／任意）、財形貯蓄制度

■プレミアムフライデー実施

■有給休暇取得推進活動

■社員寮

■社員食堂

■自社保養所

■社内クラブ活動

休日·休暇

完全週休2日制（休日は土日祝日）

年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）

年間休日日数120日

※会社カレンダー有

休暇：GW、夏季、年末年始、慶弔、産前·産後、育児、介護、特別休暇等

年次有給休暇：初年度10日（7ヶ月目～）※有給取得率80％（2024年度は90％以上目標）

事業概要

■事業内容：

エレクトロニクス用·産業用セラミックス及び電子部品の開発·製造·販売

所在地           愛知県尾張旭市

設立              1973年4月

従業員数       1,309名

上場市場名     プライム市場

資本金            8,646百万円

売上高            58,804百万円

経常利益         21,187百万円

平均年齢         41.45歳

仕事内容

システム開発·保守業務（客先常駐·テレワーク）※ニーズによる、社内製品開発

対象となる方

【Web系·ERP系·クラウド系の開発経験を1年以上お持ちの方】※学歴不問／年齢不問

【勤 務  地】 関西エリア（大阪、京都、神戸）

【勤務時間】 9:00～18:00（所定労働時間8時間　休憩1時間）

※顧客先にて勤務の場合は顧客先の規定に準じます。

【雇用形態】 正社員（試用期間3カ月）

【給       与】 

月給： 250,000円～500,000円（技術手当等を含む）

年収例：年収340万円／月給24万円+各種手当+賞与／業界2年目

年収420万円／月給28万円+各種手当+賞与／業界6年目

年収550万円／月給40万円+各種手当+賞与／業界10年目

※スキル·経験·能力を考慮して決定します。

【諸 手  当】

◆交通費全額支給

◆時間外手当（超過分）

◆休日出勤手当

【昇給·賞与】

賞与：年2回（6月／12月）

昇給：年1回（4月）

【休日·休暇 】

年間休日120日以上！

◆完全週休2日制（吐曜、日曜）,祝日

◆年末年始

◆GW休暇

◆夏季休暇

◆有給休暇

◆産前·産後休暇

◆育児休暇

◆慶弔休暇

【福利厚生】 

◆各種社会保険完備（雇用·労災·健康·厚生年金）

◆資格取得支援制度

◆定期健康診断

◆社員旅行（年1～2回）

◆不定期キャンプ　

◆社内イベント（年3回食事会や親睦会を開催）

【勤務地】大阪市内の百貨店内

【仕事内容】

人気ブランド――コスメデコルテでの通訳及びその他付随する業務！

具体的には…

通訳、お客様誘導及び番号配布、ギフトラッピング、品出し、在庫確認、備品補充、資材破棄、サンプル作成、アプローチ（サンプル配布）、スポンジ?パフ洗浄、宣伝物管理、DM作成（宛名貼り）等。

※店舗により多少違います

【給与】時給：1450円/ｈ 交通費全額支給（上限3万円まで）

【就業時間】(シフト例)

·  9:30～18:30

·  12:00～21:00

など。実働8時間／休憩1時間。ほぼ残業無し！

※日によってシフトの変動あり。

【休憩時間】休憩60分

【就業期間】3ヵ月以上の長期

【休日】シフトによって月に8~10日の休日あり。

【応募条件】

·  日本語Ｎ2レベル以上、日本語会話流暢な方

·  レスポンスが早く、時間や約束を守れる方

·  販売未経験の方も大歓迎?

·  清潔感のある方

【勤務形態】派遣社員

【社会保険】社会保険完備

【給与】給与の支払いは月末締め、翌月１５日銀行口座に振り込みます。 （例：１月働いた給料は２月１５日に口座に振り込み）

【制服】白いワイシャツ、黒いズボン、黒い革靴はご自身でご用意お願いします。

【その他】オンライン面談実施中！語学力を生かしたい方にピッタリなお仕事です?